掲載予定期間:2025/11/20(木)~2026/2/18(水)更新日:2025/11/20(木)

株式会社HCL

【渋谷/職種未経験OK】融資契約担当 ◆金融のプロを目指せる/残業20H/成長環境/土日祝休

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正社員
転勤なし
求人詳細

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仕事内容

【渋谷/職種未経験OK】融資契約担当 ◆金融のプロを目指せる/残業20H/成長環境/土日祝休

■□金融のプロを目指せる!組織や人の育成のプロとともに成長できる環境□■

●年休120日以上×残業20H以下で金融のプロが目指せる◎
●人と組織の育成のプロだから目標設定が1人1人に合わせて定量定性で明確!

【業務概要】
お客様との売買契約から決済完了まで、営業担当や金融機関、司法書士などと連携しながら、契約関連書類の作成・調整・確認を行うお仕事です。契約条件の確認から契約書の作成・決済立ち合い・事後の書類整理まで取引全体を支える重要なポジションです。

【業務詳細】
▼契約準備
 (営業と契約条件の確認や、テンプレートを活用しての書類作成)
▼調整業務
 (社内での承認獲得や銀行への簡単な報告業務)
▼契約実行
 (契約を行う日程の調整や立ち合い、入金確認など)
▼決済準備
 (契約にかかったお金の整理と、それに伴う書類の作成)
▼決済
 (決済が完了したか確かめる)
▼事後対応
 (登記簿の名義変更など法的処理や社内データベース等への登録)

★ご経験に合わせて徐々に業務をお任せいたします★

【入社後の流れ】 ※例
入社~1か月 ≪基礎知識と社内業務のフローを理解する≫
       └契約書など書類の流れや管理方法の習得など
2~3か月  ≪実務の流れの把握≫
       └契約書入力や金融機関との基本的なコミュニケーションの習得など
4~6か月  ≪契約実行に関わるスキル習得≫
       └契約立ち合いの補助や各書類の確認
6か月~1年 ≪一人前として案件を完結できるようになる≫
       └契約から決済までの流れを単独で担当 ※サポート有
        社内外の調整の主担当

\一人前になったらお任せする業務/
複数案件のスケジュール管理や各契約の主担当としての業務はもちろん、金融機関や司法書士との直接折衝などもお任せいたします。

■同社の魅力
株式会社HCLでは資産形成や組織の育成の仕組み化のマネジメントなどの支援を行っています。
商品にもしている「育成の仕組み化」にしっかりと乗ることで誰もが確実に成長できる環境を整えております。また、1人1人が働きやすくなるよう選考のタイミングで独自の性格診断を受験いただき、入社後の育成計画に反映いたします

変更の範囲:会社の定める業務

対象となる方

<最終学歴>大学院、大学、短期大学、専修・各種学校卒以上

<応募資格/応募条件>
■必須条件:
・宅地建物取引士資格
・営業/事務/金融業界でのご経験 (目安2年程度)

勤務地

<勤務地詳細>
本社
住所:東京都渋谷区道玄坂1-12-1 渋谷マークシティW22F
受動喫煙対策:屋内喫煙可能場所あり
変更の範囲:無

<転勤>

勤務時間

<勤務時間>
9:00~18:00 (所定労働時間:8時間0分)
休憩時間:60分
時間外労働有無:有

雇用形態

正社員


<雇用形態補足>
期間の定め:無

<試用期間>
3ヶ月
<試用期間中の給与条件>
・月給:265,000円※金額一律
・基本給:265,000円※金額一律
・残業手当:変動残業手当 時間外労働連動支給

給与

<予定年収>
480万円~700万円

<賃金形態>
月給制

<賃金内訳>
月額(基本給):264,800円~464,800円
固定残業手当/月:35,200円(固定残業時間25時間0分/月)
超過した時間外労働の残業手当は追加支給

<月給>
300,000円~500,000円(一律手当を含む)

<昇給有無>


<残業手当>


<給与補足>
■別途資格手当あり

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

待遇・福利厚生

通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険

<各手当・制度補足>
通勤手当:上限2万円/月
社会保険:補足事項なし

<定年>
60歳

<教育制度・資格補助補足>
■資格手当:3万円(宅建士資格手当:固定給と別途で支給)

<その他補足>
■資格手当:3万円(宅建士資格手当:固定給と別途で支給)

休日・休暇

週休2日制(休日は土日祝日)
年間有給休暇10日~(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数120日

※土日出勤の可能性あり、その場合は代休を取得いただきます。

会社概要

事業概要

■事業内容:
◇資産形成コンサルティング(ライフプラン設計業務)
・長期的な視点での資産形成プランニング
・不動産を含めた最適なポートフォリオ設計
・将来のライフステージに応じたキャッシュフロー提案
◇営業研修・仕組み化支援
・営業組織向けフレーム設計
・KPI/KGI設計サポート
・新人教育/研修プログラム

■ミッション:
国民の個人資産を10倍にする

■ビジョン:
仕組化で自由な未来を

■バリュー:
・ホスピタリティ:見返りを求めない心からのおもてなし
・クリエイティブ:課題を解決する新しい発想と実行
・リーダーシップ:共感と自立を育む力
・デジタル共創:人とテクノロジーの最適な協働

所在地

〒150-0043
東京都渋谷区道玄坂1-12-1 渋谷マークシティW22F

設立
2025年8月
上場市場名
非上場

応募方法

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  • 採用条件に合致した方については、dodaエージェントサービスにご提出いただいた情報 にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
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「選考準備中」とは、採用プロジェクト担当が、企業提出前に書類を確認している状態です。採用条件に合致しているか、およびキャリアシートやアップロードいただいた書類に不備がないかを確認しています。
なお、選考状況のご連絡がない場合、採用プロジェクト担当から、書類の修正依頼や応募時必要情報の確認についてメールをお送りしている場合もありますので、ご確認ください。

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※海外企業が雇用元となる求人にご応募いただいた場合、当該国の提携会社の担当者からご連絡を行うことがあります。あらかじめご了承ください。

【拠点名】シンガポール:PERSOLKELLY Singapore Pte Ltd
香港:PERSOLKELLY Hong Kong Limited
韓国:PERSOLKELLY Korea, Ltd.
台湾:台灣英創管理顧問分有限公司
ベトナム:PERSOLKELLY Vietnam Company Limited
中国:英創人材服務(上海)有限公司、英創人力資源服務(深セン)有限公司
マレーシア:Agensi Pekerjaan PERSOLKELLY Malaysia Sdn. Bhd.
フィリピン:John Clements. Recruitemt,Inc.
タイ:PERSOLKELLY HR Services Recruitment (Thailand) Co., Ltd.

※1.本案件以外にご紹介できる求人がご用意できない場合には、求人発生時までカウンセリングをお待ちいただいております。予めご了承ください。
※2.本案件に記載されている内容は、雇用主との労働契約締結時の労働条件等と異なる可能性がございます。

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求人コード 3013910234

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