葉隠勇進株式会社
【博多／資格活かせる】運営管理マネージャー（学校給食施設）◆直行直帰可・土日祝休・福利厚生充実◎
募集要項
おしごと用語集仕事内容
■業務内容：
学校給食施設を中心とした事業所を7～8施設ほどご担当いただきます。
■具体的には：
・担当エリア内の事業所の管理、巡回
・スタッフ管理
・欠員時の対応
・事業所側との打ち合わせ
・採用、労務管理
・自治体対応
・新規立ち上げ準備
など幅広い業務に携われるお仕事です。
■社員の声：
数字や管理だけでなく、スタッフ一人ひとりの声に向き合えるのが、この職場の魅力だと感じています。不安もありましたが、先輩スタッフのフォローが手厚く、再スタートにはぴったりの環境でした。今では、前職の経験とここでの学びを掛け合わせながら、現場改善に取り組んでいます。
■当社について：
四つ葉のクローバーは、4枚の葉がそろって幸運を運ぶといわれてます。葉隠勇進が大切にする4枚の葉は、「愛情」「感謝」「信頼」「希望」です。て・し・おにかけた、すなわち「愛情」のこもった、サービスをお届けする。自然が育てた豊かな恵みに「感謝」する心を忘れない。安全安心な給食の提供を通して、子どもたちとの信頼の絆を深めていく。一人ひとりが「希望」を胸に、日々努力を積み重ねる。これらを守りながら、葉隠勇進は、子どもたちの幸せな笑顔を生み出します。
変更の範囲：会社の定める業務
対象となる方
＜応募資格/応募条件＞
■必須条件：
＜必要資格＞
・調理師または栄養士
・普通自動車運転免許（AT限定可）
＜必要経験＞
・給食委託業界でのマネージャー経験2年以上
・PCの基本的なスキルがある方
■歓迎条件：
・集団給食経験のある方
＜必要資格＞
必要条件：普通自動車免許第一種、栄養士、管理栄養士、調理師
勤務地
九州支店
住所：福岡県福岡市博多区博多駅東2-4-15 博多ＤＫビル３階
勤務地最寄駅：地下鉄空港線／博多駅
受動喫煙対策：屋内全面禁煙
変更の範囲：会社の定める事業所
＜勤務地補足＞
・マイカー通勤OK
・自転車通勤OK
＜転勤＞
当面なし
ご自宅から通勤できる範囲で転勤の可能性あり。
※ご本人様のご希望によります（詳細は面接にて）
＜オンライン面接＞
可
勤務時間
9:00～18:00 （所定労働時間：8時間0分）
休憩時間：60分
時間外労働有無：有
＜時短勤務＞
相談可
雇用形態
正社員
＜雇用形態補足＞
期間の定め：無
＜試用期間＞
3ヶ月
※期間中の待遇に変更はありません。
給与
375万円～450万円
＜賃金形態＞
日給月給制
＜賃金内訳＞
月額（基本給）：250,000円～300,000円/月20日間勤務想定
＜想定月額＞
250,000円～300,000円
＜昇給有無＞
有
＜残業手当＞
有
＜給与補足＞
※当社給与規定により、経験・スキル等を考慮した上で決定いたします。
※上記想定年収は想定賞与3ヶ月分を含みます。
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
待遇・福利厚生
＜各手当・制度補足＞
通勤手当：実費支給（上限月30,000円）
寮社宅：借上社宅：ワンルーム、家賃本人負担1万5千円程度
社会保険：補足事項なし
＜定年＞
65歳
再雇用制度 あり(70歳まで)
＜副業＞
可
＜教育制度・資格補助補足＞
OJTでの教育を想定しています。
＜その他補足＞
■育児休業・介護休業（取得実績あり）
■看護休暇（取得実績あり）
■食事補助
■慶弔、災害見舞金
■制服貸与
■誕生日お祝い品
■職務給制度
■復職制度
■Wワーク可
※マイカー通勤の場合任意保険加入必須
休日・休暇
年間有給休暇10日～（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数120日
※土曜出勤時は代休取得有
年末年始休暇、有給休暇、パパ育休・ママ育休（産休育休取得率97％、復帰率95％）、介護休業、特別休暇（慶弔・配偶者出産など）
会社概要
- 事業概要
【事業内容】
小学校・中学校給食委託調理業務
学校給食センター調理業務
各種学校給食委託調理業務
【学校給食委託サービス事業の特徴】
・『究極の食育』を支える、給食室でのひと手間…学校給食は「教育」の一環として、将来を担う子どもたちの健全な「体」と「心」を育てます。栄養バランスが考えられた給食を子どもたちに全部食べてもらえるように、野菜の型抜きやスマイルカットなど、ひと手間かけた愛情いっぱいの給食で残菜の減量に努めています。季節の飾り付けや料理教室の講師役として、児童･生徒が食に対する興味を持ち、正しい知識と食習慣を身につけることが出来るよう協力しています。
・安全安心な給食を提供し続けるための、独自の業務運営体制・研修制度…「異物混入を必ず防ぐ」。
給食に髪の毛・虫・調理器具の混入を防ぐため、白衣の着る順番、手洗い、野菜の洗浄方法などをマニュアル化し、事故予防に取り組んでいます。
研修会では事故・改善事例を共有します。新規採用された方には、入社前・入社時・入社後と研修が行われ、レベル向上に繋げています。新規採用された方には、入社前・入社時・入社後と段階毎に業務担当マネージャーや調理インストラクターによる研修が行われ、レベル向上に繋げています。
また、専用研修施設を完備し、調理実習や衛生講習を定期的に行っています。- 所在地
〒108-0014
東京都港区芝4-13-3 PMO田町Ⅱ10F- 従業員数
- 1,600名
- 上場市場名
- 非上場
- 資本金
- 50百万円
応募方法
応募方法
この求人情報は、dodaエージェントサービスの採用プロジェクト担当を通じての受付となります。
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なお、選考状況のご連絡がない場合、採用プロジェクト担当から、書類の修正依頼や応募時必要情報の確認についてメールをお送りしている場合もありますので、ご確認ください。
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※海外企業が雇用元となる求人にご応募いただいた場合、当該国の提携会社の担当者からご連絡を行うことがあります。あらかじめご了承ください。
【拠点名】シンガポール：PERSOLKELLY Singapore Pte Ltd
香港：PERSOLKELLY Hong Kong Limited
韓国：PERSOLKELLY Korea, Ltd.
台湾：台灣英創管理顧問分有限公司
ベトナム：PERSOLKELLY Vietnam Company Limited
中国：英創人材服務（上海）有限公司、英創人力資源服務（深セン）有限公司
マレーシア：Agensi Pekerjaan PERSOLKELLY Malaysia Sdn. Bhd.
フィリピン：John Clements. Recruitemt,Inc.
タイ：PERSOLKELLY HR Services Recruitment (Thailand) Co., Ltd.
