株式会社電巧社

【福岡】空調工事の施工管理◇事務作業が少なく直行直帰可能／年間休日数120日◇

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■業務内容
＜事前打ち合わせ＞
自社と建築業者と施主の三社間で工程と図面確認を行います。それを工程管理表、作業指示書に書き起こします。
＜実務へのとりかかり＞
空調工事の作業業者と工事に取り掛かります。
我々は施工管理としてかかわるので、作成した工程管理表をもとにスケジュールを管理したり、作業指示書をもとに具体的な指示を出したりします。
＜中間検査の実施＞
施主と建築業者にもお越しいただき、現状の工程の進捗に問題がないか、図面通りの工事ができているかを確認してもらいます。
＜仕上げ、試運転＞
中間検査での指摘や認識の相違があった場合は、仕上げとしてその修正を行います。その後は試運転を実施し、温湿度計を使い、想定通りの空調機能になっているかを確認します。
＜引き渡し、取り扱い説明＞
我々の工事はここで完了となりますが、店舗や設備の実稼働が始まった段階で使用者への取り扱い説明に行きます。

■部のミッション
～働く人が快適に働ける、お客さんが快適に購入できる空間の創造～
お客様はアパレル、ドラッグストアなどの「多店舗の流通小売業者」です。その店舗の空調設備の卸売と空調工事を一貫体制で行う企業で、国内でも数少ない形態です。一貫体制だからこそ、大手のお客様にも選ばれ、急速な事業拡大を実現しております。

■自社の特徴
◎施工品質が全国で統一化：
仕様決めや仕様変更、見積もり作成の手間が非常に少なくなるだけでなく、工期延長、後戻り作業も少ないです。ストレスが少ない職場であることはもちろんですが、利益確保にもつながるため、賃金もよくなっています。
◎施工管理アプリの導入・稼働＆業務サポートチームの存在：
業者とお客様と自社の三社間での情報共有がスムーズになるため、板挟みになることもありませんし、連絡作業、事務作業が少ないです。また、業務サポートチームが商品・部品の手配、在庫管理、配送手配を専任しているため、施工管理職の事務作業は少なく、現場からの直行直帰も可能です。移動時間が少なくなるので家族との時間も増えます。
◎修理、メンテナンス業務は他社にお願いしている：
そのため弊社の施工管理職は業務に集中できるだけでなく、土日祝、長期休暇中の業務が極端に少ないです。また、設備稼働中の問題があった場合の連絡も少なく、ストレスは少ないです。

変更の範囲：会社の定める業務

＜最終学歴＞大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上

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＜応募資格/応募条件＞
■必須条件：
・普通自動車運転免許
・管工事作業経験
・管工事施工管理経験

■歓迎条件：
・1級管工事施工管理技士
・2級管工事施工管理技士
・第一種電気工事士
・第二種電気工事士

＜必要資格＞
必要条件：普通自動車免許第一種

＜勤務地詳細＞
福岡
住所：福岡県福岡市博多区博多駅南４－２－１０ 南近代ビル９Ｆ
受動喫煙対策：屋内全面禁煙
変更の範囲：会社の定める事業所

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＜転勤＞
当面なし

＜勤務時間＞
8:30～17:30 （所定労働時間：8時間0分）
休憩時間：60分
時間外労働有無：有

正社員

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＜雇用形態補足＞
期間の定め：無

＜試用期間＞
3ヶ月

通勤手当、家族手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：全額支給
家族手当：扶養手当
住宅手当：最大2万円/月※家賃や住宅ローンのご状況により変動
社会保険：社会保障完備
退職金制度：補足事項なし

＜定年＞
60歳
再雇用制度あり（65歳）

＜育休取得実績＞
有（育休後復帰率100%）

＜教育制度・資格補助補足＞
資格取得(自己啓発)奨励金制度

＜その他補足＞
■クレド手当：2000円/月
■通信手当：1000円/月
■食事手当：500円/日
■健康保険組合保養施設利用可
■人間ドッグ受診(40歳以上/年1回)
■財形貯蓄制度
■クラブ活動(野球部、ランクラブ 他)
■インフルエンザ予防接種全額

週休2日制（休日は土日のみ）
年間有給休暇10日～40日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数120日

週休2日制（土日）　※年3回社内イベントで土曜出社あり
夏季休暇、年末年始休暇、慶弔休暇、赴任休暇、結婚休暇、永年勤続休暇、育児介護休暇（実績有り)