掲載予定期間:2025/10/6(月)~2026/1/4(日)更新日:2025/10/6(月)

株式会社VideoStep

【週3リモートOK】ソリューション営業◆裁量大/AIX動画で海外人材を迅速に育成/20代中心のチーム

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正社員
転勤なし
業種未経験歓迎
求人詳細

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仕事内容

【週3リモートOK】ソリューション営業◆裁量大/AIX動画で海外人材を迅速に育成/20代中心のチーム

~SaaS×ブルーオーシャン市場|売上成長率300%の注目企業!今後は10億円規模の事業化を目指しています~

■働き方:
・ フルフレックス&週3リモートOK!自由な営業スタイル
・ セールス戦略設計や営業体制づくりなどマネジメント挑戦可能
・ 年収402~700万円!年2回インセンティブ支給
・ 20代中心の成長チーム|責任者直下で裁量大きく活躍
・商談は原則オンライン

■業務詳細:
動画×AI翻訳を活用した人材育成DXツール「VideoStep」の法人営業をお任せします。導入を検討中の企業への提案から受注後のサポート設計、営業体制づくりまで、幅広く携わっていただきます。

■主な業務:
・展示会などで獲得したリードの商談化
・顧客課題のヒアリングとプロダクト提案
・契約クロージング~導入への並走支援
・営業資料のブラッシュアップ・セールス戦略設計
・代理店開拓・セールス周辺業務への挑戦

■1日の流れ(例):
09:00/Slack・メールチェック、商談準備
10:00/展示会リードへの初回提案(オンライン)
11:30/営業責任者との戦略MTG・資料改善
12:00/ランチ
13:00/新規商談・プロダクトデモ実施
15:00/代理店候補との打ち合わせ
16:30/アップセル戦略の設計
18:00/業務整理・日報記入→退勤

■VideoStepについて:
「VideoStep」は、「誰でも簡単に動画マニュアルを制作できる」人材育成DXツール。AI翻訳や動画編集機能を備え、属人化の解消・OJT効率化・技術伝承など、多くの現場課題を解決しています。

■導入企業の課題解決例:
・現場技術の統一化:和菓子店での結び方手順の標準化
・OJT工数を50%削減:ホテルの実務事前学習
・海外の人材育成:AI翻訳と図解で多言語対応
・理解度向上:業務テストの正答率が1.5倍に
事例詳細:https://videostep.io/

■キャリアステップ:
当社は第二創業期にあり、今まさに「1→100」のスケールフェーズを迎えています。営業として売上を伸ばすだけでなく、セールス戦略の立案・代理店開拓・営業体制の構築などにも裁量を持って関わることが可能です。


変更の範囲:会社の定める業務

対象となる方

学歴不問

<応募資格/応募条件>
<業界未経験歓迎>
■必須条件:
・営業、コンサルティング、またはカスタマーサクセスの実務経験(1年以上)
・5人以上のチームリーダーやマネージャー経験

■歓迎条件:
・SaaS領域でのセールスまたはCS経験
・ソリューションセールスの経験
・エンタープライズ企業との折衝経験

勤務地

<勤務地詳細>
勤務地
住所:東京都港区芝2-5-6
受動喫煙対策:敷地内喫煙可能場所あり
変更の範囲:会社の定める事業所

<転勤>


<在宅勤務・リモートワーク>
相談可(週3日リモート・在宅)

<オンライン面接>

勤務時間

<労働時間区分>
フレックスタイム制(フルフレックス)
休憩時間:60分
時間外労働有無:有

<標準的な勤務時間帯>
9:00~18:00
<その他就業時間補足>
フルフレックス※実働時間1日あたり8時間
在宅勤務OK(週最大3日)

