掲載予定期間:2025/9/15(月)~2025/12/7(日)更新日:2025/9/15(月)

NEL株式会社

【未経験歓迎】メディア営業(SNSプロモーション)◆コスメ用品など小売業向けサービス「Osina」

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正社員
転勤なし
5名以上採用
職種未経験歓迎
業種未経験歓迎
求人詳細

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仕事内容

【未経験歓迎】メディア営業(SNSプロモーション)◆コスメ用品など小売業向けサービス「Osina」

【第二新卒枠!未経験からでも最先端SNSビジネスに関われます!「推し」でブランドと消費者を繋ぐ◎一般消費者の声がPR・ファン増加に繋がるプラットフォーム「Osina」★平均年齢30歳/前年比481%の成長率を誇るプロダクト/年間休日125日(土日祝)】

■募集背景:
当社の主軸事業「osina」は化粧品事業、メディア事業等を経て、クリエイターと協同でメーカーのマーケティングを支援するTikTok事業を中心に成長し、現在は日本小売業150兆円の市場にアプローチしています。小売店、化粧品・食品等のメーカーに対して、SNS・認知度向上、店舗への来店誘導、売上最大化を実現するプロモーション支援事業を展開しており、今後も飲料や医薬品などの商材も伸ばしていく予定です。
日本全体の消費が落ち込んでいる中、「osina」のプラットフォームを広げていくことで「産業革命の中心」を一緒に作っていきませんか?

■具体的な業務内容:
(1)ヒアリング/クライアントのニーズ・商品ターゲット
(2)追加提案/顧客ニーズに対して、osina活用だけでなく、インフルエンサーとのタイアップなど幅広くニーズに向き合っていただけます
(3)振り返り/POSデータを参考に売上数値を分析し、アフターフォローを行います
(4)アップセル・クロスセルの提案(リリースのタイミングに合わせて指導できるよう先んじて顧客ニーズを捕えに行きます)

■業務魅力:
◎経営幹部含め、社外の顧問からのリード獲得により、テレアポや訪問営業は一切なく、大手メーカー様や代理店様のマーケティングに伴走できます。
◎大手メーカーや代理店の一度は手にしたことがある有名商品に携われます。
例)TIRTIR、肌ラボ、スキンアクア、ロゼット、レノア、キットカット

■組織構成:
24歳~30歳のリーダー、サブリーダー2名、メンバー3名の計6名で構成されている部署で、男女比は半々です。

■提供できる機会/環境:
1,急成長中だから、社員全員にチャンスがある。
急成長中のスタートアップだからこそ、新規事業開発や組織マネジメントなどに携われるキャリアの広さ
2,優秀な経営陣から学べる環境で圧倒的な成長。
経営者の意思決定を近くで感じられ、IPOに向けた会社の成長を肌で感じながら、一緒に作っていくことができます

変更の範囲:会社の定める業務

対象となる方

<最終学歴>大学院、大学卒以上

<応募資格/応募条件>
業界未経験歓迎/職種未経験歓迎
■必須条件:
・何かしらの顧客折衝経験をお持ちの方を歓迎します!(商材不問)
└r例ウェディングプランナー/人材業界/求人広告/客室乗務員/美容商材などの卸業

■歓迎条件:
・SNSやマーケティングへの興味関心

勤務地

<勤務地詳細>
新本社(2025/7~)
住所:東京都渋谷区道玄坂1-16-3 渋谷センタープレイス9階
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)

<転勤>

勤務時間

<勤務時間>
10:00~19:00 (所定労働時間:8時間0分)
休憩時間:60分
時間外労働有無:有

雇用形態

正社員


<雇用形態補足>
期間の定め:無

<試用期間>
3ヶ月

給与

<予定年収>
400万円~600万円

<賃金形態>
月給制

<賃金内訳>
月額(基本給):252,525円~378,788円
固定残業手当/月:80,808円~121,212円(固定残業時間45時間0分/月)
超過した時間外労働の残業手当は追加支給

<月給>
333,333円~500,000円(一律手当を含む)

<昇給有無>


<残業手当>


賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

待遇・福利厚生

通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険

<各手当・制度補足>
通勤手当:月3万円まで
社会保険:補足事項なし

<教育制度・資格補助補足>
-

<その他補足>
■MVP制度

休日・休暇

完全週休2日制(休日は土日祝日)
年間有給休暇10日~(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数125日

年末年始休暇(12/29~1/3)

会社概要

事業概要

NEL株式会社は、「個人と共に大きな夢や希望を与えられる存在になりたい」という代表西田の切なる想いから、2017年に設立されました。

化粧品事業、メディア事業等を経て、クリエイターと協同でメーカーのマーケティングを支援するTikTok事業を中心に成長し、現在、高度経済成長期から失われた30年まで、長きにわたり日本経済の中心で消費を創造してきた日本小売業 150兆円の市場にアプローチしています。

個人の力とテクノロジーの力を掛け合わせた osina(オシナ)というプロダクトを中心に、この巨大産業に新しい仕組みを提供し、夢ある産業へ変革を起こし続けます。


■事業内容:
▼プラットフォーム事業(osina)
ユーザーが好きな自らの愛用品を購入・動画投稿すると再生数に応じて報酬を受け取ることのできる、オンラインとオフラインを融合したOMOプラットフォームです。
▼マーケティングソリューション事業
ドラッグストアやバラエティショップを中心とする小売店、化粧品・食品等のメーカーに対して、SNS・インフルエンサーによって、認知度向上、店舗への来店誘導、売上最大化を実現するプロモーション支援事業を展開しています。

所在地

〒150-0043
東京都渋谷区道玄坂1-16-3

設立
2017年12月
従業員数
10名
上場市場名
非上場
平均年齢
30歳

応募方法

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【拠点名】シンガポール:PERSOLKELLY Singapore Pte Ltd
香港:PERSOLKELLY Hong Kong Limited
韓国:PERSOLKELLY Korea, Ltd.
台湾:台灣英創管理顧問分有限公司
ベトナム:PERSOLKELLY Vietnam Company Limited
中国:英創人材服務(上海)有限公司、英創人力資源服務(深セン)有限公司
マレーシア:Agensi Pekerjaan PERSOLKELLY Malaysia Sdn. Bhd.
フィリピン:John Clements. Recruitemt,Inc.
タイ:PERSOLKELLY HR Services Recruitment (Thailand) Co., Ltd.

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求人コード 3013477954

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