掲載予定期間:2025/10/9(木)~2026/1/7(水)更新日:2025/10/9(木)

一般社団法人メディカルアライアンス

【港区】社内SE※責任者候補◆IT戦略の立案・推進など◆医療の質・安全性の向上に直接貢献

New
正社員
求人詳細

気になるリストに保存しました

「気になるリストへ」のボタンから、気になるリスト一覧へ移動できます

仕事内容

【港区】社内SE※責任者候補◆IT戦略の立案・推進など◆医療の質・安全性の向上に直接貢献

【IT戦略の策定・推進の実務経験を活かせる/大きな裁量で活躍できる環境/服装自由】

■業務内容:
情報システム部の責任者として、以下の業務を統括していただきます。

【IT戦略の立案・推進】
・法人全体の事業方針に基づいた中長期的なIT戦略の策定・推進
・デジタル化・DX推進プロジェクトの企画・マネジメント

【情報システムの企画・運用管理】
・クラウドサービスの導入・最適化および運用管理
・業務効率化やデータ活用の推進

【インフラストラクチャおよびIT資産管理】
・ネットワーク、サーバー、クラウド環境の設計・構築・運用・保守
・標準化・自動化による安定運用の推進
・ハードウェア、ソフトウェアライセンス、クラウド契約などの資産管理

【セキュリティ・リスクマネジメント】
・個人情報保護、医療情報に関する法令・ガイドラインへの対応
・サイバーセキュリティ対策とインシデント対応体制の構築
・コスト最適化とコンプライアンス遵守の徹底

【組織マネジメント】
・部門の人材育成、チームビルディング
・ベンダーコントロールおよび予算管理
・他部門や外部機関との折衝・調整

■募集背景・PR:
一般社団法人メディカルアライアンスでは、急速に発展する医療DXへの対応と、患者さま・医療機関・関連事業者との円滑な連携を一層強化するため、効率的かつ安全性の高いIT基盤の整備・運用を経営の重要戦略として推進しています。情報システムの安定稼働はもとより、電子カルテやセキュリティ対策など、医療の現場を支える多様な領域において、最新技術の活用と継続的な改善を重視しています。こうした取り組みの中核を担う情報システム部は、法人全体の事業展開に直結する基盤部門です。今回募集するゼネラルマネージャー職は、部門を統括しながらIT戦略の企画・立案から実行、運用、最適化までを一貫してリードする要職となります。経営層や各部門と密接に連携し、システム投資計画、セキュリティ強化、ベンダーマネジメント、さらにはDXを推進する新規プロジェクトなど、多岐にわたる重要施策を主導していただきます。医療の質・安全性の向上に直接貢献しながら、組織全体の成長を支える高い使命感と大きな裁量をもってご活躍いただける方をお迎えしたいと考えております。

変更の範囲:職務内容は組織変更や異動に伴い当社事業に関連する業務の範囲で変更となる場合がございます(出向を含む)

対象となる方

学歴不問

<応募資格/応募条件>
■必須条件:
・情報システム部門のマネジメント経験(5年以上)
・IT戦略の策定・推進の実務経験
・医療情報システムやセキュリティに関する知見
・ベンダーマネジメント・プロジェクトマネジメントの実績
・経営層・各部門と協働し、ITを事業推進に活かすコミュニケーション能力

勤務地

<勤務地詳細>
本社
住所:東京都港区西新橋3-25-33 フロンティア御成門
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
変更の範囲:会社の定める事業所

<転勤>
当面なし

勤務時間

<勤務時間>
10:00~19:00 (所定労働時間:8時間0分)
休憩時間:60分
時間外労働有無:有

雇用形態

正社員


<雇用形態補足>
期間の定め:無

<試用期間>
6ヶ月
試用期間中の給与条件に変更があります。
・月給:915,000~1,170,000円
・基本給:580,000円~771,600円
・役職手当:100,000円
・業務手当:235,000円~298,400円
※試用期間は最大1年間まで延長の場合がございます。

給与

<予定年収>
1,200万円~1,500万円

<賃金形態>
月給制

<賃金内訳>
月額(基本給):610,000円~801,600円
その他固定手当/月:100,000円
固定残業手当/月:235,000円~298,400円(固定残業時間45時間0分/月)
超過した時間外労働の残業手当は追加支給

<月給>
945,000円~1,200,000円(一律手当を含む)

<昇給有無>


<残業手当>


<給与補足>
※スキルやご経験に応じて給与を決定いたします。
※その他固定手当:役職手当100,000円
■昇給:有
■残業手当:固定残業代

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

待遇・福利厚生

通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

<各手当・制度補足>
通勤手当:※上限3万円/月
社会保険:社会保険完備
退職金制度:勤続年数3年以上が対象です。

<定年>
65歳

<育休取得実績>


<教育制度・資格補助補足>
■先輩社員によるOJT研修を想定しておりますので、安心してご入社いただけます。

<その他補足>
■交通費一部支給 (上限/月3万円)
■各種社会保険完備
■残業手当(分単位で支給)
■役職手当
■退職金制度(勤続3年~)
■時短勤務制度(勤続1年以上、小学校に入学する年の3月31日まで適用範囲)
■健康診断(定期健診)
■インフルエンザ予防接種
■私服勤務可能
■TCB施術社員割引
■敷地内禁煙
■ウォーターサーバー完備
■オフィスグリコ完備
■クラブ活動