雇用形態

正社員


<雇用形態補足>
期間の定め:無

<試用期間>
3ヶ月
■試用・研修期間の条件:本採用と同じ

給与

<予定年収>
402万円~700万円

<賃金形態>
月給制

<賃金内訳>
月額(基本給):335,000円~590,000円

<月給>
335,000円~590,000円

<昇給有無>


<残業手当>


<給与補足>
■給与は経験・スキルに応じて決定
■インセンティブ年2回(新規獲得MRRに連動)


賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

待遇・福利厚生

通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険

<各手当・制度補足>
通勤手当:■交通費支給
社会保険:■社会保険完備

<定年>
60歳

<教育制度・資格補助補足>
・書籍購入・学習費用全額補助(デジタルコンテンツもOK)

<その他補足>
・コーヒー・お茶・ウォーターサーバー完備(飲み放題)
・部活動支援(筋トレ部、登山部など/月最大3,000円支給)
・リファラルランチ/ディナー費用補助あり(最大5,000円/人)
・私服勤務OK

休日・休暇

完全週休2日制(休日は土日祝日)
年間有給休暇10日~10日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数124日

■土日祝休み
■年末年始、夏季休暇、慶弔休暇

会社概要

事業概要

■事業内容:
映像に関わるソフトウェアの開発・提供事業
■MISSION:
映像で人々の知を
未来と世界へ繋ぐ。
■事業内容:
私たちは動画の活用によって時代と空間を超えて人をつなげ、これまでにない価値を創造することを目指しています。
『Videostep』は社内に存在する情報の壁を取り除き、簡単に動画でナレッジ共有するサービスです 。ご存知の通り、現在の日本は少子高齢化が進んでいますが、その裏では多くのノウハウが失われていることや、外国人労働者受け入れに教育体制が追いついていない現状など多くの課題があります。これに対して当社は文字だけでは伝承できないノウハウを、70歳の動画編集経験のないおじいちゃんでも操作・編集ができるような、今までの動画ツールにはない体験を提供することでこの課題解決に取り組んでいます。
■『Videostep』について:
小さなチームで『Videostep』というプロダクトを立上げました。
5年前にマンション一室から始まったプロダクトは今や日本の経済を支える多くの企業様へ導入され、次は世の中で大きなシェアをとりに行く第二創業期になります。 現在多くのお客様は日本の経済を支えている製造業ですので、今後の日本経済へのインパクトも体感することができます。創業5年目の企業ですが2023年には株式会社Jストリーム(東証:4308)と資本提携し、技術・財務面を大きくバックアップされた状態になりました。スタートアップの環境とスピード感を維持し独自のカルチャーを持ちつつ、上場企業との資本提携によって守りを固めることができた、ある意味珍しい企業です。
◎『Videostep』の売り上げ成長率300%
当社の提供するサービスは、ニッチなブラウザ上での動画編集技術・AI技術への理解が求められるため、かんたんに真似できない事業モデルとなっ ております。そうした背景から、高い成長率を実現しています。

所在地

〒105-0014
東京都港区芝2-5-6 芝256スクエアビル6F

設立
2019年5月
従業員数
15名
上場市場名
非上場
資本金
25百万円
平均年齢
26歳

応募方法

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【拠点名】シンガポール:PERSOLKELLY Singapore Pte Ltd
香港:PERSOLKELLY Hong Kong Limited
韓国:PERSOLKELLY Korea, Ltd.
台湾:台灣英創管理顧問分有限公司
ベトナム:PERSOLKELLY Vietnam Company Limited
中国:英創人材服務(上海)有限公司、英創人力資源服務(深セン)有限公司
マレーシア:Agensi Pekerjaan PERSOLKELLY Malaysia Sdn. Bhd.
フィリピン:John Clements. Recruitemt,Inc.
タイ:PERSOLKELLY HR Services Recruitment (Thailand) Co., Ltd.

※1.本案件以外にご紹介できる求人がご用意できない場合には、求人発生時までカウンセリングをお待ちいただいております。予めご了承ください。
※2.本案件に記載されている内容は、雇用主との労働契約締結時の労働条件等と異なる可能性がございます。

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求人コード 3013606045

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