株式会社ＵＰ　ＶＩＬＬＡＧＥ

【恵比寿/未経験歓迎】web広告コンサルティング◆デジタルマーケのプロ集団/フレックス

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■業務概要：
クライアント様のダイレクトマーケティング活動における課題に対し、
WEB広告を中心とした戦略設計・ソリューション提案から、実際の広告運用まで一貫して担当いただきます。
【詳細】
・Google/Yahoo!などのリスティング広告運用
・Instagram/Facebook/XなどのSNS広告企画・実施
・バナーや広告コピーなどクリエイティブの改善提案
・効果測定、レポーティング、PDCAの実行
※新規顧客開拓はございません。
【顧客】
・ヘルスケアやコスメ業界など通販・EC系のお客様がメイン
・顧客規模は大手企業からベンチャー企業まで幅広いです
・直請け6割：2次請け4割

■チーム体制：
MGR2名、営業メンバー6名、広告運用5名、制作10名、オペレーションスタッフ7名

■入社後の流れ
まずは先輩社員のもとで資料作りや入稿や、制作進行管理など簡単な業務から覚えていただき、徐々に実際の案件を担当いただく中で、お客様への提案や広告運用にもチャレンジいただきます。

■当社の強み
～デジタルマーケティングのスペシャリスト集団～
業界歴5～15年目前後の、豊富な経験を保有した人材中心にチーム組成。
スペシャリストが集まっているからこそ出来るクオリティーの担保、ベンチャーならではのスピード、小回りが効く対応力が強みです。
実績があるからこそ、お客様の口コミで新規のお問い合わせも多数いただいております。

■魅力：
（1）日々成長していく過程を楽しめる環境：
少数精鋭だからこそ、個人の裁量権も大きいです。ルーティンワークではなく、ケースバイケースで最適な成果が出せるよう自ら考えPDCAを回す必要があり、成長実感を得られます。

（2）企画・提案～運用まで一貫して担える：
当社では、分業をせずに、一人の担当が企画～プランニング～提案～プロジェクト管理・広告運用まで一気通貫で担います。領域を狭めることなく、スキルの幅を広げられることが大きな魅力です！

（3）自由度の高い働き方が可能！
場所、時間、年齢、性別にとらわれない人材採用を創業時から適用。
フレックス、Uターン勤務、副業可など、個々に応じた働き方の多様性を尊重しています。

変更の範囲：会社の定める業務

＜最終学歴＞大学院、大学卒以上

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＜応募資格/応募条件＞
■必須条件：＜業界未経験歓迎！＞＜職種未経験歓迎！＞
・これからマーケティングの経験を積んでいきたい方
・当社の企業理念に対する共感

■歓迎条件：
・顧客や事業計画の達成に向け執念を持ち、行動できる方
・新規顧客開拓の営業経験
・ダイレクトマーケティング案件の業務経験

＜勤務地詳細＞
本社
住所：東京都渋谷区恵比寿西2-2-6 恵比寿ファイブビル503
勤務地最寄駅：JR山手/東京メトロ日比谷線／恵比寿駅
受動喫煙対策：敷地内全面禁煙
変更の範囲：会社の定める事業所

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＜転勤＞
無

＜労働時間区分＞
フレックスタイム制
コアタイム：10:00～17:00
フレキシブルタイム：8:00～10:00、17:00～19:00
休憩時間：60分
時間外労働有無：有

＜標準的な勤務時間帯＞
8:00～19:00
＜その他就業時間補足＞
※8：00～19：00の間で、実働8時間

正社員

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＜雇用形態補足＞
期間の定め：無

＜試用期間＞
6ヶ月

通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：全額支給（当社規定に準ずる）
社会保険：関東ITソフトウェア健康保険組合

＜教育制度・資格補助補足＞
■セミナー受講可能
■書籍購入制度

＜その他補足＞
■健康診断　費用負担
┗35歳未満：毎年簡易検査のみ（バリウム検査含む）
┗35歳以上：毎年簡易検査＋オプション検査の検査可能
（簡易検査の費用込で、総額税込み1万円以内まで）
■コロナワクチン予防接種（通期内で1回分、全額会社負担）
■インフルエンザ予防接種（通期内で1回分、全額会社負担）
■業務に必要な各種資格手当（2024年実績 各人平均10万円相当負担）
■達成会制度
┗忘年会費、暑気払い費：年2回（6～7月、12～1月の間）、壮行会費として、一人1万円まで、食事費用負担

完全週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇10日～（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数120日

・創立記念日休暇（7月24日）
・アニバーサリー休暇（年1日希望日取得可）
・特別休暇（結婚・配偶者の出産・忌引）
・年末年始休暇（12/29～1/3）
・産前産後休業、育児休業、介護休業