テクノレント株式会社

【熊本】PC業務支援担当（常駐型）※福利厚生・働き方◎リコーリースG

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【リコーグループの安定基盤有/レンタル、販売・技術サービス、アウトソーシングなど広角的なサービスを展開し、質の高い計測技術サービスを提供】
■業務内容：
リコーリースグループの安定した基盤の中、お客様先に常駐しPC関連業務の支援を担当いただきます。以下の業務を分担して対応します。
■業務内容詳細
【事務系業務】
資産管理ツールへの登録・変更・更新／お客様の共通管理ツール情報の変更作業／レンタルPCの期間確認・回答／レンタルPCの予算取得・実行(各部門との調整、見積取得等)
【技術系業務】※他常駐員との協力体制で対応
マスタイメージの作成・更新(40種類以上、半期～年度ごと)／レンタルPCの技術サポート(Windows/Office関連、トラブル対応)／インベントリ情報の確認・更新依頼／Windowsバージョンアップ対応(定期更新・配信)／ソフトウェア配信対応(変更の範囲)同社業務全般
■教育体制と就業環境：
基本的にOJTベースで業務をキャッチアップいただきます。平均残業は月10時間程度となり土日祝はお休みです。福利厚生が充実しており、毎週水/金曜日はノー残業デー、月の残業時間は10時間程度で、従業員が働きやすい環境改善に努めています。
■組織構成
社員（シニア）60代、外部委託50代、外部委託40代の3名で構成されています。
■同社について
同社はリコーリース株式会社の子会社であり、経営基盤は安定しています。レンタルだけでなく、販売・技術サービス、アウトソーシングなど広角的なサービスを展開しておりますが、親会社の資金力も豊富のため、レンタル製品の資金調達力が強みとなっています。また、レンタル製品はコスト管理が楽になるため、大手企業を中心に高い需要を獲得しており、近年は売上は右肩上がりで成長を続けています。

変更の範囲：会社の定める業務

＜最終学歴＞大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上

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＜応募資格/応募条件＞
～業界未経験歓迎！～
■必須条件：
・11月入社可能な方
・Windows OSやOffice製品の基本知識

■歓迎条件：
・IT資産管理の経験
・ITILや資産管理関連資格
・ヘルプデスクや社内SE経験

＜勤務地詳細＞
熊本県合田市の顧客常駐先
住所：熊本県合志市
受動喫煙対策：屋内全面禁煙
変更の範囲：会社の定める事業所

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＜転勤＞
当面なし
転勤は当面想定していません。

＜労働時間区分＞
フレックスタイム制
コアタイム：10:30～16:00
休憩時間：60分
時間外労働有無：有

＜標準的な勤務時間帯＞
9:00～17:30
＜その他就業時間補足＞
・平均残業時間：月10時間程度・毎週水曜日・金曜日は、ノー残業デー。

正社員

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＜雇用形態補足＞
期間の定め：無

＜試用期間＞
3ヶ月
変更なし

通勤手当、家族手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、厚生年金基金、退職金制度

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：補足事項なし
家族手当：子供1人につき10000円(18歳まで支給)
寮社宅：借上社宅(入社・転居を伴う異動時）※当社規定による
社会保険：補足事項なし
厚生年金基金：補足事項なし
退職金制度：勤続1年以上／65歳までの再雇用制度あり

＜定年＞
60歳

＜育休取得実績＞
有（育休後復帰率100%）

＜教育制度・資格補助補足＞
入社後半年間程度、しっかりOJTで丁寧に指導いたします。

＜その他補足＞
■役職手当
■企業年金（三井物産連合基金）
■団体生命保険、ベネフィットワン加入
■財形貯蓄、共済会
■両立支援制度（育児、介護休暇等）
■時短勤務制度
■資格取得奨励補助あり（簿記、ITパスポート等の受験費用の負担、社内での勉強会を開催しています。）
※平均有給取得日数：13日（2017年度実績）

完全週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇14日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数123日

有給休暇（入社時に付与14日～最高20日／時間単位での取得可能）、夏期休暇（7～8月に3日間休暇付与、2日間有給消化）、年末年始（連続9連休／2019年度こよみによる）、リフレッシュ休暇、特別休暇