掲載予定期間:2025/10/16(木)~2026/1/14(水)更新日:2025/10/16(木)

株式会社Leading Communication

【渋谷】経理部Mgr◆4年連続増収増益/SNSマーケティングを主軸とした事業展開/拡大期フェーズ

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正社員
求人詳細

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仕事内容

【渋谷】経理部Mgr◆4年連続増収増益/SNSマーケティングを主軸とした事業展開/拡大期フェーズ

~全社員30名のベンチャー組織/4年連続増収増益/年間休日120日・土日祝休み~

■業務概要:
成長段階の企業で、グループ全体の経理Mgrとして、経理業務全般(日次/月次/年次決算)を担っていただきます。
まずは複数のグループ会社の経理業務の理解から開始し、Mgrとしてグループ全体の経理業務に加え、資金繰り業務まで幅広く管轄していただくことを期待しています。
経理スタッフ(派遣社員含む)プレイングMgrとしてリードしていただき、チームとしての業務遂行や、他部門と連携し、経理業務の整備や効率化、グループ全体の業務改善への貢献も期待している重要なポジションとなります。

■業務詳細:
◇月次・年次決算業務
・月次決算の取りまとめ(全体のスケジュール管理含む)
・勘定科目、補助科目残高のチェック
・仕訳チェック
・固定資産管理、減価償却費の計上、資産取得・売却・処分等の会計処理
・顧問税理士との連携、特別な取引の会計処理の確認(ex.固定資産の取得/売却、資産/費用処理の判定)
・グループ各社の申告業務サポート(法人税、消費税、地方税、償却資産税等)
・税務調査等の対応サポート
◇日常処理
・仕訳計上~チェック
・債権債務の処理~残高チェック
・経費精算のチェック、申請/承認フローの整備
・会計システム(freee)の運用管理
◇経営管理業務
・月次業績報告の資料作成
・予算作成
・予算-実績管理サポート
・業務改善、コスト削減等の提案/実施
・会長室、他部門長等との連携の上、関係構築しながら業務遂行
◇資金繰り業務
・支払業務(支払条件の整備含む)
・入金業務(回収条件の整備含む)
・与信管理
・現預金残高の管理、必要資金の報告
・資金繰表の作成(毎月)

■募集背景:
”クリエイターの個を消費しない世の中にする”をモットーに会社創業から5年で4つの事業を立ち上げ、成長を続けています。
今後もエンターテイメントに特化していきながら、既存事業は拡大フェーズになると見込んでおり、さらに新規事業も立ち上げていく予定です。
拡大期を迎えている当社ですが、経理体制強化のため経理チームをまとめてくださるMgr候補を募集いたします。

変更の範囲:会社の定める業務

対象となる方

学歴不問(必須資格の受験条件に準じた学歴が必要)

<応募資格/応募条件>
■必須条件:
・経理Mgr経験(3年以上)、経理実務経験(5年以上)
・月次決算~本決算の取り纏め経験
・経理Mgrとしての経営層、他部門長等とのコミュニケーション能力
・日商簿記2級以上
・PCスキル、Excel(関数等)、Word、PowerPoint

■歓迎条件:
・グループ数社ある企業での経理Mgr経験
・プレイングマネージャーとしての経理部門全体の業務経験
・資金繰り業務全般の経験
・会計ソフト freee 利用経験

<必要資格>
必要条件:日商簿記検定2級

勤務地

<勤務地詳細>
本社
住所:東京都渋谷区道玄坂1-16-10 渋谷DTビル6F
勤務地最寄駅:JR線/渋谷駅
受動喫煙対策:敷地内全面禁煙
変更の範囲:会社の定める事業所

<勤務地補足>
原則出社勤務

<転勤>
当面なし

<オンライン面接>

勤務時間

<勤務時間>
10:00~19:00 (所定労働時間:8時間0分)
休憩時間:60分
時間外労働有無:有

雇用形態

正社員


<雇用形態補足>
期間の定め:無

<試用期間>
6ヶ月

給与

<予定年収>
800万円~1,000万円

<賃金形態>
月給制

<賃金内訳>
月額(基本給):507,937円~634,921円
固定残業手当/月:158,730円~198,413円(固定残業時間40時間0分/月)
超過した時間外労働の残業手当は追加支給

