株式会社Looop
【ビジネスアナリスト】ビジネスとシステムの架け橋を築く仕事/在宅勤務比率40%以上/残業20時間程度
募集要項
おしごと用語集仕事内容
■業務内容:ビジネスとシステムの橋渡し役として、業務課題の抽出から要件定義、ユーザーストーリー作成、プロジェクト推進支援までを担うビジネスアナリスト(BA)ポジションです。立ち上がったばかりのBA組織において、仕組みづくりやチームの成長にも貢献いただきます。
■業務詳細:
・ステークホルダーとの対話(インタビュー、ワークショップ等)による課題抽出
・業務プロセスの可視化(BPMN/UML等)と要件定義
・業務要件・非機能要件の整理と受入基準の策定
・要件の優先順位付け、変更管理、トレーサビリティ管理
・代替案の比較検討、PoC/プロトタイプ設計と評価
・UAT支援、リリース後の効果測定と改善提案
■開発環境:
・コミュニケーション:Slack、Backlog
・データベース:MySQL
・データ分析:Databricks、SQL、BIツール
・自動化:Workato、Fivetran、DataSpider
・CRM:Salesforce(APEX)
・その他:Google Workspace、kintone(JavaScript)、Miro、Figma
※すべての経験は不問。関連知識があればキャッチアップ可能です。
■組織構成:システム統括部に所属。社員19名、派遣3名、業務委託6名、外部パートナー20名で構成され、20~40代のメンバーが中心です。出身業界はSIer、自社サービス、電力業界など多様です。
■キャリアパス:一般職~課長職まで幅広く、IT専門職手当の支給あり。BAとしての専門性を高めながら、将来的にはプロダクトマネージャーやプロジェクトマネージャーなどへのキャリア展開も可能です。
■当社の魅力:当社は電力会社からエネルギーテック企業へと進化し、再生可能エネルギー・スマートホーム・デジタル基盤の3軸で事業を展開。2030年には市場規模23兆円、2028年には契約件数100万件・売上高1000億円を目指す急成長企業です。創業者の復帰により攻めの経営を加速しており、成果重視の評価制度のもと、挑戦がキャリアに直結する環境が整っています。社内イベントや部活動も活発で、風通しの良い社風も魅力です。
変更の範囲:会社の定める業務
対象となる方
<応募資格/応募条件>
■必須要件
・要件定義または業務分析の経験(目安5年以上、IT企画/業務改善コンサル/PMO経験も歓迎)
・ワークショップ設計・合意形成・ロジカルライティング・課題分解のスキル
・業務フロー/データ/ルールのモデリング経験(BPMN/UML/ERのいずれか)
・非IT部門・ベンダー・経営層といった関係者との調整力
■歓迎楊家:
・BABOKやIIBA認定資格(ECBA/CCBA/CBAP)の学習・取得経験
・プロダクト開発・アジャイル(Scrum/Kanban)での要件管理経験
勤務地
本社
住所:東京都台東区上野3-24-6 上野フロンティアタワー15F・22F
勤務地最寄駅:JR各線/御徒町駅
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)
<転勤>
当面なし
<在宅勤務・リモートワーク>
相談可(在宅)
<オンライン面接>
可
勤務時間
9:00~18:00 (所定労働時間:8時間0分)
休憩時間:60分
時間外労働有無:有
<その他就業時間補足>
残業目安:月20時間程度
雇用形態
正社員
<雇用形態補足>
期間の定め:無
<試用期間>
3ヶ月
給与
650万円~1,200万円
<賃金形態>
月給制
<賃金内訳>
月額(基本給):343,200円~681,300円
その他固定手当/月:55,000円
固定残業手当/月:141,800円~262,200円(固定残業時間45時間0分/月)
超過した時間外労働の残業手当は追加支給
<月給>
540,000円~998,500円(一律手当を含む)
<昇給有無>
有
<残業手当>
有
<給与補足>
ご経験を踏まえた上で当社社内規程に準じ決定します。
■通常賞与:年2回
■自社発電お日様賞与:年2回
※超過した時間外労働の残業手当は追加支給
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
待遇・福利厚生
<各手当・制度補足>
通勤手当:※実費支給
社会保険:企業型確定拠出年金制度あり
<定年>
60歳
<教育制度・資格補助補足>
自社発電所見学、外部研修システム、各種勉強会、その他外部研修等
<その他補足>
・従業員持株会
・テレワーク制度(週2日まで在宅勤務可能)
・昼食補助制度(レストラン、コンビニで使用可能/上限3,500円を支援)
・社内イベント:新年会、創業祭、納涼会、忘年会、各種親睦会、歓迎会 等
・部活動:フットサル部、バスケットボール部 等
・その他:確定拠出年金制度、トレーニングジム法人会員制度
休日・休暇
年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数124日
・産後パパ・ママともに育休の実績あり
・時短勤務の実績あり
会社概要
- 事業概要
■事業概要:Looopは、再生可能エネルギー事業から電力小売事業、それぞれにまたがるエネルギーマネジメント技術の分野で幅広いリソースを保有しています。
■事業詳細:具体的には以下の事業を展開しています。
・電力小売事業
・蓄電池事業
・太陽光発電所(PPA向け含む)の開発建設事業
・再生可能エネルギー発電所の運営保守事業
■特徴・魅力:
株式会社Looopは、東日本大震災に際し被災地に太陽光発電で電気を灯し、喜んでいただいた経験を基に、再生可能エネルギーを世に広めたいという思いから2011年4月に創業。人々がエネルギーを自由に使い、持続的な豊かさを享受できる「エネルギーフリー社会の実現」をビジョンに掲げ、再生可能エネルギーのニーズ喚起と普及を目指す、独立系のエネルギー事業者です。
主力の電力小売事業「Looop でんき」を通じて太陽光発電の恵みをユーザーに還元できる市場連動型料金プラン「スマートタイムONE」を提供する他、太陽光発電PPAを含む再生可能エネルギー発電所の開発建設・運営保守事業、蓄電池事業の他、エネルギーマネジメント技術の開発運用を手掛けています。
エネルギーを「つくる・コントロールする・届ける」全プロセスで経験と知見を有する強みを活かし、新たな価値創造と再生可能エネルギーの普及に貢献してまいります。- 所在地
〒110-0005
東京都台東区上野3-24-6 上野フロンティアタワー15F・22F- 設立
- 2011年4月
- 従業員数
- 284名
- 上場市場名
- 非上場
- 資本金
- 5,601百万円
- 売上高
45,591百万円
- 平均年齢
- 40歳
- 企業URL
http://looop.co.jp/
応募方法
応募方法
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【拠点名】シンガポール:PERSOLKELLY Singapore Pte Ltd
香港:PERSOLKELLY Hong Kong Limited
韓国:PERSOLKELLY Korea, Ltd.
台湾:台灣英創管理顧問分有限公司
ベトナム:PERSOLKELLY Vietnam Company Limited
中国:英創人材服務(上海)有限公司、英創人力資源服務(深セン)有限公司
マレーシア:Agensi Pekerjaan PERSOLKELLY Malaysia Sdn. Bhd.
フィリピン:John Clements. Recruitemt,Inc.
タイ:PERSOLKELLY HR Services Recruitment (Thailand) Co., Ltd.
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