九州指月株式会社
【福岡】労務管理◇新幹線等にも採用!/世界トップ級電子部品メーカー◇勤続年数約15年◇
募集要項
おしごと用語集仕事内容
== 転勤無/東証スタンダード上場の指月電機グループ/フィルムコンデンサ世界トップクラスのシェア/N700系新幹線等に採用 ==
●募集背景:
2019年度から、10年後の指月グループのあるべき姿を示した長期経営ビジョンと、その実現に向けた新たな中期経営計画をスタートしています。2028年度までに400億円の売上目標を掲げており、そのために会社全体の各部署の組織強化に伴い募集を行います。
●業務概要:
総務業務のうち労務管理をメインでお任せします。
●業務詳細:
◇従業員間で起きたトラブルの相談・調査・対策
◇従業員と会社間で起きたトラブルの対応・対策
◇労働契約・労働条件の管理
◇就業規則や労使協定・36協定の作成、管理
◇福利厚生の管理
◇安全衛生の管理
◇ハラスメントへの対応
●入社後の流れ:
入社後は基本OJTがメインとなり、現在の担当者よりマンツーマン体制でしっかりとノウハウを伝授いたします。
●組織構成:
総務部 総務課は5名にて業務を行っています。(30代3名、20代2名)
◎平均年齢:40.9歳 勤続年数:15.6年
◎男性の育休取得実績:まだ数名程度ですが取得実績があり、会社として取得を推奨しています。
◎平均有休取得率12.5日、月平均残業時間10時間未満!毎週水曜日は早帰りデーとWLBの整った働き方が可能です!
●売上について:
中期経営計画で掲げた売上目標に向けて、生産能力且つ戦力の増強を進めています。直近は下記のように右肩上がりの売上高となっています。
・2021年 連結:239億円(九州指月:65億円)
・2022年 連結:261億円(九州指月:74億円)
・2023年 連結:263億円(九州指月:91億円)
●企業魅力:
◎家族手当(配偶者12,000円、子供4,000円)、住宅手当(借家9,000円支給/持ち家7,000円支給)など手当も充実しています!
◎主な取引先:国土交通省等各種官公庁や公共機関、JR各社、各都道府県の電力会社や各電気保安協会、三菱電機、日立製作所、ソニーなど大手メーカー、NTT各社など多数。
変更の範囲:会社の定める業務
対象となる方
<応募資格/応募条件>
■必須条件:
※下記いずれも必須※
・社会保険、労働基準法に精通されている方
・労務の実務経験をお持ちの方
課や部を牽引してきた経験をお持ちの方を想定しています。
事業の成長にあわせた柔軟な変化や、スピード感をもった業務遂行力など、高い専門性と判断力が求められるポジションです。
勤務地
本社
住所:福岡県嘉麻市山野1915
勤務地最寄駅:JR福北ゆたか線/新飯塚駅
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
変更の範囲:無
<勤務地補足>
◎マイカー通勤OK!(無料駐車場あり)
<転勤>
無
◎転勤はありません。腰を据えて長く働くことが出来ます。
勤務時間
8:10~17:20 (所定労働時間:8時間0分)
休憩時間:70分
時間外労働有無:有
<その他就業時間補足>
■月平均残業時間:10時間未満 ■毎週水曜日は早帰りデーです!
雇用形態
正社員
<雇用形態補足>
期間の定め:無
<試用期間>
6ヶ月
◎試用期間中の条件に変更はありません。
給与
500万円~700万円
<賃金形態>
月給制
※経験・能力等を考慮の上、当社規定により決定いたします。
<賃金内訳>
月額(基本給):350,000円~500,000円
<月給>
350,000円~500,000円
<昇給有無>
有
<残業手当>
有
<給与補足>
■昇給:年1回
■賞与:年2回
※管理監督者として採用となった場合、残業代の支給は対象外となります。
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
待遇・福利厚生
<各手当・制度補足>
通勤手当:会社規定に基づいた金額
家族手当:配偶者12,000円、子供4,000円
住宅手当:借家9,000円支給/持ち家7,000円支給
社会保険:■社会保険完備
退職金制度:勤続1年以上より対象
<定年>
60歳
再雇用制度あり:65歳まで
<育休取得実績>
有(育休後復帰率100%)
<教育制度・資格補助補足>
■OJT研修
■資格取得制度あり(取得費用は会社負担)
■階層別研修
■技術研修
■外部研修
<その他補足>
■異動希望制度
■キャリア相談窓口
■社員食堂(定食240円、麺類は100円台で提供!)
