掲載予定期間:2025/8/25(月)~2025/11/16(日)更新日:2025/8/25(月)

株式会社NTTデータ・ニューソン

【四ツ橋】IT営業/大手グループの安定基盤/在宅可/フレックス化/残業15程度

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正社員
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仕事内容

【四ツ橋】IT営業/大手グループの安定基盤/在宅可/フレックス化/残業15程度

★関西、東海エリア密着営業!/NTTデータグループの安定&福利厚生/研修制度充実★
◎既存顧客のフォローを中心に、新規顧客およびビジネス獲得に向けた企画提案活動
◎スーパーフレックス、出社&リモート勤務のハイブリッド勤務可能!

■業務内容:
大阪の関西事業所にて、SIer営業をお任せします。
また、名古屋を中心にした東海エリアの営業も一部ご担当いただきます。
1.企業へ経営の基幹に関わる情報システムの提案
2.システムの受託開発やパッケージシステムの導入提案等のソリューション営業の推進
3.顧客新規開拓

■業務詳細:
大阪、名古屋エリアの既存顧客フォロー、現状分析を行い、営業戦略の立案などをお任せします
ご入社後、半年-1年後には営業戦略を基にして、販路確保や新規開拓も含めた請負案件、SES案件の受注やパッケージの販売などもご担当いただく予定です。
※東京、名古屋、福岡エリアへの出張の可能性があります(月1-2回程度)

■担当サービス例:
・Snowflakeの構築、および運用
・金融系システム(クレジット、決済系)
・販売管理、BtoB サイト、文教系システムまで幅広い分野での開発実績あり

■就業環境:
・NTTデータのグループ会社として、グループの研修制度を利用することが可能であり、スキルアップをサポートする体制がございます。
・次世代育成・女性活躍推進の取り組みを積極的に行っており、仕事と育児両立のための職場環境の整備を実施しています。

変更の範囲:会社の定める業務

対象となる方

<最終学歴>大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上

<応募資格/応募条件>
■必須条件:
・IT(無形商材)営業のご経験(3年程度)
・SI、またはSES営業のご経験

■歓迎条件:
・関西、もしくは東海エリアでの営業のご経験
・今後に活かせる人脈がある方
・営業リーダー、チームビルドのご経験
・営業戦略立案のご経験
・顧客新規開拓のご経験

勤務地

<勤務地詳細>
関西事業所
住所:大阪府大阪市西区新町1-13-3 四ツ橋KFビル10階
勤務地最寄駅:地下鉄四ツ橋線線/本町駅
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)

<転勤>
当面なし
転勤の制度はありますが、基本的には発生しません。
その場合事前に面談の上決定いたします。

<在宅勤務・リモートワーク>
相談可

<オンライン面接>

勤務時間

<労働時間区分>
フレックスタイム制(フルフレックス)
休憩時間:60分
時間外労働有無:有

<標準的な勤務時間帯>
9:00~17:30

<時短勤務>
相談可
<その他就業時間補足>
※上記は標準的な勤務時間例

雇用形態

正社員


<雇用形態補足>
期間の定め:無

<試用期間>
3ヶ月
試用期間中の条件変更なし

給与

<予定年収>
480万円~800万円

<賃金形態>
月給制

<賃金内訳>
月額(基本給):278,000円~410,000円
その他固定手当/月:3,000円~65,000円
固定残業手当/月:35,000円~59,000円(固定残業時間15時間0分/月)
超過した時間外労働の残業手当は追加支給

<月給>
316,000円~534,000円(一律手当を含む)

<昇給有無>


<残業手当>


<給与補足>
■予定年収はあくまでも目安の金額であり、前職給与を考慮します。
■昇給:年1回
■賞与:年2回(年間賞与基準額:1,028,000~1,520,000円)






賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

待遇・福利厚生

通勤手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険

<各手当・制度補足>
通勤手当:全額支給(非課税限度額内)/規定あり
住宅手当:規定あり
社会保険:各種社会保険完備(団体生命保険/損害保険)

<定年>
60歳
65歳までの継続雇用制度有

<副業>


<育休取得実績>
有(育休後復帰率100%)

<教育制度・資格補助補足>
■NTTデータグループ独自の社内研修が受講できます
■職位・キャリアモデル毎の推奨資格が多数あります(講習・受験費用会社負担)


<その他補足>
■財形貯蓄・団体保険
■確定拠出年金制度
■NTTデータ社員持株会
■定期健康診断、産業医無料健康診断
■永年勤続表彰
■クラブ活動(野球・釣り等)

休日・休暇

完全週休2日制(休日は土日祝日)
年間有給休暇2日~10日(下限日数は、入社直後の付与日数となります)
年間休日日数124日

夏季休暇、年末年始休暇、有給休暇(入社日に2~10日付与、以降は毎年4月1日を基準として10~20日付与/時間単位での取得可能)、慶弔休暇、特別休暇、出産・育児休暇、介護休暇、病気休暇

会社概要

事業概要

■事業内容:
同社は情報処理システムのコンサルティングや、システムの企画から要件定義・設計・開発・保守・運用まで、
幅広い領域において経験と技術を蓄積し、お客様へとサービスを提供しています。

■同社の特徴:
1974年の設立から現在に至るまで、ソフトウェア開発、システム開発・運用に携わり続けています。
また、2017年からはNTTデータグループの一員となり、安定した経営基盤の中で更なる成長を続けています。
現在は「アプリケーション開発」「IT基盤」「デジタルソリューション」のサービスを柱とし、お客様に高度なテクノロジーサービスを提供しています。
今後も、NTTデータグループとのシナジー効果を発揮し、技術交流や人材育成等を行うことで、より一層の成長を目指していきます。

所在地

〒107-0052
東京都港区赤坂2-2-12 NBF赤坂山王スクエア

設立
1974年2月
従業員数
586名
上場市場名
非上場
資本金
100百万円
売上高

11,308百万円

平均年齢
39.5歳

応募方法

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香港:PERSOLKELLY Hong Kong Limited
韓国:PERSOLKELLY Korea, Ltd.
台湾:台灣英創管理顧問分有限公司
ベトナム:PERSOLKELLY Vietnam Company Limited
中国:英創人材服務(上海)有限公司、英創人力資源服務(深セン)有限公司
マレーシア:Agensi Pekerjaan PERSOLKELLY Malaysia Sdn. Bhd.
フィリピン:John Clements. Recruitemt,Inc.
タイ:PERSOLKELLY HR Services Recruitment (Thailand) Co., Ltd.

※1.本案件以外にご紹介できる求人がご用意できない場合には、求人発生時までカウンセリングをお待ちいただいております。予めご了承ください。
※2.本案件に記載されている内容は、雇用主との労働契約締結時の労働条件等と異なる可能性がございます。

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求人コード 3013323072

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