掲載予定期間:2025/8/18(月)~2025/11/9(日)更新日:2025/8/18(月)

双日ライフワン株式会社

【お台場】情報システム運用管理<大手総合商社双日グループの安定基盤>DX推進・IT戦略に携われる

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正社員
求人詳細

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仕事内容

【お台場】情報システム運用管理<大手総合商社双日グループの安定基盤>DX推進・IT戦略に携われる

~大手グループ企業の安定環境で働ける/年間休日123/土日祝休/住宅手当あり/景気に左右されにくい安定業種/資格取得支援有り◎~

IT担当として、システムの運用管理やヘルプデスク等の業務をお任せします。
■職務詳細:
・情報機器管理、PCキッティング
・ヘルプデスク業務
・全社システム(サービス)の導入・運用管理
・情報セキュリティ対策の運用管理
・インフラの管理(IT機器類、サーバー、ネットワーク等)
・RPA等業務支援 等

■システム環境:
端末:PC・スマホ約350台
サーバ:オンプレミスサーバーが複数台あり、クラウド移行も進めています。

■入社後・将来的にお任せすること:
最初は、情報機器管理とヘルプデスク、社内システムの運用管理をメインにご担当いただき、そのほかの業務にも徐々に慣れていただきます。
将来的には、システムの導入提案やDX推進等のIT戦略にも携わることが可能です。

■組織構成:
【役割】当社のITシステム全般を管理する部署です。
【職種】総合職:4名 嘱託社員:1名
【性別】男性:4名 女性:1名
【平均年齢】30代後半
【年齢の幅】30代前半~40代後半
中途入社が多いので馴染みやすい環境です。

■働き方:
【月平均残業時間】10時間~30時間
【繁忙期】なし
【休日出勤の有無・頻度】年1~3回程度(トラブル対応、年1回の全館停電のため) ※振休取得頂きます。
オフィス出勤メインですが、台場本社事務所にユーザー席もあり、お互いに席を行き来しながらコミュニケーションが取れるため、相手の役に立つことを考えて行動しやすい環境です。

■同社の魅力:
同社は、国内の7大商社の一つである「双日株式会社」のグループ企業です。
分譲マンション、商業ビル、商業施設(ショッピングセンター、データセンター、物流倉庫など)、寮、社宅の総合管理を担っています。また、長期修繕計画やバリューアップ工事の提案等の業務を主軸に、顧客の生活支援サービス事業(保育事業)など幅広い業務を行っています。物件、建物を所有しないノンアセットビジネスが特徴で、景気の波に左右されにくいビジネスモデルです。

変更の範囲:会社の定める業務

対象となる方

<最終学歴>大学院、大学卒以上

<応募資格/応募条件>
■必須条件:
・社内SE業務のご経験(ITインフラ・システムの運用管理等)

■歓迎条件:
・ヘルプデスク、キッティングのご経験
・ITベンダーのサーバーの運用管理、客先のシステムの運用管理
・情報セキュリティ関連のソフトウェア、ハードウェア等の運用経験がある方

■歓迎資格:
・ITパスポート
・情報セキュリティマネジメント
・基本情報技術者
・応用情報技術者

勤務地

<勤務地詳細>
本社
住所:東京都港区台場2-3-1 トレードピアお台場4F
勤務地最寄駅:ゆりかもめ線/お台場海浜公園駅
受動喫煙対策:屋内喫煙可能場所あり
変更の範囲:会社の定める事業所

<転勤>
当面なし

<オンライン面接>

勤務時間

<勤務時間>
9:15~17:45 (所定労働時間:7時間30分)
休憩時間:60分
時間外労働有無:有
<その他就業時間補足>
7:15~10:45の時間帯で30分毎に出勤時間をずらす事が可能。実働7時間30勤務となります。

雇用形態

正社員


<雇用形態補足>
期間の定め:無
65歳までの再雇用制度あり(1年更新)

