株式会社ストーン・フィールド
【奈良※フルフレックス】バックオフィス業務〈総務・労務事務〉◆介護福祉事業／転勤無／残業10H
募集要項
おしごと用語集仕事内容
◆◇「サン薬局」を運営する会社で新しくスタートした介護福祉事業／裁量を持ちながら幅広い業務に挑戦可能／転勤無し・フルフレックス・残業10時間とワークライフバランス◎◆◇
■採用背景：
今後も新規事業所立ち上げを複数予定しており、組織の体制強化のため、バックオフィスからサポートいただけるスタッフを採用する運びとなりました。
★同社HP：https://www.stone-field.co.jp/
■業務内容：ご経験やご希望などの状況に合わせて、少しずつ業務をお任せします。
・訪問看護や障がい者グループホームの請求業務(月末～月初)
・新規事業立ち上げにかかる書類作成および申請業務
・備品の発注、管理
・入社説明および入退社手続き等、労務業務
・採用サポート
・その他、バックオフィス業務全般
※奈良県下にある同グループ内の事業所を訪問いただき、バックオフィス業務を行っていただく場合があります。
■やりがい：
◎新規ポジションのため、裁量をもって幅広い業務に携わっていくことが可能です。
新規事業所の立ち上げにも携わっていくため、常に変化のある環境で、学びが多く、やりがいを感じていただけると思います。
◎評価制度については、毎年目標を掲げ、そこに対しての行動や成果を評価する仕組みです（毎月の１on１で振り返りあり）。頑張りを適性に評価する環境が整っています。
■将来的にお任せすること：
今後の展開において、同一ポジションの方も採用していくことになるので、ゆくゆくは業務を中心となって取りまとめていただく、リーダーポジションになっていただきたいと考えています。
■組織構成：
同一事業所には看護師3名（男性2名、女性1名）が在籍しています。
同じ事業部メンバーはそれぞれの拠点で勤務をしており、月2～3回の頻度で集まって情報共有等を行っています。30～40代がほとんどで、明るくしゃべるのが好きなメンバーばかりです。
■社風：
風通しは非常によく社内コミュニケーションも活発に取られています。時代に合わせた取り組みも多く、フルフレックスも導入され働きやすい職場となっています。
福利厚生としてホテルエクシブ利用、チョコザップ法人会員、誕生日ケーキ支給など社員のことを考えられたものが多数ございます。
変更の範囲：無
対象となる方
＜応募資格/応募条件＞
＜業界未経験歓迎！＞＜職種未経験歓迎！＞
■必須条件：
・バックオフィス系事務職のご経験をお持ちの方(事務関連業務、総務、労務など)
・普通自動車運転免許をお持ちの方（AT限定可）
勤務地
エミアス訪問看護ステーション
住所：奈良県生駒郡斑鳩町興留1-8-20 法隆寺マンションⅡ401号室
勤務地最寄駅：JR大和路線／法隆寺駅
受動喫煙対策：屋内全面禁煙
変更の範囲：会社の定める事業所
＜勤務地補足＞
奈良県下にある同グループ内事業所(障がい者グループホーム「エミフル」や就労支援B型事業所（つくりえ）)へ訪問していただく場合がございます。
＜転勤＞
無
勤務時間
フレックスタイム制（フルフレックス）
休憩時間：60分
時間外労働有無：有
＜標準的な勤務時間帯＞
5:00～22:00
＜その他就業時間補足＞
■月平均残業：10時間
雇用形態
正社員
＜雇用形態補足＞
期間の定め：無
＜試用期間＞
3ヶ月
条件に変動なし
給与
371万円～380万円
＜賃金形態＞
月給制
＜賃金内訳＞
月額（基本給）：235,000円
固定残業手当/月：30,000円（固定残業時間10時間0分/月）
超過した時間外労働の残業手当は追加支給
＜月給＞
265,000円（一律手当を含む）
＜昇給有無＞
有
＜残業手当＞
有
＜給与補足＞
■年収構成：月給265,000円×12ヵ月＋賞与2回（年間2ヵ月分相当）
※賞与は業績および評価による
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
待遇・福利厚生
＜各手当・制度補足＞
通勤手当：補足事項なし
家族手当：対象者：扶養内配偶者／22歳未満の子ども
