株式会社コトリオ
医療福祉特化の人材コーディネーター/月給30.2万円/賞与有
募集要項
おしごと用語集企業からのメッセージ
仕事内容
■名古屋でキャリアUPが目指せる!医療福祉施設と求職者の架け橋となる法人営業/キャリアアドバイザー
具体的には・・・
■企業の採用支援(提案営業)
・求めている人材についてのヒアリング
・条件に合う人材の提案
・就業先施設への定期連絡
■キャリア支援(仕事の紹介)
・求職者と30~40分のweb面談を行い、希望条件やスキルをヒアリング
・条件に合う就業先を提案
・働く姿をイメージできるよう求職者と施設を見学
・就業開始後のアフターフォロー
<紹介する仕事例>
介護士/保育士/医療事務/看護助手/看護師
調理補助/清掃スタッフなど
<未経験でもすぐに活躍できる理由は?>
■高需要が続く業界に特化しているから!
社会に必要不可欠な医療福祉業界に特化しているため、景気に左右されることなく継続的な需要があります。
■万全の教育体制があるから!
入社後は3日間の座学研修で業務の基礎知識を学び、
その後3ヶ月間のOJT研修で実践を交えながら業務への理解を深めていきます。
★Point★入社後9割以上の社員が営業開始1ヶ月目で初売上を上げています!
■メリハリがあって働きやすいから!
年間休日124日、残業月10時間程度で、プライベートを大切にしながら働けます。
先輩社員の前職は、不動産や保険などの個人営業、アパレルやスマートフォンの販売、飲食店の店長など様々!
対象となる方
【第二新卒歓迎/学歴不問】業界・職種未経験歓迎!人柄・意欲重視の採用です。
・普通自動車免許(AT限定可)
★未経験スタートOK
★人柄や意欲をしっかり評価します。
\こんな方を歓迎します/
・人と話すこと、関わることが好きな方
・社会に貢献しながら成長したい方
・成果を出してしっかり稼ぎたい方
・自ら考えて行動できる方
・成果を正当に評価されたい方
\こんなキャリア志向も歓迎/
・営業と人事、両面からキャリアを築きたい方
・将来的にマネジメントや組織作りに挑戦したい方
・現状に満足せず、「自分の手で明日を変えたい」と思う方
・仕事もプライベートも、どちらも充実させたい方
選考のポイント
・数字や成果に向き合った経験
・失敗した時にとった行動
・入社後どうなりたいか
面接はカジュアルな雰囲気で行います。
働き方など、何でも聞いてくださいね。
勤務地
※転居を伴う転勤はありません。
・名古屋支店/愛知県名古屋市中区錦2丁目9-27 NMF名古屋伏見ビル2F
- 名古屋支店/愛知県名古屋市中区錦2丁目9-27 NMF名古屋伏見ビル2F[最寄り駅]伏見駅(愛知県) 徒歩1分
勤務時間
雇用形態
正社員
試用期間3ヶ月(試用期間中の待遇に変動はありません)給与
月給30万2000円~36万5000円+インセンティブ+賞与年2回
■固定残業代について
上記すべての月給には、固定残業代(30時間分/月5万7000円~6万9000円)を含みます。
時間外労働の有無に関わらず支給し、超過分は別途支給します。
<初任給例>
26歳/月給31万5000円(扶養手当含む)
【役職採用の場合】
月給46万円~+インセンティブ+賞与年2回
※固定残業代(30時間分/月8万8000円~)を含みます。
※管理監督者のため超過分については支給なし。
<役職採用について>
人材業界での営業経験10年以上+管理職経験をお持ちの方を想定
\インセンティブ制度のポイント/
★「頑張った自分」を数字が証明
成果は毎月のインセンティブで即還元!
毎月10万円以上を獲得する社員も在籍しており、中には1ヶ月で20万円以上を手にする社員もいます。
※詳細は面接時にご説明します。
■残業手当(超過分)
■役職手当
■扶養者手当
■インセンティブ(実績に応じて毎月支給)
年収422万円~600万円
年収1220万円(課長/5年目)月給66万円+賞与+インセンティブ
年収750万円(支店長/2年目)月給46万円+賞与+インセンティブ
年収580万円(チーフ/1年目)月給34万円+賞与+インセンティブ
待遇・福利厚生
■団体保険制度
■定期健康診断、人間ドック補助
■24Hメディカルアシストダイヤル
■退職金制度
■職場つみたてNISA制度
■提案奨励制度
■各種表彰制度
■各種研修制度
■キャリアパス制度
■資格取得支援制度
■マイカー通勤制度
■オフィス内はノージャケット、ノーネクタイ可
■ウォーターサーバー
■保養所
休日・休暇
124日
■完全週休2日制
(土・日)
■祝日休み
■GW休暇
■夏季休暇
■有給休暇(半日単位で取得可)
■産前・産後休暇(取得実績あり)
■育児・家族介護休暇(取得実績あり、時短勤務等フォローあり)
※夏季・冬季休暇ともに5日以上の連続休暇を取得できます。
多彩なキャリアを描ける会社です
「メンバー→チーフ→支店長→マネージャー」とキャリアステップを明確に設定しています。
まずは最初の目標である「チーフ」へ。 チーフは売上基準達成で昇進となるため、 入社年次は一切関係ありません。
その後も年次に関係なく、 実力次第でスピーディーにステップアップできる環境です。
入社1年で支店長に就任し、 前職から年収が150万円以上アップした 20代社員も在籍しています!
応募方法
応募方法
本ページ内<応募する>ボタンより、必要事項をご入力の上、ご応募ください。
※応募書類は返却いたしませんのでご了承ください。
※提供いただいた個人情報は採用活動のみに使用し、第三者への開示・提供はいたしません。
※求人情報は、掲載期間が過ぎますとサイト上から削除されます。
※応募した求人内容を確認したい場合は、本ページを印刷されるなどのご対応をお願いいたします。
dodaより応募
Web応募による書類選考
面接(2回)
内定・入社!
※応募から内定まで2週間以内を予定しています。
《一次面接は原則オンラインで実施》
平日9:30~18:30にて実施(所要30~45分程度)
※上記以外の時間をご希望の方はご相談ください。
※最終面接のみ対面で行います。
《カジュアル面談もOK》
「まずは会社の雰囲気を知りたい」という方は、
面接前にカジュアル面談からスタートすることも可能です。
お気軽にご相談ください。
TEL:0120-751-060(採用担当)
※応募者専用ダイヤルになります。
▼1分で分かる!人材コーディネーターの仕事をYouTubeで公開中
https://www.youtube.com/watch?v=xx42a4GKKUU
▼採用HPはこちら
https://recruit.kotrio.co.jp/?utm_source=doda&utm_medium=direct
▼kotrioマガジン連載中!
https://kotrio.official.career/posts/aboutjob/?utm_source=doda&utm_medium=direct
会社概要
- 事業概要
医療福祉に特化した人材派遣事業、職業紹介業、人材育成事業
【許認可番号】
■人材派遣/派26-300203
■職業紹介/26-ユ-300126- 所在地
〒600-8234
京都府京都市下京区塩小路通西洞院東入東塩小路町843番地2 日本生命京都ヤサカビル8F- 設立
- 2000年 8月
- 代表者
- 代表取締役 國本 将宏
- 従業員数
- 248名(2025年9月末時点)
- 資本金
- 5000万
- 売上高
■149億円(2025年9月期実績)
■136億円(2024年9月期実績)
■106億円(2023年9月期実績)
■77億円(2022年9月期実績)
■56億円(2021年9月期実績)- 平均年齢
- 29歳