<試用期間>
3ヶ月
試用期間中に待遇が変わることはありません

給与

<予定年収>
477万円~669万円

<賃金形態>
月給制

<賃金内訳>
月額(基本給):253,100円~361,800円
その他固定手当/月:4,000円~32,000円

<月給>
257,100円~393,800円

<昇給有無>


<残業手当>


<給与補足>
※上記年収は、一人暮らし想定(住宅手当・地域手当含)・残業時間10時間程度・他手当含んだ金額となります。
■昇給年1回(7月) 評価制度による
■賞与年2回(6月、12月) 標準基本給4.7ヶ月


賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

待遇・福利厚生

通勤手当、家族手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

<各手当・制度補足>
通勤手当:全額支給
家族手当:配偶者7,000円/子一人につき3,000円
住宅手当:月額10,000~19,000円
社会保険:社会保険完備
退職金制度:65歳まで再雇用制度あり(1年更新)

<定年>
60歳

<育休取得実績>


<教育制度・資格補助補足>
■入社後は、OJTになります。
■社内研修:リーダー研修、外部参加型研修、フロント研修、コンプライアンス研修、法務実務研修、双日株式会社主催各種実務研修など

<その他補足>
・特殊資格手当:資格手当対象の資格61種有
※社内規程により支給条件がございます。

休日・休暇

完全週休2日制(休日は土日祝日)
年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社直後の付与日数となります)
年間休日日数123日

夏季休暇、年末年始休暇、慶弔休暇、産前産後休暇、看護休暇、リフレッシュ休暇、育児・介護休業、誕生日休暇

会社概要

事業概要

■事業概要:
同社は総合商社双日株式会社のグループ会社です。分譲マンション、商業ビル、商業施設(ショッピングセンター、物流倉庫など)、寮・社宅の総合管理を担っています。また、管理業務から付帯する修繕・工事・リフォーム・点検等の業務やお客さまの生活支援サービス事業など幅広い業務を行っております。双日グループの機能や情報ネットワークを活かし、時代を先取りしたさまざまなサービスの展開に挑戦しています。

■事業構成:
1.マンション管理 2.ビル管理 3.工事 4.プロパティマネジメント(PM)

■詳細:
(1)マンション管理:
管理組合サポート、管理員業務、メンテナンスサポート、緊急対応サポート、住環境向上サービス
(2)ビル管理、商業施設管理、寮・社宅管理:
設備管理、警備業務、清掃業務
(3)工事:
マンションリフォーム、マンション共用部修繕工事、ビル・オフィスリニューアル工事
(4)プロパティマネジメント(PM):資産価値の維持、向上、再生の為にPM・BM・CMをワンストップで提供

■管理実績:2021年3月時点でマンション管理受託戸数33,351戸、オフィスビル・商業施設のPM受託棟数64物件、オフィスビル・商業施設のビルメンテナンス受託棟数120物件、コンストラクションマネジメント バリューアップ工事、リフォーム、仲介、オフィス移転など

■TOPICS:HPもご参照ください
・2017年10月2日にマンション事業本部に続き、東京ビル管理部において「ISO9001:2015 品質マネジメントシステム」の認証を取得しました。
・2016年12月に保育所運営事業への新規参入しました。

所在地

〒135-0091
東京都港区台場2-3-1 トレードピアお台場4F

設立
1989年9月
従業員数
690名
上場市場名
非上場
資本金
324百万円
売上高

11,018百万円

経常利益
563百万円

応募方法

応募方法

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【拠点名】シンガポール:PERSOLKELLY Singapore Pte Ltd
香港:PERSOLKELLY Hong Kong Limited
韓国:PERSOLKELLY Korea, Ltd.
台湾:台灣英創管理顧問分有限公司
ベトナム:PERSOLKELLY Vietnam Company Limited
中国:英創人材服務(上海)有限公司、英創人力資源服務(深セン)有限公司
マレーシア:Agensi Pekerjaan PERSOLKELLY Malaysia Sdn. Bhd.
フィリピン:John Clements. Recruitemt,Inc.
タイ:PERSOLKELLY HR Services Recruitment (Thailand) Co., Ltd.

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求人コード 3013286984

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