横浜ダイヤビルマネジメント株式会社

【横浜駅】※経験者歓迎※横浜ベイクォーターの運営管理（オープンポジション）/三菱倉庫100％子会社

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■業務概要
横浜ベイクォーターの運営を担う企業で、商業施設の管理・運営業務をお任せします。
本採用後、適性・志向を踏まえ、以下いずれかの業務からキャリアをスタートしていただきますが、
将来的に部署異動や幅広い業務にも挑戦するチャンスもあります。
■テナントリーシング・契約業務
■店舗運営・販促業務
■施設管理業務

【仕事内容】
本採用後、適性・志向を踏まえ、以下いずれかの業務からキャリアをスタートしていただきますが、
将来的に部署異動や幅広い業務にも挑戦するチャンスもあります。

＜テナントのリーシング・契約業務＞
■新規テナント候補のリストアップ～誘致プレゼンの実施
■新規テナントとの条件交渉・契約締結
■既存テナントの評価～再契約条件交渉
■出退店に向けた工事調整（工事範囲・内容確認、工期管理等）

＜店舗運営、販促業務＞
■担当店舗の営業状況分析、本部・店舗との面談を踏まえた課題抽出・解決。売上・集客向上施策の立案・推進。　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　
■課題解決に向けた店舗サポート。担当店舗からの問合せ対応。月次報告書等の作成。
■施設全体の賑わい・魅力を創出するイベント・キャンペーン等の企画・運営。
■従業員のスキルアップや働き甲斐向上のための研修・ES施策の企画・推進
■マーケティング調査、データ分析。
■エリア価値向上施策への連携・協力。
　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　＜施設管理業務＞
■建物・設備の不具合対応
■大規模修繕計画の策定・実施・予算管理
■協力会社との折衝・マネジメント（警備・設備・清掃・インフォメーション・植栽管理）
■駐車場の運営管理

◎商業施設運営の全領域に携わり、エリアの発展に直接貢献できるポジションです
◎「戦略」「企画」「折衝」「チームマネジメント」など、ビジネススキル・専門性を総合的に高めたい方に最適
◎社内外との連携を通じて、地域活性・街づくりに関わるやりがいのある仕事です
◎その他、施設の開業20周年（2026年度）に向けてリニューアルプロジェクトや改善プロジェクトなどが進行中です。プロジェクトにも適性を見ながら参加していただきます。

変更の範囲：会社の定める業務

＜最終学歴＞大学院、大学、短期大学卒以上

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＜応募資格/応募条件＞
■必須条件：
・顧客折衝経験をお持ちの方
・社会人経験のある方（目安3年程度）
■歓迎条件：
・「自分のアイデアをカタチにしたい」「地域貢献に携わりたい」「商業施設運営のプロを目指したい」という志のある方
・不動産業界でのご経験のある方
・ショッピングモール等商業施設において勤務した経験のある方

＜勤務地詳細＞
本社
住所：神奈川県横浜市神奈川区金港町1-10
勤務地最寄駅：JR各線／横浜駅
受動喫煙対策：屋内全面禁煙
変更の範囲：会社の定める事業所

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＜転勤＞
当面なし

＜勤務時間＞
9:00～18:00 （所定労働時間：8時間0分）
休憩時間：60分
時間外労働有無：有
＜その他就業時間補足＞
■10:00～19:00と日毎に自由選択可能■残業5～10時間/月（昨年平均8時間/月）

正社員

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＜雇用形態補足＞
期間の定め：無

＜試用期間＞
3ヶ月

通勤手当、家族手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：会社規定に基づき支給
家族手当：会社規定に基づき支給
社会保険：補足事項なし
退職金制度：中小企業退職共済加入により支給

＜定年＞
60歳
再雇用制度あり

＜育休取得実績＞
有（育休後復帰率100%）

＜教育制度・資格補助補足＞
・現場でのOJTが基本となります
・セミナー受講制度
・資格奨励制度

＜その他補足＞
■時間短縮早退制度：日毎の判断により、業務の調整が可能な場合、労働時間を繰上げて（1時間以内）の退社を認めています。
※短縮時間も給与控除は行いません
■祝日出勤手当
■特別休暇（取得率ほぼ100％）

完全週休2日制（休日はシフト制）
年間有給休暇10日～10日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数112日

■シフト勤務のため休日は金土・土日いずれかになります。（2日連続休日）
■祝日・年末年始は出勤日
■夏季休暇5日（6月～10月）、冬季休暇3日（1月～3月）、その他慶弔休暇あり