大同特殊鋼株式会社

【名古屋市南区】品質保証◇プライム上場の世界最大級の特殊鋼メーカー／福利厚生充実

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～東証プライム上場／世界最大級の特殊鋼メーカー／売上の約5割が海外市場で安定した売上基盤／土日休み／福利厚生充実～

■募集背景：
当社は群馬県の渋川工場を中心に航空宇宙業界向け製品の製造を行い、航空機業界発展を支え続けてまいりました。昨今の品質保証要求レベルが上がってきていることや、生産体制の改革によって星崎工場でもこの分野の品質保証の重要性が高まっております。更なる当社の品質保証体制強化を目的とした増員募集となります。

■職務概要：
航空機・エネルギー分野に使用される高機能材料（スーパーアロイ等）の検査業務の統括補佐をお任せします。

【具体的には】
・非破壊検査を中心とした特殊検査工程の管理
・顧客対応（製品検査・品質報告・仕様検討・監査対応）
・検査員の育成・資格管理
・品質確認・保証業務の補佐
・各種改善、検査手法の効率化・標準化

■当社の特徴：
・平均勤続年数:17.6年(2024年3月時点)
・平均有給休暇取得日数(前年度実績):13.5日(2024年3月時点)
・グループ会社:72社

■当社の魅力：
◇等級や入社レンジによって様々な研修があり、自己啓発支援制度や自己啓発支援制度など、充実した育成体制が整っています。
◇健康経営優良法人「ホワイト500」認定を取得。※2018年～現在
◇「あいち女性輝きカンパニー」認定を取得。
◇「子育てサポート企業」として、2019年「くるみん」認定を取得。

■当社の強み：
当社は特殊製品を製造しているため、自動車・産業機械・航空宇宙・船舶・エネルギー・エレクトロニクスなどの幅広い分野にて、当社しか製造出来ない素材を開発し各種産業基盤を支えています。グローバル企業からも引き合いが増えており、安定した事業と経営基盤を有しています。また、自己資本比率も54.4％（2024年3月期）と高く経営基盤も安定しています。

変更の範囲：会社の定める業務

＜最終学歴＞大学院、大学、高等専門学校卒以上

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＜応募資格/応募条件＞
【必須】
・非破壊検査に関する知見
・英語力（TOEIC(R)テスト600点以上目安）海外顧客/監査対応があります
※基礎英語力の目安。これに準ずる資格や英語実用経験でも可。

【歓迎】
・JSNDI UTレベル３保有者
・航空機向素材の顧客対応、JIS9100/AS9100の運用経験

【入社後】
入社後、当社渋川工場（航空宇宙分野で先駆け工場）にて非破壊検査支援業務（統括補佐業務）を2～3年経験いただきます。
※期間は習熟度による
※既婚・単身者に限り月に１度帰省手当の支給あり

＜語学力＞
必要条件：英語中級

＜勤務地詳細1＞
星崎工場
住所：愛知県名古屋市南区大同町二丁目30
勤務地最寄駅：名鉄常滑・河和線／大同町駅
受動喫煙対策：屋内全面禁煙
＜勤務地詳細2＞
渋川工場
住所：群馬県渋川市石原500
勤務地最寄駅：ＪＲ東日本 吾妻線・上越線／渋川駅
受動喫煙対策：屋内全面禁煙
変更の範囲：会社の定める事業所

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＜勤務地補足＞
入社後、当社渋川工場（航空宇宙分野で先駆け工場）にて非破壊検査支援業務（統括補佐業務）を2～3年経験いただきます。
※期間は習熟度による
※既婚・単身者に限り月に１度帰省手当の支給あり

＜転勤＞
当面なし

＜労働時間区分＞
フレックスタイム制（フルフレックス）
休憩時間：60分
時間外労働有無：有

＜標準的な勤務時間帯＞
8:00～17:00
＜その他就業時間補足＞
残業平均20時間/月

正社員

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＜雇用形態補足＞
期間の定め：無

＜試用期間＞
4ヶ月
※試用期間中の労働条件変更なし

通勤手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：会社規定に基づき支給
寮社宅：※寮については年齢の上限あり
社会保険：補足事項なし
退職金制度：補足事項なし

＜定年＞
65歳

＜教育制度・資格補助補足＞
■研修制度：等級や入社レンジによって様々な研修を用意
(例:1年目、2年目フォロー研修、3年目研修、新任室長研修 等)
■自己啓発支援制度：通信教育支援（講座終了後に費用の50％を会社から支給）

＜その他補足＞
■リモートワーク可（一部従業員利用可）
■時短制度
■自転車通勤可
■出産・育児支援制度
■資格取得支援制度
■研修支援制度
■社員食堂・食事補助
■従業員専用駐車場あり
■引越し費用負担※条件有
■社宅利用条件：既婚者
・名古屋・群馬・その他地区…期限10年（延長2年）
・社宅費用：月額10,600円～28,500円
■入社に伴う引越について
・引越費用は当社負担（提携業者に委託）
・赴任旅費は全額支給（後日申請）

完全週休2日制（休日は土日のみ）
年間有給休暇1日～20日（下限日数は、入社直後の付与日数となります）
年間休日日数127日

■夏季休暇7日、年末年始休暇7日（GW有り／会社カレンダーによる）、有給休暇（入社直後1日／3月入社時点1日／4月1日入社時20日付与）