ヤンマーエネルギーシステム株式会社

【福岡／粕屋郡】資材購買（機械部品）ヤンマーG／年休127日／国内発電機トップ級

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～非常用発電機国内トップ級シェア×ヤンマーHDの中核企業／ヤンマーグループでも最大規模の賞与実績（今期5.6か月）あり／M＆Aも積極的で業績◎／年休127日～

【本求人は、ヤンマーエネルギーシステム製造(株)出向の求人となります】

■業務内容：
・発注先選定
・価格決定、交渉
・サプライヤとの協働原価低減活動
・購買戦略立案
・新規サプライヤ発掘、など

■業務詳細：
・設計部署から図面が展開されたら、発注先選定・価格交渉を進めていただくイメージです。
・大量生産/大量消費という製品ではないため担当するのは3件/年程度、案件工期は3か月～1年程度と、じっくりと自身の案件に取組んでいただき改善を目指せる環境です。製造・開発部門と一緒になってコストやリスクの両面から最適化を目指して頂きます。

■対象製品：
・発電機部材（プレス板金、ゴム樹脂、機械部品など）

■組織構成：
・20~30代中心に中途入社者の方も多く和気あいあいとした風土です。
・入社後は基本的に配属拠点でのOJTを通し入社後半年を目途に独り立ちとなります。子育て中の女性も働いており、仕事と育児の両立もできます。

■採用背景：
・もともとヤンマーグループ一括で資材購買を行っておりましたが、各グループ会社それぞれ独自で購買業務を担えるよう体制が変更されたため、増員採用が必要となりました。

■働き方：
・育児休暇の取得や、リモートワークも場合により相談可能で、離職率も全社で5,4%程で定着率も高く大変働き易い環境が整っております。
・完全週休二日制　年間休日127日と働き易い環境となります。

■やりがい：同社の非常用発電機は、病院・学校・商業施設など大型施設に導入されており、災害時等に確実に人命を助けるための設備を取り扱っています。そのため社会貢献度の高い事業に携わっていただけます。

■ヤンマーエネルギーシステム製造株式会社について：
・ヤンマーエネルギーシステム製造では、主に非常用発電装置の設計・製造、ガスヒートポンプ室外機や常用発電装置の製造を行っています。
また、来るべきカーボンニュートラル社会への実現に向け、水素や再生可能エネルギーやなどの蓄電設備など環境に配慮した設備のシステム設計を推進しようとしています。

変更の範囲：会社の定める業務

＜最終学歴＞大学院、大学、高等専門学校卒以上

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＜応募資格/応募条件＞
■必須条件：
・購買や調達業務、営業等を通じて交渉の経験をお持ちの方
※製品知識や購買知識は入社後にキャッチアップしていただけます。

＜勤務地詳細1＞
ヤンマー発電システム製造　本社
住所：福岡県粕屋郡宇美町障子岳南3-9-6
受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり
＜勤務地詳細2＞
福岡支店サテライト
住所：福岡県福岡市博多区博多駅前1丁目2-5 紙与博多ビル3階
勤務地最寄駅：JR線／博多駅
受動喫煙対策：屋内全面禁煙
変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）

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＜勤務地補足＞
ヤンマーエネルギーシステム製造（株）の福岡工場内で勤務いただきます（駐在となります／福岡県粕屋郡宇美町障子岳南3-9-6 ）。

＜転勤＞
当面なし

＜在宅勤務・リモートワーク＞
相談可（週2日リモート・サテライト）

＜オンライン面接＞
可

＜労働時間区分＞
1年単位の変形労働時間制
対象期間の総所定労働時間：1875時間30分
休憩時間：45分（11:45～12:30）
時間外労働有無：有

＜標準的な勤務時間帯＞
9:00～17:40
＜その他就業時間補足＞
1年単位の変形労働時間制 年間総労働時間1875.5時間（上半期・下半期で勤務時間が変動致します）

正社員

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＜雇用形態補足＞
期間の定め：無
補足事項なし

＜試用期間＞
3ヶ月
試用期間中は住宅手当・家族手当の支給ありません

通勤手当、家族手当、住宅手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：月上限10万円まで（但し、特急券等の利用は不可）
家族手当：福利厚生欄をご確認ください。
住宅手当：5,000円～10,000円／月
寮社宅：規定に基づく。貸与制度あり
社会保険：社会保険完備
退職金制度：補足事項なし

＜定年＞
60歳

＜副業＞
可

＜育休取得実績＞
有

＜教育制度・資格補助補足＞
■OJT制度、社内研修、外部研修、eラーニング
■階層別研修制度、専門技術教育制度、通信教育制度、公認資格取得支援制度（受験費用は会社負担、合格後は一時金を支給） 等

＜その他補足＞
【手当】
・勤務地手当：東京 25,000円、北海道15,000円
・住宅手当：扶養家族あり10,000円、独立単身5,000円（首都圏は倍額）
・資格手当：指定資格の受講料等を会社負担および報奨金支給（電気工事士、各種施工管理技士など）
【福利厚生】
・寮・社宅：全国勤務かつ条件により、寮・社宅を用意いたします（転居費用は個人負担いただきます）
・食事補助：個人負担2,500円で5,000円分の電子マネーを支給
・団体保険：傷害保険、疾病保険、自動車保険など、各種保険の団体加入

完全週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社直後の付与日数となります）
年間休日日数127日

年末年始（5日）、夏期休暇（5日）、GW、有給休暇（入社時より付与／入社日より付与日数異なる）他
※会社カレンダーあり
※土日出勤の場合は、代休を取得可