Ｃｏｃｏｎｅ Ｅｎｇｉｎｅｅｒｉｎｇ株式会社
【福岡／博多】フロントエンドエンジニア ◇ココネグループ／スキルアップ支援◎／ユニークな福利厚生
募集要項
おしごと用語集仕事内容
■募集背景
React・Next.jsを用いた開発・運用体制の拡大に伴い、Web関連施策の増加に対応すべく、組織体制の強化を目的とした増員募集を行います。
新たなメンバーの参加により、多様な視点やスキルを取り入れ、より効率的かつ効果的なプロジェクト推進と、さらなる成長・革新を目指しています。
■業務内容
当社が運用するアプリ内および公式Webサイト等のフロントエンド開発、運用、保守業務に携わっていただきます。
・アプリ内Webコンテンツ：アプリ内イベント開発や定常ページの改修、外部サービスを用いたお知らせ、お問い合わせシステムの構築
・公式Webサイトおよび関連コンテンツ：アプリ公式Webサイトやイベントランディングページ（LP）の開発
・社内向けライブラリの運用保守
・社内システムの開発、運用
・適性と状況によって、新規Webサービスへアサイン
■開発環境
言語：HTML、CSS、Sass／SCSS構文、JavaScript（ES6以上）、TypeScript、Node．js、Python
フレームワーク：Vue．js、Nuxt．js、React、Next．js、Astro
CI／CD： Jenkins、GitHub Actions
インフラ： AWS （S3、CloudFront、Lambda、EC2）
■当社について
当社はココネグループの一員として、サービス開発、サーバー構築、Webコンテンツ制作、インフラ設計・運用、そして決済システム（ビリングシステム）の開発・保守を担っています。これらの技術を通じて、グローバル市場で革新的なアバターサービスを展開するココネグループを技術面から支えています。
■働く環境
社員が生きがいを実感できるような、ココネならではの福利厚生プログラムも用意しています。
・ベジデー・フルーツデー（週3日サラダバー、週2日フルーツを無料で提供）
・社内マート（メンバーのリクエストに応じて、軽食やお菓子、定番商品を販売）
・社内マッサージ（有資格者が社員の好みや体調に応じたマッサージを専用のリラクゼーションルームにて提供）
・5年完走休暇
勤続5年毎に、創造的な休養や新たな活力源を得るための特別休暇を30日間取得できます。（対象：正社員）
・育児フリータイム
変更の範囲：会社の定める業務
対象となる方
＜応募資格/応募条件＞
■必須条件
・HTML／CSS／JavaScript（TypeScript）の知識と開発経験
■歓迎条件
・Webデザインや UI／UX に関する専門知識
・WebGL、CSSアニメーションなどを使ったビジュアル表現やアニメーション表現の開発経験
・各種ブラウザーの特徴とパフォーマンスチューニング、SEO対策に対する知識
・Next.js（App Router）の業務利用経験
・Figma の業務利用経験
・WordPress のハイレベルなカスタマイズや多言語対応
勤務地
福岡オフィス
住所：福岡県福岡市博多区東比恵3-1-2 東比恵ビジネスセンター3階
受動喫煙対策：その他（屋内全面禁煙（喫煙専用室設置））
変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）
＜転勤＞
当面なし
＜オンライン面接＞
可
勤務時間
フレックスタイム制
コアタイム：10:00～16:00
フレキシブルタイム：7:00～10:00、16:00～20:00
休憩時間：60分
時間外労働有無：有
＜標準的な勤務時間帯＞
9:30～18:30
＜その他就業時間補足＞
※1日の標準労働時間は8時間です。
雇用形態
正社員
＜雇用形態補足＞
期間の定め：無
＜試用期間＞
3ヶ月
給与
350万円～700万円
＜賃金形態＞
年俸制
＜賃金内訳＞
年額（基本給）：2,588,748円～5,177,892円
固定残業手当/月：75,937円～151,842円（固定残業時間45時間0分/月）
超過した時間外労働の残業手当は追加支給
＜月額＞
291,666円～583,333円（12分割）（一律手当を含む）
＜昇給有無＞
有
＜残業手当＞
有
＜給与補足＞
※前職を考慮します（スキル・経験により応相談）
