株式会社千葉ジェッツふなばし

【船橋】チケット担当◆プロバスケットボールチーム「千葉ジェッツ」のチケット販売を統括／フルフレックス

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～多くのファンに最高の観戦体験を提供／「LaLa arena TOKYO-BAY」での飛躍を牽引／年間休日123日～

■業務内容：
プロバスケットボール「千葉ジェッツ」のチケット販売を統括するリーダー候補を募集します。
2024-25シーズン、私たちは長年の夢であった1万人規模の新ホームアリーナ「LaLa arena TOKYO-BAY」へ拠点を移し、新たな歴史の扉を開きました。この新アリーナで、より多くのファンに最高の観戦体験を提供し、クラブのさらなる成長を加速させるため、チケット部門を牽引するリーダー候補を募集します。新アリーナでのプロバスケットボール興行において、あなたは単なるチケット業務の運用に留まらず、販売戦略と施策を立案・実行し、チケット収益の最大化を目指していただきます。千葉ジェッツの「超満員のアリーナ」を実現し、熱狂的な空間を創造する重要なミッションを、私たちと共に達成しませんか？

■具体的には：
千葉ジェッツのチケット販売・運営業務全般を実施するチームを統括いただきます
◇戦略立案と実行
└中長期的なチケット販売・集客戦略および具体的な戦術の策定と実行
◇販売運用と管理
└チケット販売・発券に関わる業務全般、および、これらの業務に関するルールおよび業務プロセスの策定、徹底、改善
・顧客データ分析に基づく販売状況のモニタリングと、効果的な改善策の実施
◇関連業務
└社内関連部署（営業、プロモーション、興行運営、経理など）および外部パートナーとの連携・調整
◇メンバーけん引
└チームメンバーの指導およびフォローの実施

■別枠記載の必須条件に加え、下記条件も必須となります：
・社内外の多様なステークホルダーからの要望に対し、公平かつ論理的に判断し、円滑な調整・説明ができる方
・業務システム（チケットシステム等）やテクノロジーの活用に抵抗がなく、積極的に習得・活用できる方
※スポーツビジネス経験および、チケッティング業務経験は必須ではありませんが、上記必須条件を満たし、強い意欲をお持ちの方を歓迎します

変更の範囲：会社の定める業務

学歴不問

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＜応募資格/応募条件＞
■必須条件：
・BtoCサービスの販売戦略、価格設計、集客施策立案に関する実務経験をお持ちの方
・複数メンバーの業務を洗い出し、適切に割り振るとともに、進捗管理・部門全体の成果創出に貢献できる方、複数名の部下を率いた経験3年以上
・数字に基づいて論理的に思考し、課題を特定・解決できる方
・必要な分析データを自ら収集・分析できる、またはチームを指揮して生成できる方

＜勤務地詳細1＞
本社
住所：千葉県船橋市湊町2-3-17 湯浅船橋ビル6F
受動喫煙対策：屋内全面禁煙
＜勤務地詳細2＞
LaLaアリーナ
住所：千葉県船橋市浜町２丁目５番１５号
勤務地最寄駅：JR京葉線、武蔵野線／南船橋駅
受動喫煙対策：屋内全面禁煙
変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）

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＜転勤＞
無

＜在宅勤務・リモートワーク＞
相談可

＜労働時間区分＞
フレックスタイム制（フルフレックス）
休憩時間：60分
時間外労働有無：有

＜標準的な勤務時間帯＞
9:30～18:30
＜その他就業時間補足＞
※上記就業時間は一例です（実働8時間）

正社員

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＜雇用形態補足＞
期間の定め：無

＜試用期間＞
3ヶ月

通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：当社規定による
社会保険：社会保険完備
退職金制度：当社規定による

＜定年＞
60歳

＜副業＞
可

＜育休取得実績＞
有

＜教育制度・資格補助補足＞
■社外研修受講あり

＜その他補足＞
■退職金制度有
■リロクラブ

週休2日制（休日は会社カレンダーによる）
年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数123日

■興行日は原則勤務のため、興行カレンダーによって土日祝勤務あり（振替休日取得可）