株式会社 ドウシシャ

【大阪／心斎橋】アパレルの品質管理◆東証プライム上場／年商1000億の商社×メーカー／年休120日

---

＜アパレルの品質管理／東証プライム上場企業／独自のビジネスモデルで年商1,000億円／年間休日120日・土日祝休み＞

■募集内容
多岐にわたる商品を取り扱う当社にて、アパレル商品の製造工程や物品の管理をおまかせします。

■業務詳細
・品質基準の設定：製品に求められる品質基準を設定し、管理手順を整備します。
・原材料検査：使用する原材料が品質基準を満たしているかを検査します。
・工程品質検査：各生産工程で中間検査を行い、不良の発生を早期に発見するよう努めます。
・最終製品検査：製品の状態などを検査して、不良品の出荷を防止します。
・トラブル対応とフィードバック：クレームや問題の原因を追究し、製造工程へのフィードバックを行って品質改善を行います。
・労働環境の管理：工場内の風紀を維持します。

■組織構成
配属先のアパレル事業部は東京と大阪にまたがる組織で、品質管理チーム数名で構成されております。
入社後はOJTにより、業務に対する理解を深めていただきます。

■評価・登用制度
職務内容や勤務状況の定性面をふまえて評価します。上長からのフィードバックなども随時実施するため、双方が同じ認識を持てるようにしています。
1年に1回の雇用契約改訂時（5月）に、正社員切替を打診する可能性があります。

■雇用形態
今回の募集は、嘱託社員（有期契約）での採用になります。
正社員登用の可能性があります。
登用例）
2023/4入社→2024/5正社員切替

■当社について
同社は電化製品、服飾製品など日用品領域に関して、「卸売型」＋「開発型」の独自のビジネスモデルで事業を行っている企業です。
輸入製品の卸売だけでなく、既存製品で応えきれないニーズには、OEMメーカーと連携して製品開発を行い提供するモデルを確立。
今でこそ多くの商社がメーカー機能を備えるべく体制整備準をしつつありますが、同社はその先駆け的存在であり、卸売型開発型それぞれの売上構成は約50％ずつになります�

変更の範囲：会社の定める業務

学歴不問

---

＜応募資格/応募条件＞
■必須条件：
・製品での検査業務などの経験

■歓迎条件：
アパレル・繊維業界の方

＜勤務地詳細＞
本社
住所：大阪府大阪市中央区東心斎橋1-5-5
勤務地最寄駅：大阪メトロ堺筋／長堀鶴見緑地線／長堀橋駅
受動喫煙対策：屋内全面禁煙
変更の範囲：会社の定める事業所

---

＜転勤＞
当面なし
基本的に転勤の予定なし

＜勤務時間＞
9:00～17:30 （所定労働時間：7時間30分）
休憩時間：60分
時間外労働有無：有

契約社員

---

＜契約期間＞
1年0ヶ月

＜雇用形態補足＞
期間の定め：有
※契約は 1年単位（毎年５月を契約更新時期とする） 試用期間3か月間（本採用時と同条件）

＜試用期間＞
3ヶ月
補足事項なし

契約の更新：有（勤務成績、態度、能力、契約期間満了時の業務量により総合的に判断）
更新上限：無

通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：全額支給
社会保険：補足事項なし

＜定年＞
60歳
再雇用制度あり（65歳まで）

＜育休取得実績＞
有

＜教育制度・資格補助補足＞
資格取得奨励金

＜その他補足＞
慶弔関係
通勤交通費
法定外有給休暇
従業員持株会
確定拠出年金（DC)
確定給付年金（DB)
予防接種
Bグループ保険
GLTD
社員食堂
従業員割引
クラブ/サークル活動
新年会家族参加
子供参観日
自己啓発支援制度

週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇1日～10日（下限日数は、入社直後の付与日数となります）
年間休日日数120日

年間休日120日　/　週休2日制（土日祝）
【休暇制度】
・年末年始休暇
・年次有給休暇
・産前産後休暇
・育児休暇
・介護休暇
・慶弔休暇
※有給休暇は入社時より付与