キヤノンビズアテンダ株式会社

地方自治体向け営業◆キヤノングループの安定基盤・景気に左右されない業界◎DX推進

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～キヤノングループで福利厚生や働き方◎有休取得率74.2％/多様なキャリアパス有～

■業務概要
地方自治体向けの提案営業をお任せします。
交通インフラの課題解決の事例により反響のあった自治体中心にまずは提案活動を実施いただきます。ゆくゆくは交通インフラ以外の自治体課題にも積極的にご提案をいただきたいと考えております。

■案件事例
官民協働のDX推進プロジェクト
https://www.bpo.canon-ba.co.jp/feature/public-private-partnership-dx.html

◎上記のように他社との協業の他、
自社BPOサービスを駆使して自治体の課題解決を行います。

※ビジネス プロセス アウトソーシング：
自社の業務プロセスを外部の企業に委託すること

■業務内容
・自治体向けのアプローチ、確認、交渉、提案と受注後の体制構築
（業務フローの確認＝作成は別担当へ依頼可能）
・体制構築に合わせた内部調整、要員面接、教育
・安定化後の後任の育成～権限移譲
・イベントの出展なども実施

■組織構成
第一本部サービス推進部：7名※20～50代が活躍しています。

■働き方について
残業時間は15～30時間
※在宅勤務可（入社1～2か月は在宅不可）
※出張あり/出張頻度：最大1週間に1回、最低1～2カ月に1回
出張先：現状四国が多く、今後東日本を中心に拡大予定

■当社の魅力：
・キヤノンマーケティングジャパングループとしての働きやすさ（平均勤続年数14年、有休取得率74.2％）
・取引先はキヤノンマーケティングジャパングループと野村総研グループを中心に大手取引多数
・今後、キヤノングループの中核を担っていく企業です。

■当社について：
キヤノンマーケティングジャパングループのBPOサービス専門会社として、お客様の「働き方改革」につながる事業活動を展開しております。人材を発掘して、お客様へ派遣する事業の上に成り立っており、具体的には、「コンサルティング」によるお客様業務の可視化に基づいた、「事業支援BPO」「バックオフィスBPO」「オフィスサポートアウトソーシング」や、「コンタクトセンターアウトソーシング」等の各業務領域で、お客様の事業活動の支援をしております。

変更の範囲：会社の定める業務

＜最終学歴＞大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上

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＜応募資格/応募条件＞
■必須条件　※以下いずれかのご経験
・地方自治体向け提案営業
・地方自治体へのプロポーザル前の企画書及び参考見積、仕様書案を作成した経験
・プロポーザルの仕様書を読み解けて提案書（見積提示含む）作成した経験

■歓迎条件
・プロポーザルにてスピーカー経験がある方

＜勤務地詳細＞
本社
住所：東京都品川区東品川3-32-42
受動喫煙対策：屋内全面禁煙
変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）

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＜転勤＞
無

＜在宅勤務・リモートワーク＞
相談可（週1日リモート）

＜勤務時間＞
9:00～17:30 （所定労働時間：7時間30分）
休憩時間：60分
時間外労働有無：有
＜その他就業時間補足＞
平均残業時間：15～30時間／月

正社員

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＜雇用形態補足＞
期間の定め：無

＜試用期間＞
2ヶ月

通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、厚生年金基金、退職金制度

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：会社規定に基づき支給
社会保険：社会保険完備
厚生年金基金：補足事項なし
退職金制度：補足事項なし

＜定年＞
60歳

＜副業＞
可

＜育休取得実績＞
有

＜教育制度・資格補助補足＞
■入社直後：OJT実施（2～3ヶ月/個々習得状況に合わせて変動）
■担当業務に必要な研修がある場合は外部研修受講
■自己啓発：自社開催の階層別研修や1000コース以上あるEラーニング研修の無料受講

＜その他補足＞
■確定拠出年金制度
■団体生命保険
■結婚・出産祝い金制度
■傷病見舞金制度
■キヤノン健康保険組合保養所

完全週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数125日

年末年始（12/29～1/4）、有給休暇（入社月に応じて付与、入社2年目以降は毎年1/1に20日付与）、慶弔休暇、サマーバカンス、育児休暇、介護休暇など