J‐CEP株式会社
【品川】経理(月次決算)◆建設業界の人材サービス事業◆週1程度リモート可!年休125日!新オフィス
募集要項
おしごと用語集仕事内容
~年休125日!残業15h程度!週1リモートワーク可!今年の2月に新オフィスに移転となり綺麗な就業環境!!働きやすさ◎ワークライフバランスを重視しつつ仕事頑張りたい方必見求人です!!~
~大手ゼネコン含む全国2,100社以上の企業と取引し、約4,000件以上のプロジェクトに参加!~
経理担当として、下記業務をお任せいたします。
【経理・会計業務全般】
・各種経理業務全般(支払業務を含む)
・月次決算、年次決算(経理実務の早期化・精緻化業務を含む)
・債権債務の管理
・B/S・P/Lの作成(月次、四半期、年次)
■組織構成:CFO(50代)、グループ長(40代)、チームリーダー1名(40代)、メンバー6名
東京の拠点では20代~40代の4名が在籍しております。今回は月次決算をお任せできるメンバーもしくはリーダークラスの方を想定しております。
■キャリアパス:
将来的には経理のスペシャリストを目指せます。
ご経験・適正に応じ、マネジメントとしてキャリアアップも可能です。
■入社後の流れ:
入社後3か月~半年を目安にOJT形式で業務を覚えていただきます。
いきなりすべての業務をお任せするのではなく、できることから徐々にお任せいたします。
初めは出社ベースで勤務していただき、慣れてからは週1回程度のリモートワークが可能です。
わからないことは気軽に質問できるためご安心ください。
■その他:
・OJT研修
・年1回、定期昇給の機会あり
■企業について:
株式会社アーキ・ジャパン、JAGフィールド株式会社、株式会社アクト・ジャパンをを会社とするホールディングスです。総合アウトソーシング事業として、建設業界の多くの企業と取引を実現しています。2,100社以上の企業と取引があります。スーパーゼネコン、工務店、設備メーカーへ技術提供を行い、街やインフラづくりに貢献しています。
変更の範囲:会社の定める業務
対象となる方
<応募資格/応募条件>
~業界未経験OK!経理としてキャリアップしたい方におすすめ!~
■必須条件:
・簿記2級以上
・経理実務経験
・月次決算を締めた経験のある方
※記載の業務について主担当として携わったことのある方
勤務地
新本社(2月移転先)
住所:東京都品川区北品川5-1-18 住友不動産ツインビル16階
勤務地最寄駅:JR山手線/大崎駅
受動喫煙対策:その他(屋内禁煙(屋内喫煙可能場所あり))
変更の範囲:会社の定める事業所
<勤務地補足>
JR山手線大崎駅 徒歩8分
JR山手線五反田駅 徒歩10分
JR山手線品川駅駅 徒歩10分
※品川駅よりビル専用のシャトルバスあ利用可能です。
<転勤>
当面なし
<在宅勤務・リモートワーク>
相談可(週1日リモート)
<オンライン面接>
可
勤務時間
フレックスタイム制
コアタイム:11:00~14:00
フレキシブルタイム:7:00~11:00、14:00~22:00
休憩時間:60分(12:00~13:00)
時間外労働有無:有
<標準的な勤務時間帯>
9:00~18:00
<その他就業時間補足>
残業時間:月15時間程度
雇用形態
正社員
<雇用形態補足>
期間の定め:無
<試用期間>
3ヶ月
給与
500万円~700万円
<賃金形態>
月給制
<賃金内訳>
月額(基本給):255,900円~370,700円
固定残業手当/月:75,280円~109,040円(固定残業時間40時間0分/月)
超過した時間外労働の残業手当は追加支給
<月給>
331,180円~479,740円(一律手当を含む)
<昇給有無>
有
<残業手当>
有
<給与補足>
※上記賞与を含む。 経験・能力に応じて年収を提示させていただきます
賞与:年2回(7月・12月)
給与改定:年1回(11月)
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
待遇・福利厚生
<各手当・制度補足>
通勤手当:上限あり(3万円まで)
家族手当:補足事項なし
社会保険:補足事項なし
退職金制度:勤続年数3年以上
<定年>
65歳
<育休取得実績>
有(育休後復帰率100%)
<教育制度・資格補助補足>
OJT研修を実施いたします
<その他補足>
■資格手当■結婚・出産祝い金■半期/通期表彰制度■UIターン制度■社内研修(新入社員研修等)■PCサポート制度■外部セミナー参加補助制度■図書リクエスト制度■定期人事異動制度■自己都合転勤制度■社内イベント■お悩み相談窓口の設置■福利厚生倶楽部(イベント、レジャー施設等の利用割引等)
