掲載予定期間:2025/9/11(木)~2025/12/3(水)更新日:2025/9/11(木)

枚岡合金工具株式会社

【大阪/生野区】未経験でも安心スタート!企業の“記憶”を守るIT営業/残業少なめ・転勤なし

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職種未経験歓迎
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求人詳細

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仕事内容

【大阪/生野区】未経験でも安心スタート!企業の“記憶”を守るIT営業/残業少なめ・転勤なし

\企業の“記憶”を守る営業、始めませんか?未経験からIT営業にチャレンジ!残業少なめ・転勤なし・社長との距離も近い安心環境◎/

「この見積書、どこに保存したっけ?」「前回の打ち合わせ内容、誰か覚えてる?」
そんな“情報迷子”を防ぐのが、当社が開発した文書・図面管理システム。企業にとっての“脳”や“神経系”のような存在で、名刺・見積書・図面などの情報を一元管理し、必要な情報をすぐに検索・活用できる便利なツールです。情報が整理されていることで、社内の連携もスムーズになり、業務効率が大幅にアップします!

■業務概要■
今回募集するのは、このシステムを提案する営業職。営業未経験でも大丈夫!展示会での出会いから始まり、アポ取り→商談→導入支援までを担当します。展示会は月1回(東京・名古屋・大阪など)で、火曜に現地入りして設営、水~金で対応、金曜夜に大阪へ帰宅。翌週からは電話やメールでアポを取り、商談につなげていきます。オンライン商談も可能で、スケジュールは自分で調整できる自由度の高い働き方です。

■入社後について■
1ヶ月目に外部・社内研修でビジネスマナーや営業の基本を学び、2ヶ月目以降は商材理解→先輩との同行→展示会での名刺交換→Web商談→訪問営業と、段階的にステップアップ。IT事業部の先輩が半年間しっかり同行してくれるので、未経験でも安心して成長できます。実際に、元接客業や事務職など異業種から転職した社員も活躍中。人と話すことが好きな方、相手の話をしっかり聞ける方なら、十分に活躍できる環境です。

■社風■
社長との距離が近く、社員一人ひとりの様子を気にかけてくれる温かい社風も魅力。「最近元気ない?」と声をかけてくれることもあり、相談しやすい雰囲気です。社員からの信頼も厚く、長く働きたい方にぴったり。

■働き方■
残業は月20時間以下、有給取得率は80~90%と高水準。転勤もなく、働きやすさも抜群です。金型・IT・コンサルの3事業を展開しており、老舗ながらもチャレンジ精神を大切にする成長企業。20年以上続けている3S活動(整理・整頓・清掃)を通じて、業務効率化にも力を入れています。堅苦しさはなく、柔軟で前向きな社風の中で、あなたの新しい一歩を応援します!

変更の範囲:会社の定める業務

対象となる方

学歴不問

<応募資格/応募条件>
<職種未経験歓迎・業界未経験歓迎◎><第2新卒歓迎>
■必須要件
・普通運転免許(AT可)
~「人と話すのが好き」「新しいことに挑戦したい」「安心できる環境で成長したい」そんな方にぴったりのポジションです!~

勤務地

<勤務地詳細>
大阪事業所
住所:大阪府大阪市生野区巽中2-7-22
勤務地最寄駅:大阪メトロ千日前線/北巽駅
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
変更の範囲:会社の定める事業所

<勤務地補足>
■自転車通勤OK(無料駐輪場完備)

<転勤>

勤務時間

<勤務時間>
8:30~17:30 (所定労働時間:8時間0分)
休憩時間:60分
時間外労働有無:有
<その他就業時間補足>
月10時間程度

雇用形態

正社員


<雇用形態補足>
期間の定め:無

<試用期間>
6ヶ月

給与

<予定年収>
320万円~450万円

<賃金形態>
月給制

<賃金内訳>
月額(基本給):218,000円~300,000円

<月給>
218,000円~300,000円

<昇給有無>


<残業手当>


<給与補足>
※経験考慮/手当込み
■昇給
・年1回(7月)
・2022年度実績
最低昇給額:5200円
最大昇給額:23300円
■賞与
・年3回
・7月、12月、3月(決算賞与)
・4年連続年3回支給中

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

待遇・福利厚生

通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

<各手当・制度補足>
通勤手当:交通費(上限2万円)
社会保険:社会保険完備
退職金制度:補足事項なし

<教育制度・資格補助補足>
・成長支援制度
・研修制度
・資格取得支援制度


<その他補足>
・出張+展示会手当あり(1万円~2万円)
・休日手当
・資格手当
・営業手当
・役職手当
・出張手当
・食事補助あり(仕出し弁当:社員負担262円)
・社員食堂
・ウォーターサーバー
・帽子/安全靴貸与
・書籍購入補助

