フジ産業株式会社

【虎ノ門本社】管理会計担当◆在宅勤務可・フレックス／土日祝休◆プライム上場の豊田通商グループ

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【豊田通商（トヨタ自動車の総合商社）100％子会社の給食サービス企業／トヨタ自動車をはじめとするトヨタ関連企業、官公庁、学校への取引多数／フレックス・在宅勤務可／残業月10～15時間／退職金有】

■業務概要：
業績計画策定・予算実績管理・業績見込作成管理の補助、部門別管理・事業計数・業績分析予算策定。
上記作業のサポートから始めて、将来的には責任者として活躍を期待しています。

■業務内容：
予算管理、業績関連情報の集計・分析・報告を行い、戦略や事業意思決定を行うための材料を担当者として上席、経営陣へ提供します。
・財務諸表に基づいた業績分析、収益性・効率性の分析／経営課題の抽出
・会社の事業計画に基づいて、予算の作成と管理
・予算と実績を比較分析し、経営状況を把握
・分析結果をまとめ、経営層へ報告
・KPI進捗管理及び事業部門サポート

■組織構成：
経理部は、経理グループ／営業経理グループの2グループに分かれています。
全体で1名（男性3名（内、部長1名）、女性14名）が在籍しており、20代～40代が多く活躍中の組織です。（各支店に常駐するメンバーとは、リモートで交流）
他企業で活躍してきた経験豊富な社員も在籍しており、業務で気になったことや分からないことは、すぐに質問→スキルアップすることができる環境です。入社後は月次、年次、四半期決算をメインにお任せしたいと思っております。

■やりがい：
経営層と事業部の人たちとの懸け橋という面も担うので、社内のさまざまな部署とコミュニケーションをとる機会が多い部署です。
経営陣とのコミュニケーションが多いため、経営判断をダイナミックに体感することができます。

■当社について：
2014年3月より大手総合商社：豊田通商（株）と資本提携し、豊田通商グループの一員として10年の実績を積んでおります。「食を通じて従業員・顧客・社会とともに発展する企業へ」をビジョンに掲げ、そこには「食事の提供に留まらず、お客様に対する総合サポート企業への変革を遂げる」というメッセージが込められています。「現場力」を高めながら、より安全で安心な食事を顧客に提供し、今後も給食業界としての持続的成長、事業拡大、また大手給食会社以上の信頼獲得を目指しています。

変更の範囲：会社の定める業務

＜最終学歴＞大学院、大学、短期大学卒以上

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＜応募資格/応募条件＞
■必須条件：
・事業会社での管理会計や経理業務など数字を扱う経験がある方（3年以上）

■歓迎条件：
・数字に強く、収集したデータをまとめあげることができる方
・経理経験をお持ちの方、日商簿記2級程度の知識がある方
・Excelが得意な方

＜勤務地詳細＞
本社
住所：東京都港区虎ノ門3-22-1 虎ノ門桜ビル5F
勤務地最寄駅：東京メトロ日比谷線／都営三田線／神谷町駅／御成門駅
受動喫煙対策：屋内全面禁煙
変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）

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＜勤務地補足＞
■アクセス：
・メトロ日比谷線／都営三田線、神谷町駅／御成門駅より徒歩5分

＜転勤＞
当面なし
基本なし（キャリアアップ時 可能性あり）

＜在宅勤務・リモートワーク＞
相談可（週2日リモート・在宅）

＜オンライン面接＞
可

＜労働時間区分＞
フレックスタイム制
フレキシブルタイム：5:00～22:00
休憩時間：60分
時間外労働有無：有

＜標準的な勤務時間帯＞
9:00～18:00
＜その他就業時間補足＞
■想定残業：11～20時間／月

正社員

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＜雇用形態補足＞
期間の定め：無

＜試用期間＞
3ヶ月
試用期間中も待遇に変動はありません。

通勤手当、家族手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：全額支給
家族手当：5千円/配偶者、2千円/子一人につき
社会保険：各種保険完備・豊田通商グループ団体保険（任意）
退職金制度：勤続3年以上の方が対象

＜定年＞
60歳
再雇用制度あり※65歳まで

＜育休取得実績＞
有

＜教育制度・資格補助補足＞
社内実務研修、eラーニングをはじめ、豊田通商グループ合同による階層別研修にも参加しスキルアップが可能です。

＜その他補足＞
■福利厚生会員サービス「WELBOX」加入
■慶弔金
■改善表彰制度
■豊田通商グループ団体保険（任意）
■勤続表彰
※2020年4月以降、在宅勤務制度を導入・活用しております。

完全週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇10日～10日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数121日

※勤務は平日ですが、休日出勤あり（振休・代休取得、休日出勤手当等）