掲載予定期間：2025/10/27（月）～2026/1/25（日）更新日：2025/10/27（月）

株式会社オープンアップITエンジニア

【関西／ITサポート職】オフィスワークデビュー歓迎☆IT業界でお仕事♪未経験から一生モノの技術を

求人詳細

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募集要項

おしごと用語集

仕事内容

【関西／ITサポート職】オフィスワークデビュー歓迎☆IT業界でお仕事♪未経験から一生モノの技術を

IT製品の問い合わせ対応やシステム開発サポートをお任せ♪
充実の研修で基礎から学べるので安心★できることからスタート！

入社後まずは研修から！
PCの基本操作からITサポート業務に必要なスキルを身に付ける当社の研修「Fundamentals(入門)」からスタート♪
自分のペースでじっくりとイチから学べますのでIT業界が初めてという方もご安心下さい。
研修終了後は、配属先での案件がスタート
学んだことを活かせる、適性に応じた配属先を決定します。
◎クライアントPCのキッティング
┗ユーザーが使うパソコン（クライアントPC）を準備する業務
1台の基準となるパソコンから、複数のパソコンに同じ設定やソフトウェアをコピーして展開します。
◎サーバーのキッティング
┗サービスを提供するためのサーバーを準備する業務
サーバーの組み立てから始めて、OSのインストールや必要なソフトウェアの導入などを行います。
◎監視オペレーター
┗サービスを止めないためにサーバーの監視をする業務
◎コールセンターエンジニア/ヘルプデスク/サポートエンジニア

★安心のフォロー体制でなりたいを叶えられます！
案件配属後も、専用の問い合わせ窓口や、いつでも、どこでも、手間なく学べる学習環境が整えられています。定期的に面談の機会を設け、
現状の悩みや、次に挑戦してみたい資格や業務、今後目指すキャリアプランなど、何でも相談してください。一人で悩むことが無いよう、しっかりフォローしていきます！

★ITサポートってやりがいの大きい仕事です！
ITサポートはエンジニアとして、人の役に立てている大きなやりがいを感じることができます。チームで仕事を進めるので、これまであなたが培ってきたコミュニケーション力を活かして働くことができる環境ですよ♪
事務の一歩先の【ITサポート】にあなたも挑戦してみませんか？

■当社について：
当社は、IT業界・メーカー向け中心にアウトソーシング事業を展開しております。
研修体制の充実度に魅力を感じてご入社を決める方も多く、社員数・顧客数ともに拡大中です。
毎年1000名近くの方を未経験から育成し、豊富なナレッジが魅力の1つです。

変更の範囲：会社の定める業務

対象となる方

＜最終学歴＞大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上

＜応募資格/応募条件＞
IT業界でキャリアをスタートしたい方★
未経験大歓迎！オフィスワーク経験者も歓迎！

▼こんな方にピッタリの環境です
・正社員として安心して働きたい方
・コミュニケーション力を活かして活躍したい方
・イチからIT業界へ挑戦してみたい方
・資格取得や専門知識を身に付けたい方
・人の役にたつ仕事にやりがいを感じる方

▼先輩の8割以上が異業種出身
事務職、アパレル販売、携帯ショップ店員、美容師、飲食店スタッフ、百貨店販売員　等

勤務地

＜勤務地詳細＞
各プロジェクト先（関西）
住所：関西の常駐先
受動喫煙対策：屋内全面禁煙
変更の範囲：会社の定める事業所

＜勤務地補足＞
滋賀県、京都府、大阪府、兵庫県、奈良県、和歌山県、での就業を想定しております。

＜転勤＞
有
【変更の範囲：会社の定める拠点】

＜在宅勤務・リモートワーク＞
相談可

＜オンライン面接＞
可

勤務時間

＜勤務時間＞
9:00～18:00 （所定労働時間：8時間0分）
休憩時間：60分（12:00～13:00）
時間外労働有無：有
＜その他就業時間補足＞
■残業平均月7h（配属先により前後します）

雇用形態

正社員

＜雇用形態補足＞
期間の定め：無

＜試用期間＞
6ヶ月

給与

＜予定年収＞
250万円～450万円

＜賃金形態＞
月給制

＜賃金内訳＞
月額（基本給）：165,000円～350,000円
その他固定手当/月：30,000円～100,000円

＜月給＞
195,000円～450,000円

＜昇給有無＞
有

＜残業手当＞
有

＜給与補足＞
■年収は、ご経験・スキルによって変動致します。

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

待遇・福利厚生

通勤手当、住宅手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、厚生年金基金、退職金制度

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：補足事項なし
住宅手当：補足事項なし
寮社宅：独身、家族、単身赴任用
社会保険：補足事項なし
厚生年金基金：補足事項なし
退職金制度：確定拠出年金制度

