掲載予定期間:2025/10/27(月)~2026/1/25(日)更新日:2025/10/27(月)

東海化成工業株式会社

【岐阜/可児】人事総務(労務、採用)/住友理工G/年休120日/福利厚生充実◎住宅手当有/高速通勤可

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正社員
求人詳細

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仕事内容

【岐阜/可児】人事総務(労務、採用)/住友理工G/年休120日/福利厚生充実◎住宅手当有/高速通勤可

~人気車種のヘッドレストを生産しており業績好調のため、賞与4.8ヶ月分支給♪ジョブローテーションを行う予定のため、人事総務労務のいずれかのご経験がある方は是非ご応募ください~

■概要:同社総務部にて、人事や労務関連を中心とした業務をご担当いただきます。

■職務詳細:
【最初にお任せする業務】
・労務管理(勤怠管理、給与計算、社会保険手続)
※給与計算等は外部委託をしており、委託先作成データのチェック等をお願いします

・人材の募集
求人サイトへの掲載や人材紹介エージェント対応などを担当。年間50名程の採用をお任せします。

・採用面接や応募者対応
中途採用の一次面接の日程調整・実施をお任せします。基本的には対面ですが、Webで行なう場合もあります。
各部署に応募状況を伝え、選考基準について相談したりすることや、活躍する人材を採用できるよう、現場と連携をとることもあります。

【ゆくゆくお任せする業務】
・労務関係の改善、整備
社内のルールや就業規則の見直しと改善をおこないます。

・採用企画
会社が設定した課題や方針に則って、採用関連イベントに招待する人数や開催する時期などを決定。
予算に沿って採用・教育フローを考えていくことも大切です。

■組織構成
人事総務部は計8名で構成。
課長1名(40代)、採用担当3名(事務1・派遣1・中途1)、総務1名、労務2名。

■キャリパス:
人事部門内でローテンションもございますので、将来的には採用業務だけでなく、労務や総務のご経験も積んでいただけます。

■通勤手当
遠方の場合は高速代片道分が会社負担となります。高速を使えば1時間かからないため、愛知県から出社している社員もいます。

■住宅手当
賃貸の場合は上限3万円/月の支給、持家は1.9万円/月

■当社について
◇ヘッドレスト・アームレストなど、EV化後も需要が続く内装部品を手がけ、人気車種を中心に業績好調。
◇住友理工グループの一員として、1968年創業以来、ウレタン発泡技術を基に自動車内装品・制遮音部品を製造。
◇快適で静かな車内空間を実現するため、先進技術と高品質なモノづくりを追求。

変更の範囲:会社の定める業務

対象となる方

<最終学歴>大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上

<応募資格/応募条件>
■必須条件:下記いずれかのご経験をお持ちの方
ジョブローテーションを行う予定のため、人事総務のいずれかのご経験がある方は是非ご応募ください

・人事 or 労務 or 総務のご経験
・中途採用の経験がある方
・人材業界の営業経験がある方

■歓迎条件:
・メーカーでの人事・総務経験

勤務地

<勤務地詳細>
本社
住所:岐阜県可児郡御嵩町御嵩2192-30
勤務地最寄駅:名鉄線/御嵩駅
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
変更の範囲:会社の定める事業所

<転勤>
当面なし
当面は想定していませんが、総合職採用となるため、将来的な異動・ローテーション等の可能性があります。

勤務時間

<勤務時間>
8:30~17:00 (所定労働時間:7時間45分)
休憩時間:45分
時間外労働有無:有

雇用形態

正社員


<雇用形態補足>
期間の定め:無
補足事項なし

<試用期間>
3ヶ月
補足事項なし

給与

<予定年収>
450万円~600万円

<賃金形態>
月給制

<賃金内訳>
月額(基本給):247,500円~255,000円

<月給>
247,500円~255,000円

<昇給有無>


<残業手当>


<給与補足>
※予定年収はあくまでも目安の金額であり、経験等を考慮の上、決定します。
■昇給:年1回(4月)
■賞与:年2回(7月・12月)過去実績4.82ヶ月


賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

待遇・福利厚生

通勤手当、家族手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、厚生年金基金、退職金制度

<各手当・制度補足>
通勤手当:会社規定により算出。
家族手当:※福利厚生欄を参照ください。
住宅手当:※福利厚生欄を参照ください。
社会保険:社会保険完備
厚生年金基金:補足事項なし
退職金制度:再雇用制度有