<月給>
666,667円~833,334円(一律手当を含む)

<昇給有無>


<残業手当>


<給与補足>
※前職及び、経験、能力を考慮の上、決定
■査定:年2回

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

待遇・福利厚生

通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、厚生年金基金

<各手当・制度補足>
通勤手当:■交通費支給(1ヶ月3万円まで)
社会保険:■社会保険完備
厚生年金基金:補足事項なし

<教育制度・資格補助補足>
■OJT研修
■自己学習費用補助(セミナー、勉強会、書籍購入など)

<その他補足>
■社用PC、モニター支給
■営業経費
■インセンティブ制度
■シャッフルランチ

休日・休暇

完全週休2日制(休日は土日祝日)
年間有給休暇10日~(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数120日

・有給休暇(入社6ヶ月で10日間付与、その後1年ごとに所定の日数を付与)
・夏季休暇、年末年始休暇
・産前後、育児休暇

会社概要

事業概要

業界2位の大手エンターテイメントグループのファウンダーが新規事業創出のために設立した、新進気鋭のベンチャー企業です。
プロダクション事業、ライブ配信プラットフォーム事業、クリニック事業など、エンターテイメントに特化した新規事業を次々に展開しております。
私たちはより多くの人の人生を豊かにするため、コミュニケーションやコミュニティを軸とする新しい事業を創出しております。
多くの人へ「お互いの新しい価値観(=リアルな価値観)」に触れる機会を広く提供することで、社会に貢献していきたいという思いがあります。
SNSが生活の一部となりリアルなコミュニケーションが見直されている今、私たちがやっていることの価値は大きく、その価値を更に大きくし提供できるように多様な領域に進出し可能性を広げていきます。
【事業内容】
■プロダクション事業
TikTokerを中心とした、インフルエンサー/クリエイターを獲得/育成しています。
■ライブ配信プラットフォーム事業
メンズ特化型のライブ配信プラットフォーム【to U】を展開。
■医療クリニック事業
モテへの欲求に追求する、メンズ専門のクリニックを新宿、大阪に展開中。
■SNSマーケティング事業
当社の強みである企画力を軸とした、tiktokアカウントのアカウント運用代行ではクライアント様の目的に沿ったアカウントコンセプトを設計し、企画、撮影、編集、運用、分析まで包括的にサポートいたします。
広告運用ではKGI/KPI~KGI/KPI達成の為の各種SNS広告の運用を行い、求まられる成果をコミットします。
クリエイターのアカウントを活用したSNSマーケティングを実施致します。

所在地

〒150-0001
東京都渋谷区道玄坂1-16-10 渋谷DTビル6F

設立
2017年7月
従業員数
35名
上場市場名
非上場
資本金
10百万円
平均年齢
27歳

応募方法

応募方法

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【拠点名】シンガポール:PERSOLKELLY Singapore Pte Ltd
香港:PERSOLKELLY Hong Kong Limited
韓国:PERSOLKELLY Korea, Ltd.
台湾:台灣英創管理顧問分有限公司
ベトナム:PERSOLKELLY Vietnam Company Limited
中国:英創人材服務(上海)有限公司、英創人力資源服務(深セン)有限公司
マレーシア:Agensi Pekerjaan PERSOLKELLY Malaysia Sdn. Bhd.
フィリピン:John Clements. Recruitemt,Inc.
タイ:PERSOLKELLY HR Services Recruitment (Thailand) Co., Ltd.

※1.本案件以外にご紹介できる求人がご用意できない場合には、求人発生時までカウンセリングをお待ちいただいております。予めご了承ください。
※2.本案件に記載されている内容は、雇用主との労働契約締結時の労働条件等と異なる可能性がございます。

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求人コード 3013670016

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