＜定年＞
60歳

＜育休取得実績＞
有（育休後復帰率100%）

＜教育制度・資格補助補足＞
■資格取得支援制度
■資格手当制度
■キャリア相談制度
■キャリアアップ制度

＜その他補足＞
■全国各地リゾートホテル/会員制保養所利用可
ベネフィットステーション・じゃらんコーポレートサービスの利用で保険組合提携の全国各地のリゾートホテル/貸別荘、ゴルフコース、グラウンド、フットサルコート、フィットネスクラブ等を利用可能です。
■各種社員割引
社員割引が受けられます。ホテル・レンタカー・パソコン/デジタル機器/家電製品・テーマパーク・引っ越し・慶事弔事・ゴールドカード無料発行　等
■転居費用負担制度、社員寮
■レクリエーション・サークル活動応援制度
■従業員持株会制度

休日・休暇

週休2日制（休日は会社カレンダーによる）
年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数123日

週休2日制（会社カレンダーによる)・祝日・夏季休暇・年末年始休暇(年間休日123日程度) ・慶弔休暇・年次有給休暇（半日取得可）・産前産後休暇・育児/介護休業・生理休暇・子の看護休暇　等

会社概要

事業概要: ■概要：
当社は未経験からITエンジニアを採用・育成し、企業に派遣する事業を展開している会社です。
当社の社名にある「Open UP」には、エンジニアが“キャリアを拓く”という意味が込められています。エンジニアが「OPENUP」する事を、当社の持つ「まなびと就業機会」を用いて支援していくという意志を社名に反映しております。

株式会社オープンアップITエンジニアは、インフラ構築・保守・運用、保守業務まで、幅広い分野で派遣を中心としたサービスを提供しており、大きく成長してまいりました。

未経験からエンジニアとしての一歩を踏み出したいという高い志をお持ちの方々を積極的に採用して育成する「育成型」のビジネスモデルは、当社の大きな特徴です。今後の当社、「エンジニアのキャリア支援事業」を目指す上で、さらに積極的に技術者の採用活動と育成に注力をしてまいります。

【Mission：ITエンジニアが成長できる就業とまなびの機会を創り続ける】
■就業環境：
働きやすい環境を整え、プライベートを充実できるような制度を整えています。年間休日は122日、有給消化率も70％以上となります。休日も充実させるための福利厚生ベ
ネフィット・ステーションにも加入しています。また、産休育休取得率も100％、復帰率も100％です。
所在地: 〒101-0022
東京都千代田区神田練塀町300 住友不動産秋葉原駅前ビル6F
設立: 1999年8月
従業員数: 5,759名
上場市場名: 非上場
資本金: 70百万円
売上高: 23,362百万円
企業URL: https://www.openupitengineer.co.jp/

応募方法

この求人情報は、dodaエージェントサービスの採用プロジェクト担当を通じての受付となります。

応募の流れ

「応募依頼する」ボタンを押すと、ご応募と同時にdodaエージェントサービスの登録が完了します。
ご応募後、職務経歴書のアップロードがお済みでない方は、できる限りお早めにご提出をお願いします。
採用条件に合致した方については、dodaエージェントサービスにご提出いただいた情報にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当する採用プロジェクト担当から行います。

応募前・応募直後によくある質問

本求人よりご応募された場合、採用プロジェクト担当がサポートします。担当のキャリアアドバイザーを通じたサポートをご希望の場合は、その旨を記載のうえ、企業名と求人名を添えて、担当キャリアアドバイザーへご連絡ください。

お問い合わせフォームより、該当する企業名と求人名、またポートフォリオを提出されたい旨を記載のうえ、ご連絡ください。
求人情報を担当する採用プロジェクト担当より、改めてご連絡いたします。※ご質問の種類は、「dodaエージェントサービスについて」をご選択ください。

お問い合わせフォームより、該当する企業名と求人名、また志望動機書や自己PRを提出したい旨を記載のうえ、ご連絡ください。
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「選考準備中」とは、採用プロジェクト担当が、企業提出前に書類を確認している状態です。採用条件に合致しているか、およびキャリアシートやアップロードいただいた書類に不備がないかを確認しています。
なお、選考状況のご連絡がない場合、採用プロジェクト担当から、書類の修正依頼や応募時必要情報の確認についてメールをお送りしている場合もありますので、ご確認ください。

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※海外企業が雇用元となる求人にご応募いただいた場合、当該国の提携会社の担当者からご連絡を行うことがあります。あらかじめご了承ください。

【拠点名】シンガポール：PERSOLKELLY Singapore Pte Ltd
香港：PERSOLKELLY Hong Kong Limited
韓国：PERSOLKELLY Korea, Ltd.
台湾：台灣英創管理顧問分有限公司
ベトナム：PERSOLKELLY Vietnam Company Limited
中国：英創人材服務（上海）有限公司、英創人力資源服務（深セン）有限公司
マレーシア：Agensi Pekerjaan PERSOLKELLY Malaysia Sdn. Bhd.
フィリピン：John Clements. Recruitemt,Inc.
タイ：PERSOLKELLY HR Services Recruitment (Thailand) Co., Ltd.

「エージェントサービス」とは？

完全無料

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※1.本案件以外にご紹介できる求人がご用意できない場合には、求人発生時までカウンセリングをお待ちいただいております。予めご了承ください。
※2.本案件に記載されている内容は、雇用主との労働契約締結時の労働条件等と異なる可能性がございます。

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求人コード 3013742301