株式会社アスティ

【天王洲アイル／英語力を活かす】アパレル生産管理◆海外工場との直貿／残業10H／年休120日

---

【４℃ホールディングスグループ・安定感◎／直貿に挑戦できる◎／海外工場とのやり取りで英語を活かす／年休120日・6日間連続休制度・ノー残業デー】

当社アパレルメーカー事業における専門店アパレル部門での商品生産管理をご担当いただきます。
大手アパレルやセレクトショップなどの専門店を得意先として、カットソーを中心にOEM・ODM生産を行っております。
メインはメンズですが、現在レディースも拡大中です。

■具体的な仕事内容
・現地工場との納品管理やスケジュール管理
・輸入関連業務（伝票作成、通関依頼、納品依頼など）
・品質検査依頼などの取りまとめ
・サンプル依頼、修正依頼
・海外工場への出張（年2～4回、各出張は2週間程度）等
※現地工場とのやり取りは、英語で対応頂きますが話すことに抵抗がない方であれば歓迎致します。

■生産背景：
主にバングラデシュでの海外生産がメインとなっており、工場と直接やり取りして生産管理を行います。
実際に現地（バングラデシュ）へ出向いてご対応を行うこともあります。
※現地に同社の事務所があり、スタッフも滞在しております。また、会社の寮もございます。

■組織体制：
20名（営業・生産・企画など一部兼務はありますが、メインの業務・役割は分けて運営しています）

■会社・事業の魅力◎：
１、欧州を中心としたインテリアファブリックの輸入販売、海外生地メーカーの代理店事業を展開
トルコやリトアニア、ドイツなどの欧州生地メーカーの国内代理店として、インテリアファブリックや窓周りの装飾品など、お客様のご要望を叶える商品のご提供をおこなっています。

２、20年以上にわたる取引実績による
海外メーカーとの信頼関係トルコをはじめとした海外メーカーとの強固な信頼関係のもと、安定した生産体制とビジネス展開における協力体制を築き上げています。

３、インテリアファブリックを中心とした数多くのアイテムの展開
ホームユース、コントラクト（ホテル、レストラン等）にあわせたカーテン生地や椅子張り用生地など世界各国のファブリックをお取り扱いしているほか、タッセルやフリンジなどの窓周りの装飾品についても数多く取り揃えています。

変更の範囲：会社の定める業務

学歴不問

---

＜応募資格/応募条件＞
■必須要件
・アパレル業界での生産管理のご経験を3年以上お持ちである（布帛、カットソー、ニットのいずれかのアイテム経験必須）
・英語でコミュニケーションをとることができる方（中級レベル目安）

■歓迎要件
・海外工場（ASEAN地域）とのアパレル生産管理のご経験
・工場と直通で生産管理を行ったご経験

＜語学補足＞
英語でコミュニケーションをとることができるレベル

＜勤務地詳細＞
東京本社（25年7月14日～）
住所： 東京都品川区東品川2丁目2-4 天王洲ファーストタワー11Ｆ
受動喫煙対策：敷地内全面禁煙
変更の範囲：会社の定める事業所

---

＜転勤＞
無

＜オンライン面接＞
可

＜勤務時間＞
9:10～18:00 （所定労働時間：7時間50分）
休憩時間：60分
時間外労働有無：有

契約社員

---

＜契約期間＞
1年0ヶ月

＜雇用形態補足＞
期間の定め：有
正社員登用あり

＜試用期間＞
3ヶ月

契約の更新：有（業務習熟度・勤務実績等に応じ更新）
更新上限：無

通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：月5万円を上限とする
社会保険：補足事項なし
退職金制度：補足事項なし

＜定年＞
60歳

＜育休取得実績＞
有

＜教育制度・資格補助補足＞
■通信教育補助制度あり
■各種研修制度あり

＜その他補足＞
■確定拠出年金
■財形貯蓄制度
■社員持株会制度　など

週休2日制（休日は土日のみ）
年間有給休暇1日～10日（下限日数は、入社直後の付与日数となります）
年間休日日数120日

■有給休暇（入社後3か月より付与、付与日数は入社時期に応じる）
■夏期・冬期休暇（各5日）、介護休暇、生理休暇、育児休暇制度
■2か月に1回程度土曜日出勤あり（有休取得可）