<定年>
60歳

<教育制度・資格補助補足>
基本的にはOJTとなります。

<その他補足>
■退職金制度、財形貯蓄制度、住宅融資制度
■制服貸与
■契約保養所多数、スポーツ施設
■住宅手当(持ち家あり:1万9000円/月、家賃補助の場合:3万円/月)
■家族手当(配偶者:1万5700円/月、子供1人目:8100円/月、2人目:6300円/月、3~6人目まで:1500円/月)

休日・休暇

完全週休2日制(休日は土日祝日)
年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数120日

完全週休2日制(会社カレンダーによる)
夏季休暇(9日間)、年末年始休暇(11日間)、GW(9日間)、有給休暇、慶弔休暇、リフレッシュ休暇、誕生日休暇

会社概要

事業概要

~住友理工グループの一員として、 ウレタン・樹脂の製造を通じて快適・安全な車づくりに大きく貢献しています~
■事業内容:
自動車内装部品を中心とした樹脂・ウレタン製品の製造販売。
内装部品:ヘッドレスト 、アームレスト等、エンジンカバー等制遮音部品
製品売上の9割以上を占めているのが自動車部品で、その中でも中心となっている内装品は売上全体の7割以上を占めています。

■当社の魅力
「ヘッドレスト」「シートサイドアームレスト」等、
日常目にすることの多い内装部品を主力に、
自動車向けの製品開発~製造を手掛ける住友理工社のグループ会社です。
トヨタ自動車を中心としたカーメーカーからの評価も高く、
協働での技術開発や試作開発を行うこともある他、ゲストエンジニアを常駐させるなど、緊密な関係性を築いています。

■沿革:
自動車用の防振ゴムなどで世界トップクラスの売上・シェアを誇る、住友理工(旧東海ゴム)の出資を受け、当社は生まれました。
2012年8月にトヨタ紡織株式会社が資本参加しております。
内装システムサプライヤーとして移動空間をトータルに開発するトヨタ紡織、
優れた制振技術を誇る住友理工、
そして高いウレタン発泡成形技術を有する東海化成が、
3社の強みとする独自技術を融合することで事業を加速させていきます。

■当社のビジョン:
住友理工(東海ゴム)グループの一員として創業以来、ウレタン発泡の材料技術を根幹として、
自動車用内装部品ならびに自動車用制遮音部品をお客様に提供してまいりました。
自動車内装品においては、快適・安全な車室空間づくりを、
自動車用制遮音部品では車内外の静粛性(騒音防止)を目指し、
先進的な技術開発と、高品質を提供するモノづくりに日夜取り組んでおります。
自動車及び自動車産業を取り巻く環境が大きく変化する中、
拡大を続ける中国に自動車内装品の生産拠点を置き、
住友理工グループの生産拠点に技術供与し生産する等、
お客様の要請にこたえたグローバル供給体制の構築も、積極的に進めています。
更には、自動車業界で培った技術を生かした産業用品分野の商品開発、業容拡大も図っております。

所在地

〒505-0116
岐阜県可児郡御嵩町御嵩2192-30

設立
1968年5月
従業員数
930名
上場市場名
非上場
資本金
100百万円
平均年齢
33.2歳

応募方法

応募方法

この求人情報は、dodaエージェントサービスの採用プロジェクト担当を通じての受付となります。

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  • 採用条件に合致した方については、dodaエージェントサービスにご提出いただいた情報 にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
  • ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当する採用プロジェクト担当から行います。
応募前・応募直後によくある質問

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なお、選考状況のご連絡がない場合、採用プロジェクト担当から、書類の修正依頼や応募時必要情報の確認についてメールをお送りしている場合もありますので、ご確認ください。

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※海外企業が雇用元となる求人にご応募いただいた場合、当該国の提携会社の担当者からご連絡を行うことがあります。あらかじめご了承ください。

【拠点名】シンガポール:PERSOLKELLY Singapore Pte Ltd
香港:PERSOLKELLY Hong Kong Limited
韓国:PERSOLKELLY Korea, Ltd.
台湾:台灣英創管理顧問分有限公司
ベトナム:PERSOLKELLY Vietnam Company Limited
中国:英創人材服務(上海)有限公司、英創人力資源服務(深セン)有限公司
マレーシア:Agensi Pekerjaan PERSOLKELLY Malaysia Sdn. Bhd.
フィリピン:John Clements. Recruitemt,Inc.
タイ:PERSOLKELLY HR Services Recruitment (Thailand) Co., Ltd.

※1.本案件以外にご紹介できる求人がご用意できない場合には、求人発生時までカウンセリングをお待ちいただいております。予めご了承ください。
※2.本案件に記載されている内容は、雇用主との労働契約締結時の労働条件等と異なる可能性がございます。

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求人コード 3013742541

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