PwC Japan合同会社

【週3～4在宅】社内手続きサポート事務／正社員登用制度有◆実働7h／フルフレックス／中途入社者多数

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~事務職経験をお持ちで、大手グループでWLBを整えながら就業したい方歓迎~
●各種事務対応や押印、議事録作成等、部門サポートを中心にお任せします
●正社員登用制度もあり、登用実績も多数ある環境となります
●「実働7h×週3～4在宅×フルフレックス」で長期就業しやすい環境
●小さなお子さんがいる社員も多く、無理なく両立いただくことが可能です。
●出社は週1程度。シフト制で、ご都合考慮します。

PwC Japanの監査部門およびコンサルティング部門において、クライアントサービスを提供するために必要となる社内手続き全般のサポートおよび適切なガバナンスを担っていただきます。

■業務内容：
・クライアントサービス部門のサポート、問合せ対応
・DBメンテナンス/操作案内
・品質管理のためのモニタリング
・コーポレート部門からの依頼への対応
・内部/外部検査の事務局対応、会議アレンジ/議事録作成
・押印対応、印紙貼付（契約書、納品書、請求書等）
※適正に応じて、担当業務は相談のうえ決定いたします。

■就業環境
・契約社員でのスタートになりますが正社員登用制度実績がございます。
・ご担当によっては週1～2回の出社を想定しています。
・フルフレックス勤務の活用も可能です。

■その他
中途入社者が多く、風通しが良くアイデアや意見を伝えやすい企業風土です。リモートワーク（在宅勤務）、コアなしフレックスタイム制度、フリーアドレスなど、非常に風通しの良い働きやすい環境です。

変更の範囲：会社の定める業務

＜最終学歴＞大学院、大学卒以上

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＜応募資格/応募条件＞
■必須要件：以下、いずれも満たす方
・事務職のご経験をお持ちの方
└一般事務、営業事務、金融事務など領域は問いません
・Microsoft365製品を用いた業務のご経験をお持ちの方
└Excel、Word、PowerPoint等のいずれか

■歓迎要件
・英語に苦手意識のない方
└英語に関する資格等をお持ちでしたら応募書類に記載ください
・DXや業務効率化に関心のある方

＜勤務地詳細＞
本社
住所：東京都千代田区大手町1-1-1 大手町パークビルディング
勤務地最寄駅：JR各線／大手町駅
受動喫煙対策：屋内全面禁煙
変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）

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＜転勤＞
無



＜在宅勤務・リモートワーク＞
相談可（週4日リモート）

＜オンライン面接＞
可

＜労働時間区分＞
フレックスタイム制（フルフレックス）
休憩時間：60分
時間外労働有無：有

＜標準的な勤務時間帯＞
9:15～17:15
＜その他就業時間補足＞
1日1時間程度。所定労働時間は1日7hです

契約社員

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＜契約期間＞
0年6ヶ月

＜雇用形態補足＞
期間の定め：有
正社員登用制度があり、登用実績もございます。

契約の更新：有（業務習熟度・勤務実績等に応じ更新）
更新上限：有　通算契約期間上限5年0ヶ月

通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、厚生年金基金、退職金制度

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：実費精算
社会保険：補足事項なし
厚生年金基金：公認会計士企業年金基金に加入
退職金制度：確定拠出年金制度（正社員登用後に適用）

＜定年＞
60歳

＜育休取得実績＞
有

＜教育制度・資格補助補足＞
コア研修、専門研修、海外研修、英語プログラム（英語学校費用補助、サマースクール研修等）、公認会計士協会年会費／実務補習費用等法人負担

＜その他補足＞
■休暇：リフレッシュ・ヘルスケア休暇／傷病休暇／試験休暇／慶弔休暇／出産／育児／介護関係休暇　等
■その他手当や制度：フレキシブルワーキング手当 (月額5,000円)／慶弔見舞金／団体生命保険／資格取得支援制度／契約施設・ホテル・スポーツクラブ等割引利用、各種クラブ活動（PwC Funs）／カウンセリング制度／Flexible Work Arrangements（短時間・短日・在宅勤務制度）／ベビーシッター利用補助（上限5万円/月）／マッサージルーム常設　等

完全週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇20日～20日（下限日数は、入社直後の付与日数となります）
年間休日日数120日

年末年始休暇、PwC Japan Group day、年次有給休暇、リフレッシュ休暇、傷病休暇、特別試験休暇、慶弔休暇、出産／育児／介護関係休暇・休職等
※入所初年度の有給休暇は雇用期間により案分