ＩｎｔｅｒＲａｃｅ株式会社

【未経験歓迎/面談担当】初めて採用に挑戦したい方へ◆ビズリーチ(Visional)グループ◆在宅可

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～人事未経験歓迎！第二新卒歓迎/ビズリーチ始めとするVisionalグループの一員～
■業務内容
採用支援(RPO)プロジェクトにおいて、主に求職者とのカジュアル面談を行うリクルーター担当をお任せいたします。自身もお客様（企業）の人事の一員として面談を行い、採用成功に導いていただきます。
【詳細】
・1日3～5件、月30～40件程度の求職者面談を実施
・顧客である企業人事と連携
・採用成功に向けた戦略策定・実行
・（業務に慣れてきたら）スカウトメール配信や、スカウト要件のチューニングなど
※新規開拓等は営業が担当するため、面談業務に集中できる体制です！

■魅力
（1）採用担当としてのファーストキャリアに！
求職者との面談業務の安定遂行・実施が最優先となるポジションですので、採用業務が初めて…という方も無理なく、着実にスキルアップできる環境です。
慣れてきたらスカウトメールの配信や、採用成功に向けた戦略策定、プロジェクトマネジメントなどより難易度の高い業務にもチャレンジできます◎

（2）ノルマなし・安定した働き方
ノルマはなく、まずは着実に業務を遂行していただくことを期待しております。目標に追われ、業務過度なプレッシャーの中で仕事していただかなくて大丈夫です。

■キャリアパス
将来的には、プロジェクトマネジメント（PM）業務へのチャレンジが可能です。採用市場で価値が高まっているPM人材として年収1,000万～2,000万以上のキャリアを目指すこともできます。

■当社の強み：
～誰もが知る大手企業の採用を支援～
大手企業のRPO（採用支援）案件を引き受けることが出来る企業は業界でも数社。今や大手企業のほとんどがビズリーチスカウトを利用しているため、その引き合いでvisionalグループである当社にも依頼を多くいただいています。

～カスタマイズ性の高い支援が可能～
大手企業のRPO案件は、カスタマイズ要素が少なく、巻取り型（フル）で行うものが多くなっています。当社は、人材業界をメインとした様々な技能を持つプロフェッショナルの提携を行なっており、顧客に合わせたプロジェクト体制を組むことができる為、顧客の課題に合わせ細かく対応、提案が可能となっています

■配属組織構成
SMB事業部長ーPM４名ー★今回のポジション　

変更の範囲：会社の定める業務

学歴不問

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＜応募資格/応募条件＞
■必須スキル：＜業界未経験歓迎！＞＜職種未経験歓迎！＞
・顧客折衝経験（法人・個人問わず）
・業績目標達成に向けたアクションプランを自ら立て、行動して成果を出した経験がある方

■歓迎要件
・何らかのHR業界でのセールス経験（人材紹介・人材派遣・求人広告など）
・無形商材の法人セールス経験
・大手企業への法人営業や採用支援のご経験

＜勤務地詳細＞
本社
住所：東京都渋谷区東2-23-3 タゴシンビル2F
勤務地最寄駅：各線／渋谷駅・恵比寿駅
受動喫煙対策：屋内喫煙可能場所あり
変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）

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＜転勤＞
無

＜在宅勤務・リモートワーク＞
相談可（週2日リモート）

＜オンライン面接＞
可

＜労働時間区分＞
フレックスタイム制
コアタイム：11:00～15:00
休憩時間：60分
時間外労働有無：有

＜標準的な勤務時間帯＞
9:00～18:00
＜その他就業時間補足＞
※週2回までのリモートワーク可能

正社員

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＜雇用形態補足＞
期間の定め：無

＜試用期間＞
3ヶ月
※試用期間中の待遇の変更はありません。

通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：交通費支給(上限50,000円／月)
社会保険：・社会保険完備

＜教育制度・資格補助補足＞
・書籍購入補助(四半期15,000円まで)

＜その他補足＞
■福利厚生
・リモートワーク制度あり
・社内イベント(週1回のランチ会/BBQなど)
・ドリンク・スナックフリー
・定期健康診断(年1回)
・介護保険

完全週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数125日

・年間休日125日(土・日・祝・会社休日)
・特別休暇制度：年末年始休暇、夏季休暇、有給休暇、慶弔休暇、産前・産後休暇、育児休暇