■昇降格：年1回（評価は年2回実施）
■食事手当：毎月1万円を固定支給（福岡オフィスのみ）
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
待遇・福利厚生
＜各手当・制度補足＞
通勤手当：補足事項なし
社会保険：補足事項なし
＜教育制度・資格補助補足＞
ココネのエンジニアのスキル向上と専門知識の拡充を目的とし、開発技術関連の書籍やオンライン講座を積極的に活用できるよう、費用の半額を会社にて負担する制度があります（1Qにつき1万円まで※繰越なし）
＜その他補足＞
■食事手当：毎月1万円を固定支給※福岡オフィスのみ
■健康ボーナス：1ヶ月を通して継続的に運動した方に1万円支給
■企業型確定拠出年金制度／定期健康診断／人間ドッグ／入社支援制度／日本語講座
■ベジデー・フルーツデー
■社内マート
■社内マッサージ
■勤続5年毎に創造的な休養や新たな活力源を得るための特別休暇を30日間取得※正社員
■育児フリータイム（毎月「平日勤務日数×60分」を子供の送迎や通院等に使える制度が下のお子さんが小学校6年生になるまで使用可能※正社員の試用期間終了者）
休日・休暇
年間有給休暇13日～（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数120日
■有給休暇（法定より3日多く付与／半日でも取得可）
■年末年始休暇
■慶弔休暇
■産前・産後休暇
■育児休暇
■介護休暇
会社概要
- 事業概要
■事業内容：
ココネグループのサービス開発、サーバー開発、Webコンテンツ制作、サービスインフラ全般の設計・構築・運用、ビリングシステム（決済システム）の開発／保守運用
■ビジョン：
優れたエンジニアリング力で革新的なサービス開発に寄与し、ココネグループのエンジンとして技術の発展を主導、持続的な成長と環境適応によって、技術で未来をリードします。
私たちは優れたエンジニアリング力を基盤に、革新的なサービスを開発し、ココネグループのエンジンとして技術の発展を主導します。持続可能な成長と絶え間なく変化する環境へ適応し、技術で未来をリードしていきます。
ココネグループが創造するデジタルワールドは、技術革新と人間の経験を融合させ、より豊かでつながりのある世界を目指しています。Cocone Engineeringは、このビジョンを実現するために、すべての技術的挑戦と機会を受け入れ、デジタル世界の進化を牽引する役割を果たします。
私たちは多様な文化や環境に適応し、技術を通じて新たな可能性を切り開き、ココネグループが目指すデジタル世界の創造に貢献します。
■組織風土：
「ワークインライフ」を実現し、誰もが尊重される企業文化の構築に努めています。
国籍、文化、言語の違いを尊重し、お互いの強みを最大限に活かす協力的な環境を整えています。- 所在地
〒154-0023
東京都世田谷区若林3-1-18- 設立
- 2024年9月
- 従業員数
- 172名
- 上場市場名
- 非上場
応募方法
応募方法
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なお、選考状況のご連絡がない場合、採用プロジェクト担当から、書類の修正依頼や応募時必要情報の確認についてメールをお送りしている場合もありますので、ご確認ください。
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【拠点名】シンガポール：PERSOLKELLY Singapore Pte Ltd
香港：PERSOLKELLY Hong Kong Limited
韓国：PERSOLKELLY Korea, Ltd.
台湾：台灣英創管理顧問分有限公司
ベトナム：PERSOLKELLY Vietnam Company Limited
中国：英創人材服務（上海）有限公司、英創人力資源服務（深セン）有限公司
マレーシア：Agensi Pekerjaan PERSOLKELLY Malaysia Sdn. Bhd.
フィリピン：John Clements. Recruitemt,Inc.
タイ：PERSOLKELLY HR Services Recruitment (Thailand) Co., Ltd.
