多田国際コンサルティング株式会社

【東京／大崎】労務管理スタッフ◆企業の給与計算・社会保険手続きなどをサポート／週2在宅／土日祝休

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◇◆JR線大崎駅徒歩1分／労務相談・就業規則策定・人事制度・海外進出サポート・教育研修等の分野で企業の人的資本経営をサポート／フレックス／育休後復帰率100%◆◇

■業務概要：
顧客の人事労務での課題や問題に対し、労務管理のサポートを行っていただきます。

■具体的には：
・主にクライアントの社会保険各種手続き、給与計算、年末調整などの代行業務を行います。

■業務の特徴：
・労務管理に関する顧客課題や疑問に対し、解決に向けたアドバイスやサポートも行っており、人事や労務周りのスペシャリストを目指すことが可能です。
・経験に合わせ、社会保険手続き業務をメインとするほか、負担の少ない100名以下のクライアントを担当するなど、徐々に経験を積んでいただけます。

■就業環境／働き方：
◇フレックスタイム制、平均残業月15～20時間程度
◇週2日在宅／週3日出社（体調やご家族の関係で在宅頻度の相談可能）
◇時短や介護がある方も活躍できる環境

■配属先情報：
13名で構成されており、チーム毎に複数のお客様を担当しています。
お互いにフォローし合いチームワークを大切にしています。

■当社の強み：
当社は、労務相談コンサルティング、アウトソーシング、海外労務相談、ワークライフバランス研究所の4つの要素からを企業をサポートし、企業の自己発展機能を促します。
IPO準備支援や海外進出支援など、多様且つ専門的なノウハウを抱えており、クライアントの事業発展へ貢献しています。

変更の範囲：会社の定める業務

＜最終学歴＞大学院、大学、専修・各種学校、高等学校卒以上

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＜応募資格/応募条件＞
■必須条件：
＜下記いずれかの経験3年以上＞
・社労士事務所での勤務経験
・社会保険、給与計算の手続きの経験

■歓迎条件：
・社会保険労務士資格
・行政書士資格
・給与計算実務検定

＜必要資格＞
歓迎条件：社会保険労務士、行政書士

＜勤務地詳細＞
本社
住所：東京都品川区大崎1-6-1 TOC大崎ビルディング18階
勤務地最寄駅：JR線／大崎駅
受動喫煙対策：屋内喫煙可能場所あり
変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）

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＜転勤＞
無

＜在宅勤務・リモートワーク＞
相談可（週2日リモート・在宅）

＜オンライン面接＞
可

＜労働時間区分＞
フレックスタイム制
コアタイム：10:00～15:00
フレキシブルタイム：7:00～10:00、15:00～22:00
休憩時間：60分
時間外労働有無：有

＜標準的な勤務時間帯＞
9:00～18:00

＜時短勤務＞
相談可
＜その他就業時間補足＞
■平均残業時間：月15～20時間

正社員

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＜雇用形態補足＞
期間の定め：無

＜試用期間＞
6ヶ月
試用期間中の条件変更：なし

通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：規定に基づき支給（上限30,000円／月）
社会保険：補足事項なし
退職金制度：補足事項なし

＜定年＞
60歳

＜育休取得実績＞
有（育休後復帰率100%）

＜教育制度・資格補助補足＞
■階層別・専門研修制度
■社労士資格登録後、年会費の一部負担（※ただし、負担に関する要件あり）
■社内勉強会　
■社労士試験費用補助

＜その他補足＞
■フレックスタイム(コアタイム10時～15時)
■人事評価・人事制度（役割等級制度）
■慶弔見舞金制度
■チームランチ会制度
■時間有給制度
■勤務時間の繰り上げ・繰り下げ制度
■在宅勤務制度
■リフレッシュ休暇（7月～10月で取得できる休暇）

完全週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数120日

年末年始休暇、慶弔休暇制度、リフレッシュ休暇（夏季2日間連続で取得）