株式会社清水保険事務所
【兵庫県】個人向け営業＜未経験歓迎＞研修充実／働きやすい環境◇お客様に寄り添いリスク軽減を提案
募集要項
おしごと用語集仕事内容
◇◆お客様の未来の安心をつくる仕事／研修サポート充実／既存のお客様中心／研修中は東京海上日動火災株式会社に在籍出向／残業ほぼなしでプライベートも充実可能◎／有休消化率80％以上◆◇
■業務内容：
主に個人のお客様に対して、当社の取扱う各種保険（損害保険・生命保険）のご提案業務を担当いただきます。お客様が抱えているリスクを判断し、最適な保険を提案・フォローする営業です。
既存のお客様への提案・フォローやWEBからお問い合わせいただいた新規のお客様の対応が中心となります。
■営業スタイルについて：
・まずは、既存顧客の更改業務への同行を通じて業務を習得いただきます。
・外勤の日は1日4件～5件の訪問があります。
・社用車を利用しての営業です。
・3年後には月20～30件程度のお客様をご担当いただくイメージです。
・担当制は設けておりません。（更新ごとに誰が訪問に行くかを相談します）
・基本的に営業時間外（18時以降や休日）の業務は発生しません。
・研修期間終了以降（入社2年目以降）に、土曜日は月1～2回程度当番で出勤があります。また、土曜当番での出社については、振替休日を事前に決める等、業務調整を行っています。
■営業支援体制について：
・お客様の満期管理は事務担当が、アポ取得や資料作成は営業担当が行っています。
・資料作成の際は、システムの対応履歴（お客様とお話しした内容が残っています）を確認し、不明な点は先輩スタッフに質問しながら取り組む環境が整っています。
■事故対応方針：
・事故の一次受け付けが営業担当者の携帯にかかってくることはありません（お客様へは代表電話をご案内）
・事故が起きた際は、現場に急行することもあります。（現場からの距離や状況も含めて急行の必要性を判断）
・基本的に休日に事故対応をお任せすることはございません。
■研修制度について：
東京海上日動火災株式会社から最上位品質、TOP QUALITYの認定を受けている当社。入社後は代理店での研修・OJT（2～3か月程度）を経て、東京海上日動主催の1年間の研修プログラムへ参加いただけますので、経験がない方でも安心して就業スタートできます。先輩スタッフのもと、お仕事の流れなど、丁寧に教えていきますのでご安心ください。
変更の範囲：当社ならびに研修出向先（東京海上日動火災保険）が定める業務
対象となる方
＜応募資格/応募条件＞
＜業種未経験・職種未経験歓迎＞
未経験の方でも積極的にご応募ください。
■必須条件：
・普通自動車運転免許
・簡単なデータ入力
・Word／Excelの基本操作
・キーボードの操作入力
＜必要資格＞
必要条件：普通自動車免許第一種
勤務地
本店
住所：兵庫県丹波市氷上町横田586-1 森田ビル3F
受動喫煙対策：屋内喫煙可能場所あり
＜勤務地詳細2＞
西脇支店
住所：兵庫県西脇市和田町53 エルソル1F
受動喫煙対策：屋内喫煙可能場所あり
＜勤務地詳細3＞
東京海上日動火災保険株式会社／近隣支店
住所：兵庫県
受動喫煙対策：屋内喫煙可能場所あり
変更の範囲：西脇支店（希望する場合）※研修出向期間は、近隣の東京海上日動支社
＜勤務地補足＞
■JR福知山線 石生駅から車で４分
■マイカー通勤：可
■研修時、東京海上日動火災保険株式会社（事業内容：損害保険業等）へ在籍出向となります。研修地は近隣の東京海上日動火災保険株式会社支社です。
＜転勤＞
無
勤務時間
9:00～18:00 （所定労働時間：8時間0分）
休憩時間：60分
時間外労働有無：有
＜時短勤務＞
相談可
＜その他就業時間補足＞
■月間残業時間：ほぼなし
雇用形態
正社員
＜雇用形態補足＞
期間の定め：無
＜試用期間＞
3ヶ月
試用期間中も条件・待遇に変更はありません。
給与
350万円～420万円
＜賃金形態＞
月給制
＜賃金内訳＞
月額（基本給）：250,000円～300,000円
＜月給＞
250,000円～300,000円
＜昇給有無＞
有
＜残業手当＞
有
＜給与補足＞
※経験やスキルを考慮して決定します。
■賞与：年2回（6月・12月）※2か月分支給
■昇給：年1回（7月）
■モデル年収：
入社3年目：400万円、入社5年目：450万
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
待遇・福利厚生
＜各手当・制度補足＞
通勤手当：社用車を通勤利用し、会社カードで給油
社会保険：補足事項なし
退職金制度：補足事項なし
＜定年＞
65歳
＜教育制度・資格補助補足＞
■東京海上日動主催の1年間の研修プログラムへ参加可能
＜その他補足＞
■PC・携帯・タブレット貸与
■社用車貸与
■インフルエンザワクチン接種費用負担有（勤務時間内で接種OK）
■産育休実績：あり
休日・休暇
年間有給休暇10日～（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数125日
■年末年始、夏季休暇
■有休消化率80％以上
※研修期間終了以降（入社2年目以降）に、土曜日は月1～2回程度当番で出勤があります。その場合、振替休日を事前に決める等、業務調整を行っています。
会社概要
- 事業概要
■事業内容：
損害保険代理業・生命保険の募集に関する業務
■当社について：
1999年に創業して以来、世代交代を経ても変わらずに、「安心と信頼」「新しい情報」「家族の幸福」という経営理念を掲げて活動してまいりました。対面での関係構築を大切にしており、毎年神社にてご祈祷した「お守り名刺」をお届けしたり、事故が起きた際には現場に出向いてお客様のお気持ちに寄り添う会社です。また、個別の担当を持っていないことによって生まれる、会社全体でお客様をお守りしていくような雰囲気も大切にしています。これからも、「お客様」はもちろんのこと、「お客様の家族」「社員」「社員の家族」「地域」に貢献できる、『五対満足』の精神で邁進してまいります。
■当社の特徴：
東京海上日動のTOP QUALITY代理店にも認定されております。
※東京海上日動TOP QUALITY代理店とは：東京海上日動の代理店の中で、お客様への保険・サービスの提案力、万が一の事故の際の対応、保険代理店としての事業の健全性、安定性、成長性が、弊社が定める基準により総合的に高く評価された代理店です。- 所在地
〒669-3465
兵庫県丹波市氷上町横田586-1- 設立
- 1999年7月
- 従業員数
- 13名
- 上場市場名
- 非上場
- 資本金
- 10百万円
- 売上高
132百万円
- 経常利益
- 23百万円
応募方法
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香港：PERSOLKELLY Hong Kong Limited
韓国：PERSOLKELLY Korea, Ltd.
台湾：台灣英創管理顧問分有限公司
ベトナム：PERSOLKELLY Vietnam Company Limited
中国：英創人材服務（上海）有限公司、英創人力資源服務（深セン）有限公司
マレーシア：Agensi Pekerjaan PERSOLKELLY Malaysia Sdn. Bhd.
フィリピン：John Clements. Recruitemt,Inc.
タイ：PERSOLKELLY HR Services Recruitment (Thailand) Co., Ltd.