休日・休暇

週休2日制(休日は会社カレンダーによる)
年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数106日

・土日/夏季休暇/年末年始/GW/慶弔/出産
・毎月第一土曜日出勤(全体会議のため)
・祝日一部出勤(自動車メーカーに合わせているため)
・有給取得率:8~9割(IT事業部)

会社概要

事業概要

■事業内容:
・文書管理/図面管理システム「デジタルドルフィンズ」(自社パッケージシステム)の開発・販売※200社の企業様に導入いただいています。
・工場視える化IoTシステム【現場の妖精】の開発・販売
・システム開発とIT活用トータルサポート
・冷間鍛造金型の設計、製作
・ボルト/パーツフォーマー金型の設計、製作
・工場見学会
・3S実践講座
■事業の特徴:
創業より70年、同社は不屈のチャレンジャー精神で金型製作に取り組んできました。また、自社開発のデータベースソフト・デジタルドルフィンズを活用して、同社が57年間に渡って蓄積してきたデータと照らし合わせ、最良の金型形状を最速の時間で作成します。経験に裏打ちされた技術と、それを支える最新システムで、品質を落とさずに受注~量産~納品までのリードタイム短縮を実現させます。
また、主に中小企業向けに文書管理・生産管理・販売管理システムの開発・販売と、PC・ネットワーク・IT活用のサポートを行っています。同社の文書・図面管理システム「デジタルドルフィンズ」、工作機械をはじめとする現場の様々なモノの状態を視える化するIoTシステム「現場の妖精」はさまざまな企業に導入されております。
※同社の技術で提供する金型…難加工材対応、難加工材の量産、リードタイム短縮、金型高寿命化
■同社の取組み、特徴:
(1)3S活動…3SのSは整理・整頓・清掃を表しており、同社の3S活動はただ掃除をするということではなく「場所」「物」「情報」そして「心」の3Sを行っています。「情報」の整理整頓実現に向けて、2004年に自社パッケージシステムをリリースしました。
(2)ISO活動…2002年8月にISO9001(1994年版)を取得しています(2009年3月に2008年版へ移行)。
(3)ソーラーパネルとエコ活動…「新しいモノづくり企業に挑戦する」こと、そして「社会貢献」の一環として、弊社工場の屋根には太陽光発電システム(ソーラーパネル)を導入しています。
(4)挨拶の徹底…社員間同士、ご来社頂くお客様に向けて気持ちの良い挨拶を心がけています。
(5)働きやすい職場の環境作り…健康宣言の取得、率先した働き方改革を行っています。

所在地

〒543-0042
大阪府大阪市天王寺区烏ケ辻2-1-2

設立
1950年4月
従業員数
24名
上場市場名
非上場
資本金
10百万円
平均年齢
43.1歳

応募方法

応募方法

この求人情報は、dodaエージェントサービスの採用プロジェクト担当を通じての受付となります。

応募の流れ
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  • 採用条件に合致した方については、dodaエージェントサービスにご提出いただいた情報 にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
  • ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当する採用プロジェクト担当から行います。
応募前・応募直後によくある質問

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※ご質問の種類は、「dodaエージェントサービスについて」をご選択ください。

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なお、選考状況のご連絡がない場合、採用プロジェクト担当から、書類の修正依頼や応募時必要情報の確認についてメールをお送りしている場合もありますので、ご確認ください。

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※海外企業が雇用元となる求人にご応募いただいた場合、当該国の提携会社の担当者からご連絡を行うことがあります。あらかじめご了承ください。

【拠点名】シンガポール:PERSOLKELLY Singapore Pte Ltd
香港:PERSOLKELLY Hong Kong Limited
韓国:PERSOLKELLY Korea, Ltd.
台湾:台灣英創管理顧問分有限公司
ベトナム:PERSOLKELLY Vietnam Company Limited
中国:英創人材服務(上海)有限公司、英創人力資源服務(深セン)有限公司
マレーシア:Agensi Pekerjaan PERSOLKELLY Malaysia Sdn. Bhd.
フィリピン:John Clements. Recruitemt,Inc.
タイ:PERSOLKELLY HR Services Recruitment (Thailand) Co., Ltd.

※1.本案件以外にご紹介できる求人がご用意できない場合には、求人発生時までカウンセリングをお待ちいただいております。予めご了承ください。
※2.本案件に記載されている内容は、雇用主との労働契約締結時の労働条件等と異なる可能性がございます。

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求人コード 3013452915

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