■功績表彰制度
■永年勤続表彰制度
■社員持株制度
■予防接種費用補助
■制服貸与
■財形貯蓄制度
■毎週水曜日はNO残業デー
■時短勤務制度あり
■新年会等のイベントもあります!
休日・休暇
年間有給休暇10日~10日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数126日
土曜、日曜、祝日、年末年始休暇、GW休暇、夏季休暇、有給休暇、慶弔休暇、育児休業、介護休業、看護休暇
※平均有休取得率:12.5日
会社概要
- 事業概要
■事業内容:
電気機械器具製造、電子機器製造(コンデンサ及びリアクトル・電力機器の製造)
■取扱製品:
同社は指月電機製作所の中でも、「コンデンサ・モジュール事業」「電力システム事業」セグメントに属しています。当該セグメントで売上構成99%を構成し、グループ主力事業の製品を担っていますが、主に産業機器・電力機器用のコンデンサ及び電力用機器の製造を行っています。主な利用先として、N700系新幹線(九州新幹線、東北新幹線)をはじめとした国内外向け高速車両・地下鉄、高炉、原子力発電所、変電設備、風力発電、特殊な例では原子力、潜水艦などの構成部品に同社製品が組み込まれています。独立系であるが故、広範囲な取引先との強固な関係性を築き、継続的な受注を積み重ねています。
■同社の強み:
産業用・電力用コンデンサ,リアクトルの製造メーカーであり,フィルムコンデンサでは,世界トップレベルのシェアを誇ります。指月電機製作所(東証スタンダード)グループの一員ですが、ありがちな生産子会社的位置づけではなく、研究開発から設計、製造まで一貫して九州で行っています。その他全国に広がるグループ企業では、岡山指月(主に自動車向け)、秋田指月(主に家電製品向け)など、製造品目によってその役割分担を行っていますが、中でも同社はグループ最大の規模を誇ります。
■今後の方針:
指月グループは「挑戦する社風へ。一人ひとりの行動変革へ」とし、長期経営ビジョン(10年後の指月グループのあるべき姿)を掲げ第I期(2019~2021年度)には,産業機器,自動車機器(xEV),電力機器(力率・品質改善),環境・省エネ機器の事業推進を重点施策として,100年企業に向けた経営基盤の確立に努める。※九州指月は,「筑豊から世界へ」を合言葉に産業機器,電力機器,環境・省エネ機器の製品拡販を担って行きます。
【主要顧客】
<官公庁>国土交通省及び地方整備局,各国立大学,各国立市立病院,各地方公共機械
<メーカー>三菱電機、日立製作所,東芝,富士電機,TMEIC,明電舎,他
<交通>JR北海道,JR東日本,JR東海,JR西日本,JR四国,JR九州,他私鉄各社
<電力>北海道電力、東北電力、東京電力、中部電力、北陸電力、関西電力、中国電力、四国電力、九州電力、電力中央研究所、各電気保安協会、各電気管理技術者協会- 所在地
〒820-0202
福岡県嘉麻市山野1915- 設立
- 1970年7月
- 従業員数
- 395名
- 上場市場名
- 非上場
- 資本金
- 300百万円
- 平均年齢
- 40.9歳
応募方法
応募方法
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【拠点名】シンガポール:PERSOLKELLY Singapore Pte Ltd
香港:PERSOLKELLY Hong Kong Limited
韓国:PERSOLKELLY Korea, Ltd.
台湾:台灣英創管理顧問分有限公司
ベトナム:PERSOLKELLY Vietnam Company Limited
中国:英創人材服務(上海)有限公司、英創人力資源服務(深セン)有限公司
マレーシア:Agensi Pekerjaan PERSOLKELLY Malaysia Sdn. Bhd.
フィリピン:John Clements. Recruitemt,Inc.
タイ:PERSOLKELLY HR Services Recruitment (Thailand) Co., Ltd.
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