社会保険：補足事項なし
退職金制度：確定拠出年金制度
＜定年＞
65歳
＜育休取得実績＞
有（育休後復帰率100%）
＜教育制度・資格補助補足＞
資格取得支援制度あり
＜その他補足＞
福利厚生倶楽部
ホテルエクシブ
チョコザップ法人会員
インフルエンザ予防接種
誕生日ケーキ支給
店舗おやつ代支給
歓送迎会費用補助
奨学金返還支援制度
休日・休暇
年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数120日
有給休暇（入社半年経過後10日～）、慶弔休暇、特別休暇、GW・夏期(2日)・年末年始休暇(3日)、産前産後休暇・創立記念休暇(8月)、リフレッシュ休暇(勤続年数10年以上)
会社概要
- 事業概要
■事業内容：
地域に密着した調剤薬局「サン薬局」の運営、在宅支援薬局、開業支援薬局
■事業の特徴：
（1）調剤薬局事業…サン薬局を大阪・東京・神奈川で多店舗展開している同社は、開業当時から変わらず、インフォームド・コンセントを尊重し、患者様一人ひとりに合ったきめ細やかな対応を指導、実施しています。サン薬局の従業員全員が患者の健康を守る責任と誇りを持ち、地域に貢献します。特に、精神科領域と在宅領域に力を入れており、今後もこの2つを柱とし、心と体を大切にすることにできる薬局を目指しています。
（2）在宅医療事業…昨今、高齢化社会などの背景から病院に通えず、十分な治療を受けることの出来ない患者が増え、在宅医療が社会的に必要不可欠となっています。同社は地域の健康を守る立場から、他に先駆けて在宅医療分野に取り組んできました。患者のより良い療養生活のために、今後も積極的に活動を続けます。また、地域のかかりつけ薬局であるとともに、在宅患者を始め、医師、歯科医師、柔道整復師、ケアマネージャー、ヘルパーと共にチーム医療の一員として活躍します。
（3）予防医療…サン薬局は地域の方々へ「健康」を提供できる場所作りを始めています。具体的には管理栄養士による栄養相談（日々の食生活の内容や方法をヒアリングし、行動できる範囲での食生活を提案）や薬剤師による薬相談（病院で処方された薬やドラッグストアなどで購入した薬の飲み合わせ）など、処方箋がなくても立ち寄れる薬局を目指しています。今後は在宅などで食生活に困られている方へ寄り添うための活動や病気になる前にできることの提案などの情報発信など、様々な活動を行っていきます。
（4）開業相談…同社では医師の医院開業のサポートを行っています。医療現場の視点に立ち、開業から開業後のサポートまで、先生の信頼できるパートナーとしてバックアップします。数多くの実績から、成功する開業に必要なポイントをしっかりと抑えた開業支援を行っています。
（5）海外事業…サン薬局は、日本の医療を海外でも提供できるよう同社にできるところから始めています。2017年12月にカンボジアで1店舗開店し現地の薬剤師やスタッフとともに運営をしています。- 所在地
〒577-0061
大阪府東大阪市森河内西2-30-18 いちご堺筋本町ビル4F- 設立
- 2006年8月
- 従業員数
- 152名
- 上場市場名
- 非上場
- 資本金
- 9百万円
- 売上高
2,500百万円
- 平均年齢
- 35.4歳
応募方法
応募方法
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【拠点名】シンガポール：PERSOLKELLY Singapore Pte Ltd
香港：PERSOLKELLY Hong Kong Limited
韓国：PERSOLKELLY Korea, Ltd.
台湾：台灣英創管理顧問分有限公司
ベトナム：PERSOLKELLY Vietnam Company Limited
中国：英創人材服務（上海）有限公司、英創人力資源服務（深セン）有限公司
マレーシア：Agensi Pekerjaan PERSOLKELLY Malaysia Sdn. Bhd.
フィリピン：John Clements. Recruitemt,Inc.
タイ：PERSOLKELLY HR Services Recruitment (Thailand) Co., Ltd.
