株式会社エヌジェーシー

【愛知／岐阜】医療事務スタッフの管理◆働きやすい環境作り／業界屈指の医療事務サービス／年休127日

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□■社会貢献性◎地域医療を支える仕事／キャリアアップのために研修制度を充実◎医療事務のサービスを提供／「誰かの為になる仕事がしたい方」「知識を付けてステップアップしたい方」おすすめ◎／産休育休など制度充実■□

■概要：
～各医療機関で働くスタッフの働きやすい環境作り～
2000年に設立した株式会社エヌジェーシー。医療機関のパートナーとして医療事務のサービスを提供する業界屈指の専門の会社です。
受託医療機関数は全国で100件以上、多数契約先がございますので、体制強化のため募集する運びになりました。安定した医療業界で、キャリアをスタートしませんか？

■業務内容：
～各受託医療機関にてスタッフの管理業務をお任せ～
契約先医療機関で勤務されている当社スタッフの方が、気持ちよく働いてもらえるように病院との折衝、現場管理をお願いします。

■具体的には：
◇シフト・スタッフの管理
◇病院への報告・連絡・相談
◇関連会議への参加
◇スタッフ採用面接等

・公立陶生病院配属の場合：管理するスタッフ数 約190人
・小牧市民病院配属の場合：管理するスタッフ数 約160人
・岐阜県総合医療センターの場合：管理するスタッフ数 約120人
※配属は居住地や組織状況に応じて決定
※1人で上記人数を直接的に管理するのではなく、リーダー・サブリーダーが管理している業務・スタッフを管理します。

■入社後の流れ：
入社2ヶ月程度、業務内容や医療機関の雰囲気を知ってもらうため、スタッフと一緒に医療事務業務を行っていただきます。その後、OJTとして管理業務に携わります。

■キャリアパス：
現在の支社長・役員等は管理業務経験者が多数在籍しており、将来的には役職も目指せます。

■職場の雰囲気：
管理する当社スタッフは100名以上おり、20代～50代のスタッフが活躍されています。困りごとや、不明点があれば名古屋支社の仲間がサポートいたします。

変更の範囲：会社の定める業務

＜最終学歴＞大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上

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＜応募資格/応募条件＞
■必須条件：下記いずれか
・医療事務の診療報酬の経験（目安：2～3年）
・医療事務でのマネジメント（管理）経験

＜勤務地詳細1＞
公立陶生病院
住所：愛知県瀬戸市西追分町160番地
勤務地最寄駅：名鉄瀬戸線／瀬戸市役所前駅
受動喫煙対策：屋内全面禁煙
＜勤務地詳細2＞
小牧市民病院
住所：愛知県小牧市常普請1-20
勤務地最寄駅：名鉄線／小牧駅
受動喫煙対策：屋内全面禁煙
＜勤務地詳細3＞
岐阜県総合医療センター
住所：岐阜県岐阜市野一色4-6-1
勤務地最寄駅：岐阜バス線／岐阜県総合医療センター駅
受動喫煙対策：屋内全面禁煙
変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）

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＜勤務地補足＞
■公立陶生病院配属：自動車通勤可 駐車場代は自己負担
■小牧市民病院配属：※自動車通勤可 駐車場代は自己負担（月4,720円）
■岐阜県総合医療センター：自動車通勤可 無料駐車場有り

＜転勤＞
当面なし

＜勤務時間＞
8:30～17:30 （所定労働時間：8時間0分）
休憩時間：60分
時間外労働有無：有
＜その他就業時間補足＞
公立陶生病院、小牧市民病院の場合上記勤務時間岐阜県総合医療センターの場合は8：15～17：15

正社員

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＜雇用形態補足＞
期間の定め：無

＜試用期間＞
2ヶ月
試用期間中も条件・待遇に変更はありません。

通勤手当、家族手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：交通費全額?給（?5万円まで）
家族手当：補足事項なし
社会保険：補足事項なし
退職金制度：勤続4年以上の方

＜教育制度・資格補助補足＞
■研修制度
■資格取得支制度
■資格格当※例：診療情報管理士／15,000円、メディカルクラーク／1,500円、診療報酬請求事務能力認定試験／3,000円、ホームヘルパー2級／1,500円

＜その他補足＞
■役職?当
■バースデーカード（誕??にプレゼントあります）

完全週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇10日～（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数127日

■年末年始休暇（12/29～1/3）
■夏季休暇（３日間）
■慶弔休暇
■有給休暇
■産休育休・介護休暇（取得実績あり）