東京ガス株式会社

【東京】工場のユーティリティ設備・生産設備の省エネ診断・コンサル業務◆年休126日◆東京ガスG

---

※東京ガスエンジニアリングソリューションズ株式会社に在籍出向となります。
■出向先について：
東京ガスエンジニアリングソリューションズ（TGES）は、全国の法人のお客さまに、ソリューション・エネルギー・エンジニアリングをワンストップで提供する会社です。

■採用背景：
東京ガスエンジニアリングソリューションズ株式会社（TGES）はガス、電気などのエネルギー販売だけではなく、設備を含めたエネルギーサービスを全国展開することで売上や利益の拡大を図っています。主な商材はコージェネレーション、太陽光発電、蒸気ボイラなどですが、今後はすべてのユーティリティ設備や生産設備を対象とし、脱炭素社会の進展を踏まえた提案を行っていきます。その中で、省エネ診断・コンサルはお客さま課題の把握や提案力の向上に欠かせない業務であり、この業務そのものを有償サービス化することも見据えた検討を開始しました。本募集は工場におけるユーティリティ設備・生産設備の省エネ診断・コンサルを行う即戦力を希望しています。この業務に従事することでお客さまの目標や課題を広く知ることができ、日本を支える製造業に対する知識・経験を向上させることができます。

■業務内容：
省エネ診断・コンサルの対象設備は、蒸気ボイラ・空調冷熱・エアコンプレッサ・水処理など、すべてのユーティリティ設備と生産設備で、主に以下の業務を行っていただきます。
・お客さまの計画、課題、ニーズなどの把握（ネット検索、営業担当やお客さまとの対話）
・工場設備の現状把握（ウォークスルー調査、データ計測、データ分析など）
・省エネ改善の案の抽出、費用対効果の試算、解決策の検討
・報告書や提案書の作成、お客さまへの報告やディスカッション　など

■組織構成：
社員21名　うち、女性2名、経験者採用5名　　50代3名　40代3名　30代7名　20代8名

■キャリアパス：
当面（5年程度）は異動させず仕事のプロとして社外に伍する人材になって頂きます。その後は本人の適性を踏まえ技術部門や企画部門への異動を検討します。

■職場環境：
フレックスの利用は少ないですが、個々の都合に合わせて利用されています。リモートワークは概ね平均1～2回/週の頻度で利用されています。

変更の範囲：会社の定める業務

＜最終学歴＞大学院、大学卒以上

---

＜応募資格/応募条件＞
■必須条件：
・工場のユーティリティ設備や生産設備のシステム設計、導入、保全経験があり、省エネ改善や省エネ設備の導入経験・実績
・設備の負荷計測や設備チューニングなどのフィールドエンジニアリングの経験を有し、加えて自社もしくは顧客の生産性向上や省エネ、省力化といった改善活動を推進した経験
（工場全体の計画を机上でまとめた経験だけではなくリアルに現場で動いている機器を扱う実務を担った経験）
・工場のユーティリティ設備や生産設備に業務として関与した経験※経験の範囲が商業ビルだけでないこと

＜勤務地詳細＞
東京ガスエンジニアリングソリューション ズ株式会社
住所：東京都荒川区南千住3-13-1
受動喫煙対策：屋内全面禁煙
変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）

---

＜勤務地補足＞
在宅勤務有り、サテライトオフィス有り（上長の了解要）

＜転勤＞
有
転勤あり。ただし、入社直後は無し

＜在宅勤務・リモートワーク＞
相談可（週2日リモート・在宅）

＜オンライン面接＞
可

＜労働時間区分＞
フレックスタイム制
コアタイム：10:00～15:00
休憩時間：60分
時間外労働有無：有

＜標準的な勤務時間帯＞
8:45～17:30
＜その他就業時間補足＞
■残業：10～20時間程度/月

正社員

---

＜雇用形態補足＞
期間の定め：無

＜試用期間＞
3ヶ月

通勤手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：原則全額支給　※認定条件あり
寮社宅：独身寮、家族寮有り（利用にあたっては条件あり）
社会保険：補足事項なし
退職金制度：補足事項なし

＜教育制度・資格補助補足＞
補足事項なし

＜その他補足＞
各種貯蓄制度、融資制度、共済会、社員持株会、総合グラウンドなど

完全週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇4日～15日（下限日数は、入社直後の付与日数となります）
年間休日日数126日

■特別休暇（キャリアリフレクション休暇、ボランティア休暇、産前産後休暇など）、保存休暇など
■有給休暇：入社半年経過時点で10日、採用時最大15日付与（入社月による）、採用翌年度以降付与20日