株式会社ネットドリーマーズ

Web開発PM◆公営競技関連団体や大手企業向け／国内最大級の競馬メディア「netkeiba」を運営

---

■業務内容：
システム開発プロジェクトのマネジメント業務をご担当いただきます。
公営競技関連団体や大手企業向けに、要件定義・設計などの上流工程から、協力会社を統括しながらの開発推進まで幅広く担っていただきます。
中～大規模案件を中心に、初期開発から運用・保守フェーズに至るまでお客様の窓口となり、長期的な信頼関係を築きながらプロジェクトをリードしていただくポジションです。

1）上流工程から関わります
公営競技関連団体（例：競馬・競輪関連）や大手企業をクライアントとし、
「何を作るか？」という要件定義、「どう作るか？」という基本設計など、プロジェクトの初期段階（＝上流工程）から関与します。
2）社内外の関係者をまとめてPJを進めていきます
実際の開発業務は協力会社（パートナー企業）が担当することも多いため、
彼らを統括・調整しながら、品質・スケジュール・コストを管理します。
社内のディレクターやエンジニア、外部ベンダー、クライアントと多くの関係者をつなぐハブ的な存在です。
3）長期的にお客様と向き合っていただきます
プロジェクトの立ち上げからリリース後の運用・保守まで関わり、お客様の課題を継続的にキャッチしながら、改善提案なども行います。一度きりの納品で終わるのではなく、長期的な関係性を築き、伴走する立場です。

■業務例：
◇クライアントとの初期打ち合わせ・ヒアリングの実施
◇課題整理と要件定義書の作成
◇概算スケジュール・体制案・見積もりの作成
◇UI／UX設計や機能設計に関する方針決定・調整
◇詳細設計以降の進捗管理（協力会社・社内エンジニア）
◇社内ディレクター、デザイナー、開発メンバーとの連携
◇外部パートナー（ベンダー）との調整・指示出し
◇各フェーズの成果物チェック、承認プロセスの運用
◇クライアント側の受入テストサポート

■ポジションの魅力：
◎ただ「作る」だけでなく、「提案・設計・推進・改善」まで幅広く関われます。
◎公営競技などの社会性ある領域に深く関与できます。
◎協力会社のマネジメントも含め、プロジェクト全体をリードする裁量があります。
◎クライアントとの距離が近く、成果に対する手応えを感じやすい環境です。

変更の範囲：会社の定める業務

学歴不問

---

＜応募資格/応募条件＞
■必須条件：
・Web／サーバーサイドの開発経験（HTML、CSS、JavaScript、PHP、Java、MySQL等）
・プロジェクトマネジメント力（スケジュール・品質・予算管理）
・タスク管理・スケジュール調整経験
・社内、外部との円滑な連携を行うことのできるコミュニケーション力
・原価や見積もりの算出、プロジェクトの収支管理の経験

■歓迎条件：
・3名以上の開発チームのリーダー経験（アジャイル／ウォーターフォールなどの手法を実践した経験）
・顧客対応力（提案・折衝）

＜勤務地詳細＞
本社
住所：東京都渋谷区渋谷2-24-12 渋谷スクランブルスクエア36F
受動喫煙対策：屋内全面禁煙
変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）

---

＜勤務地補足＞
※業務に慣れるまで1か月程度出社いただきます。その後リモート切替可とします。
※毎週水曜日は事業部全員出勤、月全社出社日あり。
※担当案件や繁忙期は事業部として出社頻度が高くなるケースあり。

＜転勤＞
無

＜在宅勤務・リモートワーク＞
相談可（在宅）

＜オンライン面接＞
可

＜労働時間区分＞
フレックスタイム制（フルフレックス）
休憩時間：60分
時間外労働有無：有

＜標準的な勤務時間帯＞
10:00～19:00

正社員

---

＜雇用形態補足＞
期間の定め：無

＜試用期間＞
6ヶ月

通勤手当、家族手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：実費支給（月15万円まで）
家族手当：扶養義務のある子ども1人につき月5,000円
社会保険：社会保険完備

＜育休取得実績＞
有（育休後復帰率85%）

＜教育制度・資格補助補足＞
書籍購入支援、Biz CAMPUS（ビズキャンパス）、グロービス・マネージメント・スクール、Schoo（スクー）、マネジメント研修

＜その他補足＞
■企業型確定拠出年金制度
■健保運営施設・提携施設利用可
■健康支援制度（健康診断の二次検診費用・インフルエンザ予防接種費用全額会社負担）
■育児支援制度
■5年、10年などの節目に、勤続年数に応じた特別休暇、リフレッシュ休暇手当の支給
■全社イベント（4月・10月）
■チーム単位での慰労会

週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数126日

年次有給休暇、夏季休暇、年末年始休暇、慶弔休暇・特別休暇、「サンキューリセットホリデー」（GW、夏季、年末年始の年間3回の9連休）