日本ゴア合同会社
【備前市】プロダクトプロセスエンジニア（フッ素ポリマーおよび非フッ素ポリマーに関連する新製品開発）
募集要項
おしごと用語集仕事内容
■求人概要
パフォーマンスソリューション部門の備前エンジニアリングチームでは、フッ素ポリマーおよび非フッ素ポリマーに関連する新製品開発（NPD）および商用製品の安定供給を支援する、エネルギッシュで柔軟性があり、高いパフォーマンスを発揮できるプロセスエンジニアを募集しています。
備前工場は、パフォーマンスソリューション戦略に沿って、グローバル市場を支える中間体（半製品）の研究開発および生産の拠点です。このポジションは、中間体の開発、商業化、継続的改善を通じて、備前エンジニアリングの貢献を強化する重要な役割を担います。
このエンジニアは、Goreの中間体に関する深い知識を習得し、さまざまな事業部門のクロスファンクショナルかつクロスリージョナルな関係者と協働する豊富な機会を得られます。
■業務内容
・フッ素ポリマーおよび非フッ素ポリマーを含む中間体の製品開発および商業化をビジネスパートナーと連携して推進
・商業化された中間体の信頼性の高い供給とスリムな製品ポートフォリオを実現するための品質改善、4M変更、コスト削減活動の実行
・プロセスパラメータおよび基本的な装置技術を理解し、機械性能が安定し、製品製造要件を満たすことを確認
・Goreのプロジェクト実践ツール（問題定義、製品コンセプトシート、製品戦略モデル、NPDファネルプロセス、時間管理、ポートフォリオデータベースなど）に精通し、プロジェクトを効果的にリード
・実験計画法（DOE）や統計的プロセス管理（SPC）などの統計手法、さまざまな問題解決手法を活用し、製品品質、プロセス品質、材料品質、業務プロセスを改善
・ePTFEの加工知識および加工装置を習得・活用し、ビジネスが必要とする中間体を迅速に提案・製作
・ビジネスパートナーおよび品質エンジニアと連携し、新製品のFFU（使用適合性）を特定し、それを満たす中間体、加工プロセス、評価方法を開発
・非フッ素ポリマー中間体の材料知識および加工知識を強化
・技術活動を文書化し、学びを共有するとともに知的財産を保護
・Goreのカルチャーを体現し、ビジネス成功に導く模範となる
■組織構成：
・チームは14名で構成されております。（メンバー13名＋リーダー1名）
変更の範囲：会社の定める業務
対象となる方
＜応募資格/応募条件＞
■必須要件：
・高分子科学、化学工学、材料科学、化学、関連分野の修士号または博士号
・新製品開発またはプロセスエンジニアとしての3年以上の経験
・日本語および英語でのコミュニケーションが可能なこと
■歓迎要件：
・ePTFE加工に関する知識および経験
・ウェブハンドリング、機械設計・検証、SCRUM手法の経験
・事業部のNPDプロジェクトに参加し、製品のFFUと中間体の相関を理解し、半製品仕様の開発に関与した経験
＜語学力＞
必要条件：英語中級
勤務地
備前工場
住所：岡山県備前市吉永町南方123
勤務地最寄駅：JR山陽本線／吉永駅
受動喫煙対策：敷地内全面禁煙
変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）
＜転勤＞
無
＜在宅勤務・リモートワーク＞
相談可
＜オンライン面接＞
可
勤務時間
8:00～17:00 （所定労働時間：8時間0分）
休憩時間：60分（12:00～13:00）
時間外労働有無：有
雇用形態
正社員
＜雇用形態補足＞
期間の定め：無
補足事項無し
＜試用期間＞
6ヶ月
補足事項無し
給与
630万円～1,000万円
＜賃金形態＞
年俸制
＜賃金内訳＞
年額（基本給）：750,000円～1,000,000円
＜月額＞
62,500円～83,333円（12分割）
＜昇給有無＞
有
＜残業手当＞
有
＜給与補足＞
※上記はあくまで目安です。ご経験と希望にあわせて決定します。
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
待遇・福利厚生
＜各手当・制度補足＞
通勤手当：全額支給
社会保険：社会保険完備
退職金制度：企業年金制度、特別退職金制度
＜定年＞
60歳
＜育休取得実績＞
有
＜教育制度・資格補助補足＞
カルチャー研修（不定期）他
＜その他補足＞
■その他／健康診断、勤続表彰、育児休業制度、介護休業制度
休日・休暇
年間有給休暇2日～12日（下限日数は、入社直後の付与日数となります）
年間休日日数124日
GW、夏季休暇、年末年始休暇、有給休暇、特別休暇
※年間有給休暇：年度初月（4月）入社の場合は12日付与。以降入社月により2～10日付与。次年度は13日付与となります。（最大20日）
会社概要
- 事業概要
【ゴアについて】
ゴア・エンタープライズは、世界30ヶ国に拠点を持ち、特殊素材“ePTFE”の技術開発・市場開発のリーディング・カンパニーとして、最高質の防水透湿素材ゴアテックス(R)ファブリクス、高機能フィルトレーション製品、 燃料電池自動車デバイス、血管治療用最先端医療機器など、繊維・工業・医療をビジネスの柱とし、 独自の製品・技術的ソリューションを通じて、数多くの産業・人々の生活に変革をもたらし続けています。
【技術力・開発力】
ゴアの最大の強みは、その技術力です。1969年、創業者の息子ボブ・ゴアによって発見されたePTFEという特殊素材は、ポリマーを延伸することにより1μm以下の微細な無数の孔を持ち、驚くほど多くの特性を示します。1つの素材にこだわるからこそ得られる確かな専門性と深い科学的理解をもとに、様々な応用開発を実現し、研修開発への継続的案投資により、独自技術のさらなる進化とともに、未だ世の中にない価値の創造に挑み続けています。
【独自の“Lattice（格子状）組織”】
常に新しいアイディアを生み出し続け、世の中に革新をもたらしてきたゴア。その背景には、全世界共通の極めてユニークな企業カルチャーがあります。ゴアには、役職や上司・部下といったヒエラルキーや指示命令系統は存在せず、ピラミッド型ではない、格子状（Lattice）の組織形態をとっています。社員ひとりひとりを対等なビジネスパートナーとしてとらえ、"Belief in the Individual"という信念のもと、個人の主体性・創造性を尊重し、その力を結集した小さなチームを編成することにより戦力を最大化します。仕事を楽しみながら、自らの責任で主体的に成長し、エンタープライズに貢献するカルチャーそのものが、ゴアのビジネス戦略です。- 所在地
〒108-0075
東京都港区港南1-8-15 Wビル14F- 設立
- 1974年2月
- 従業員数
- 650名
- 上場市場名
- 非上場
応募方法
応募方法
この求人情報は、dodaエージェントサービスの採用プロジェクト担当を通じての受付となります。
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【拠点名】シンガポール：PERSOLKELLY Singapore Pte Ltd
香港：PERSOLKELLY Hong Kong Limited
韓国：PERSOLKELLY Korea, Ltd.
台湾：台灣英創管理顧問分有限公司
ベトナム：PERSOLKELLY Vietnam Company Limited
中国：英創人材服務（上海）有限公司、英創人力資源服務（深セン）有限公司
マレーシア：Agensi Pekerjaan PERSOLKELLY Malaysia Sdn. Bhd.
フィリピン：John Clements. Recruitemt,Inc.
タイ：PERSOLKELLY HR Services Recruitment (Thailand) Co., Ltd.