休日・休暇
年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数125日
完全週休2日制(土日祝日)、GW(10連休実績)、夏季休暇、年末年始休暇、慶弔休暇、産前産後休暇、育児休暇、介護休暇、有給休暇
会社概要
- 事業概要
総合アウトソーシング事業として、建設業界の多くの企業と取引を実現しています。2,100社以上の企業と取引があります。
スーパーゼネコン、工務店、設備メーカーなどへ技術提供を行い、街づくり、インフラづくりに貢献しています。
※取引先事例:大成建設、鹿島建設、清水建設、竹中工務店、きんでん、大和ハウス工業、長谷工コーポレーション、など
※現場事例:新国立競技場、JR渋谷駅改良工事、東京スカイツリー、改修工事、豊洲新市場 新設工事 など
◆人材サービス事業(建設エンジニアアウトソーシング(技術者派遣))
① 建設土木:戸建て住宅、高層マンション、ショッピングセンター、工場、病院など、さまざまな建築物の
設計から施工図の作成、図面チェック・修正、技術者の配置や資材の品質管理、安全対策、近隣対応まで、
あらゆるプロセスに貢献しています。
② 設備電気:高層マンション、オフィスビル、ショッピングセンター、病院など、大型の建築物に設備・電気は必要不可欠です。
設備・電気は大きく分けて、空調設備、英英設備、電気設備の3つがあり、それぞれの設備に精通し、
経験を積んだ技術者が快適な空間を創出に貢献しています。
③ プラント:石油、火力、原子力、セメント、水処理、産業廃棄物など各種プラント分野で、
プロセス設計から基本・詳細設計、実施設計、計装、配管設計、資材管理、改造計画などの建設工事管理、メンテナンス、
試運転など幅広い分野で貢献しています。
④ ビル管理: 高層マンション、オフィスビル、ショッピングセンターなど大型施設全体をマネジメンしています。
日常管理や定期点検管理、法定点検管理を行い、24時間365日安全で快適な空間づくりに貢献しています。
◆転職職援事業:転職支援等、エンジニアの支援をワンストップで行っています。
◆建設エンジニア育成事業:技術者の研修・教育を行っています。- 所在地
〒160-0023
東京都新宿区西新宿2-4-1 大崎ツインビル東館16階- 設立
- 2020年12月
- 従業員数
- 30名
- 上場市場名
- 非上場
- 資本金
- 100百万円
- 平均年齢
- 30歳
応募方法
応募方法
この求人情報は、dodaエージェントサービスの採用プロジェクト担当を通じての受付となります。
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求人情報を担当する採用プロジェクト担当より、改めてご連絡いたします。※ご質問の種類は、「dodaエージェントサービスについて」をご選択ください。
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「選考準備中」とは、採用プロジェクト担当が、企業提出前に書類を確認している状態です。採用条件に合致しているか、およびキャリアシートやアップロードいただいた書類に不備がないかを確認しています。
なお、選考状況のご連絡がない場合、採用プロジェクト担当から、書類の修正依頼や応募時必要情報の確認についてメールをお送りしている場合もありますので、ご確認ください。
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※海外企業が雇用元となる求人にご応募いただいた場合、当該国の提携会社の担当者からご連絡を行うことがあります。あらかじめご了承ください。
【拠点名】シンガポール:PERSOLKELLY Singapore Pte Ltd
香港:PERSOLKELLY Hong Kong Limited
韓国:PERSOLKELLY Korea, Ltd.
台湾:台灣英創管理顧問分有限公司
ベトナム:PERSOLKELLY Vietnam Company Limited
中国:英創人材服務(上海)有限公司、英創人力資源服務(深セン)有限公司
マレーシア:Agensi Pekerjaan PERSOLKELLY Malaysia Sdn. Bhd.
フィリピン:John Clements. Recruitemt,Inc.
タイ:PERSOLKELLY HR Services Recruitment (Thailand) Co., Ltd.