休日・休暇

週休2日制(休日はシフト制)
年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数110日

■有給休暇/リフレッシュ休暇制度(最大10日間の連休取得)
■産前産後・育児休暇/慶弔休暇/生理休暇/介護休暇・休業

会社概要

事業概要

■会社概要
“一人ひとりの医療体験をもっと豊かにするために”
私たちは、医療クリニックの「現場力」と「経営力」を両輪で支え、より質の高い医療サービスの実現を目指しています。
一般社団法人メディカルアライアンス は、自由診療を中心とする医療機関に対して、クリニックの成長と医療の質の向上をバックオフィスから支えます。
医療の分野が、安定して成長し、顧客に信頼される存在へ。
医療と経営の調和を支える支援団体として社会に広く貢献します。

■ミッション・ビジョン
【ミッション】
・医療に関わるスタッフ・顧客・地域社会をつなぎ、安心と信頼のネットワークを築く
・医療の現場における働きがいと成長機会を提供し、人材の育成・支援を通じて業界の持続可能性を高める
・最新のテクノロジーとデータを活用し、医療サービスの質と業務効率を革新する

【ビジョン】
すべての人が、信頼できる 医療とつながる社会を実現する

■価値観・行動指針
・中立性
特定の利益に偏らずクリニック毎に最適支援を実施
・連携
医療の現場やバックオフィスなど多職種連携を実現
・持続性
単発的な支援ではなく、継続的に伴走し、発展をサポート
・開放性
業界知見を共有し学びあう文化を育成
・誠実性
クライアントやユーザーに誠意のある提案と透明性を大切にします

所在地

〒105-0003
東京都港区西新橋3-25-33 フロンティア御成門

設立
2025年6月
従業員数
402名
上場市場名
非上場

応募方法

応募方法

この求人情報は、dodaエージェントサービスの採用プロジェクト担当を通じての受付となります。

応募の流れ
  • 「応募依頼する」ボタンを押すと、ご応募と同時にdodaエージェントサービスの登録が完了します。
  • ご応募後、職務経歴書のアップロードがお済みでない方は、できる限りお早めにご提出をお願いします。
  • 採用条件に合致した方については、dodaエージェントサービスにご提出いただいた情報 にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
  • ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当する採用プロジェクト担当から行います。
応募前・応募直後によくある質問

本求人よりご応募された場合、採用プロジェクト担当がサポートします。担当のキャリアアドバイザーを通じたサポートをご希望の場合は、その旨を記載のうえ、企業名と求人名を添えて、担当キャリアアドバイザーへご連絡ください。

お問い合わせフォームより、該当する企業名と求人名、またポートフォリオを提出されたい旨を記載のうえ、ご連絡ください。
求人情報を担当する採用プロジェクト担当より、改めてご連絡いたします。
※ご質問の種類は、「dodaエージェントサービスについて」をご選択ください。

お問い合わせフォームより、該当する企業名と求人名、また志望動機書や自己PRを提出したい旨を記載のうえ、ご連絡ください。
求人情報を担当する採用プロジェクト担当より、改めてご連絡いたします。
※ご質問の種類は、「dodaエージェントサービスについて」をご選択ください。

「選考準備中」とは、採用プロジェクト担当が、企業提出前に書類を確認している状態です。採用条件に合致しているか、およびキャリアシートやアップロードいただいた書類に不備がないかを確認しています。
なお、選考状況のご連絡がない場合、採用プロジェクト担当から、書類の修正依頼や応募時必要情報の確認についてメールをお送りしている場合もありますので、ご確認ください。

お問い合わせフォームより、該当する企業名と求人名、また質問事項を記載のうえ、ご連絡ください。
求人情報を担当する採用プロジェクト担当より、改めてご連絡を行います。
※ご質問の種類は、「dodaエージェントサービスについて」をご選択ください。

※海外企業が雇用元となる求人にご応募いただいた場合、当該国の提携会社の担当者からご連絡を行うことがあります。あらかじめご了承ください。

【拠点名】シンガポール:PERSOLKELLY Singapore Pte Ltd
香港:PERSOLKELLY Hong Kong Limited
韓国:PERSOLKELLY Korea, Ltd.
台湾:台灣英創管理顧問分有限公司
ベトナム:PERSOLKELLY Vietnam Company Limited
中国:英創人材服務(上海)有限公司、英創人力資源服務(深セン)有限公司
マレーシア:Agensi Pekerjaan PERSOLKELLY Malaysia Sdn. Bhd.
フィリピン:John Clements. Recruitemt,Inc.
タイ:PERSOLKELLY HR Services Recruitment (Thailand) Co., Ltd.

※1.本案件以外にご紹介できる求人がご用意できない場合には、求人発生時までカウンセリングをお待ちいただいております。予めご了承ください。
※2.本案件に記載されている内容は、雇用主との労働契約締結時の労働条件等と異なる可能性がございます。

求人詳細

気になるリストに保存しました

「気になるリストへ」のボタンから、気になるリスト一覧へ移動できます

求人コード 3013623863

関連情報

詳しい条件で求人を探す

詳細条件から探す

一般社団法人メディカルアライアンス

【港区】社内SE※責任者候補◆IT戦略の立案・推進など◆医療の質・安全性の向上に直接貢献

New
正社員

気になるリストに保存しました

「気になるリストへ」のボタンから、気になるリスト一覧へ移動できます

この求人に応募しますか?

この求人を何度も見ている方へのお知らせです

気になるリストに保存しました

「気になるリストへ」のボタンから、気になるリスト一覧へ移動できます