株式会社ブライド・トゥー・ビー

【東京/浅草】ブライダル営業マネージャー/キャリアアップ・チャレンジ歓迎/賞与年2回・シフト制

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■ポジション概要
浅草エリアの東京支社にて、ブライダル業界の新規営業に特化した専門チームの一員としてご活躍いただきます。単なる個人営業ではなく、会場やスタッフが持つポテンシャルを引き出す仕組みづくりと、スタッフ育成を通じたキャリアアップを目指せるポジションです。ご自身のブライダル経験や営業経験を活かしながら、現場の成功確率を高める「土台づくり」と「フォロー体制」を担っていただきます。

■具体的な業務内容
・新規営業の契約率向上に向けた戦略立案、案内ツールの導入提案
・会場ごとのBESTルート作成やオリジナル演出の企画・提案
・見学導線や会場チェックの提案など、会場側への改善提案
・適切な人員アサインの検討、スタッフの役割設計
・新規営業スタッフへのロールプレイングやOJTを通じた指導・育成
・日々の商談状況のモニタリングと課題抽出、改善施策の実行
・新規営業の現場に入り、会場と連携したフォロー対応

こうした業務を通じて、現場スタッフが成果を出しやすい環境・仕組みを整えながら、自身もチームづくりの中核メンバーとして成長いただきます。プレイヤーとしての提案力やクロージング力はもちろん、「人を動かす」「数字が上がる仕組みを考える」というマネジメント寄りのスキルを磨ける点が大きな特徴です。

■この仕事の魅力
プロハーモニーは、ブライダル業界の新規営業に関する専門家として、チームの土台作り・人財育成・人員確保の支援を行っています。一般的な派遣サービスやコンサルサービスとは異なり、現場スタッフと同じ目線に立った手厚いサポートが強みです。スタッフ全員がリーダーと同じ悩みを経験してきたメンバーで構成されており、新規営業に関する不安や課題は気兼ねなく相談できます。

また、当社を運営する株式会社ブライド・トゥー・ビーは、名古屋でブライダルプロデュースやレストラン・ドレスショップ運営を手掛け、2022年には浅草にカヌレとアイスの3号店をオープンし、クラフトビール事業も開始するなど、新たな事業にも積極的に挑戦しています。ブライダルを中心とした事業基盤のもとで、新規事業立ち上げフェーズの一員として、営業と育成・仕組みづくりの両面からキャリアアップできる環境です。

変更の範囲：会社の定める業務

＜最終学歴＞大学院、大学、短期大学、専修・各種学校卒以上

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＜応募資格/応募条件＞
■必須要件（いずれか）
・営業経験（個人・法人・業界不問）
・ブライダル経験（ウエディングプランナー、会場の新規営業など）
・明確なキャリアアップ志向をお持ちの方
・人と関わることが好きで、チームづくりや人財育成に興味のある方
・新しい挑戦を楽しめるチャレンジ精神旺盛な方

■歓迎要件
・チーム作り、人財育成、人員確保に関する知識・経験をお持ちの方
これまでの営業・ブライダルでの現場経験を活かし、スタッフ育成や仕組みづくりにも関わりたい方からのご応募をお待ちしています。

＜勤務地詳細＞
ブライド・トゥー・ビー　東京支社
住所：東京都台東区浅草1丁目29-4 カヌレとアイス浅草店
勤務地最寄駅：東京メトロ銀座線／浅草駅
受動喫煙対策：屋内全面禁煙
変更の範囲：会社の定める事業所

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＜転勤＞
当面なし
【変更の範囲：会社の定める事業所】

＜勤務時間＞
11:00～20:00 （所定労働時間：8時間0分）
休憩時間：60分
時間外労働有無：有

＜時短勤務＞
相談可

正社員

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＜雇用形態補足＞
期間の定め：無

＜試用期間＞
3ヶ月

通勤手当、家族手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、厚生年金基金

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：補足事項なし
家族手当：子供１人当たり22,525円（中学校卒業まで）
住宅手当：月2万5000円（入社から5年目まで）
社会保険：補足事項なし
厚生年金基金：補足事項なし

＜定年＞
60歳

＜育休取得実績＞
有

＜教育制度・資格補助補足＞
■コーチ＆メンター制度
■資格取得援助制度（30以上の資格手当を認定）
■次世代リーダー育成のための【社長塾（誠さん塾）】の開催（希望者）
■その他各種制度をご用意しております

＜その他補足＞
■社員割引（結婚式利用／レストラン利用／クリスマスケーキ／おせち販売等）
■資格取得援助
■制服貸与
■部活動（富士登山、釣り、カメラ、野球、バスケ、フットサル、バレー、吹奏楽、その他スポーツ、文化活動多数）※希望者のみ
【各種イベント】※社内イベントは全て出勤日開催、全額会社負担
年1度の社内パーティー(毎年ライバル会場で開催・出勤日に開催・全額会社費用負担) ／BBQ／運動会／初詣／書初め／餅つき大会／部門対抗の朝礼選手権／メニューグランプリ ／アルバイトスタッフの卒業式

週休2日制（休日はシフト制）
年間有給休暇10日～10日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数109日

■長期休暇：夏季休日（8～10日）、冬季休日（7～9日）、春休み休日
■家族休日（家族のために取得可）
■誕生日休日（本人の誕生日に取得可）
■有給休暇　※積極消化中
■慶弔休暇