掲載予定期間：2025/12/4（木）～2026/3/4（水）更新日：2025/12/4（木）

パーソルキャリア株式会社

【大阪/週3在宅可】プロジェクトマネジメント（PM）／国・官公庁や自治体、大学等のソリューション開発

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募集要項

おしごと用語集

仕事内容

【大阪/週3在宅可】プロジェクトマネジメント（PM）／国・官公庁や自治体、大学等のソリューション開発

～ミッションは、自治体の関係人口創出・産業振興と大学の研究シーズの社会実装を、外部人材活用を軸とした支援で実現し、パブリック領域におけるHiProの収益基盤を確立することです～

■業務内容
※以下を想定しておりますが、これまでの経験・適性・ご希望を踏まえ、最適な役割を打診させていただきます。
（1）営業・ニーズ喚起
・自治体・大学への新規開拓営業及び提案活動
・自治体政策や地域課題、大学研究シーズのヒアリング及び課題整理
（2）ソリューション開発・提案
・自治体特性に応じた関係人口創出プログラムの企画・設計
・大学の研究領域・フェーズに応じた支援メニューの開発
・超実践型ワークステイプログラム等オリジナルコンテンツの企画
（3）プロジェクトマネジメント
・CXO人材マッチングプログラムの運営及び進捗管理
・自治体受託プロジェクトの実行支援及び成果測定
・ステークホルダー間の調整及びコミュニケーション設計

※ミッション詳細※
（自治体支援領域）
・関係人口創出を目的とした都市部プロ人材と地域企業のマッチング支援
・関係人口創出や地域産業振興などの自治体政策の実現に向けた戦略立案及び実行支援
・地方における副業・兼業推進による人材流動化促進
（大学支援領域）
・研究シーズの事業化に向けたEIR人材・CXO人材のマッチング
・大学発スタートアップの創業及び成長支援
・研究者の事業化マインド醸成プログラムの開発・提供

■ポジションの魅力：
・社会課題解決への直接的貢献：
人口減少や地方経済の疲弊、研究シーズの死蔵といった構造的な社会課題の解決に、最前線で取り組める意義深さがあります。
地方創生×人材活用という新しい領域で、日本の未来を創る仕事に携われます。
・多様性豊かなステークホルダーとの協業：自治体職員、大学研究者、地域企業経営者、都市部プロ人材など、バックグラウンドの異なる多様な関係者と連携し、それぞれの強みを活かした協創を推進できます。
・新しい事業領域での先駆者としての経験：パブリック×人材マッチングという新興領域で、前例のない取り組みを企画・実行する先駆者としての経験を積めます。自らのアイデアが新しいサービスや制度として形になる醍醐味があります。

変更の範囲：会社の定める業務

対象となる方

＜最終学歴＞大学院、大学卒以上

＜応募資格/応募条件＞
＜業界未経験歓迎/職種未経験歓迎＞
■必須条件:以下いずれか1つの経験をお持ちの方
・人材業界での法人営業経験をお持ちの方
・産学官向けの法人営業経験をお持ちの方
・コンサルティングファームでのご経験をお持ちの方
・プロジェクトマネジメントや新規事業開発・推進のご経験をお持ちの方

勤務地

＜勤務地詳細＞
大阪
住所：大阪府大阪市北区大深町3-1 グランフロント大阪タワーB 23F
勤務地最寄駅：JR東海道線／大阪駅
受動喫煙対策：屋内喫煙可能場所あり
変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）

＜転勤＞
当面なし

＜在宅勤務・リモートワーク＞
相談可（週3日リモート・在宅）

＜オンライン面接＞
可

勤務時間

＜労働時間区分＞
フレックスタイム制
コアタイム：10:00～15:00
休憩時間：60分
時間外労働有無：有

＜標準的な勤務時間帯＞
9:00～18:00
＜その他就業時間補足＞
一ヶ月単位のフレックス制の適用となりますので、上記は標準となる一日の就業時間です。

雇用形態

正社員

＜雇用形態補足＞
期間の定め：無
補足事項なし

＜試用期間＞
3ヶ月
補足事項なし

給与

＜予定年収＞
550万円～769万円

＜賃金形態＞
月給制
特記事項なし

＜賃金内訳＞
月額（基本給）：307,150円～439,000円

＜月給＞
307,150円～439,000円

＜昇給有無＞
有

＜残業手当＞
有

＜給与補足＞
■時間外勤務手当：上記月給に別途全額支給
※上記年収は20時間分の時間外勤務手当支給を想定した金額です。

■昇給･昇格/賞与支給:全て年2回を予定（※管理職は昇給昇格のみ年1回）

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

待遇・福利厚生

通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：ワークスタイルに応じて定期代もしくは実費精算
社会保険：補足事項なし

＜副業＞
可

＜育休取得実績＞
有（育休後復帰率94%）

＜教育制度・資格補助補足＞
導入研修(座学形式は入社後1週間程度)後は、OJTで先輩社員と共に業務を行いながら学んでいただきます。
※その他適宜、職種別／階層別研修や勉強会実施。

＜その他補足＞
社会保険完備、財形貯蓄制度、保養所（健康保険組合）、法人向福利厚生クラブ会員、カフェテリアプラン（レジャー施設などの優待）も充実

【個人情報取り扱いについて】
弊社の採用活動における個人情報の取扱いについて（https://www.persol-career.co.jp/privacy/detail/recruit/）
をご一読いただき同意の上、ご応募ください

休日・休暇

完全週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社直後の付与日数となります）
年間休日日数124日

完全週休2日制（土日）、国民の祝日、年末年始（12/30～1/3）
年次有給休暇、夏季休暇（事業部門別のカレンダーに準ずる）、特別休暇

会社概要

事業概要: ■グループビジョン：「はたらいて、笑おう。」

■ビジョンステートメント：
はたらくことは、生きること。はたらき方は、一人ひとり違うもの。
だから、自分の“はたらく”は、自分で決める。すべての“はたらく”が、笑顔につながる社会を目指して。

■ミッション：「人々に”はたらく“を自分のものにする力を」
私たちパーソルキャリアの使命。
それは、人々の思い描く希望と社会からの期待がぴったりとフィットした、
まるで「はたらき方」と「生き方」が融合するような、充実した「あたらしいはたらく」を創造すること。
“その人らしい「はたらく」は、自らの意志と行動でつくることができる” 私たちは、一人ひとりが持つ可能性を誰よりも信じています。

■バリュー：
“はたらく課題”と“ビジネス”をつなげてとらえ、自分ゴトとしてその解決プロセスを楽しむ私たちのすべての活動をミッションへとつなげるために。
パーソルキャリアが大切にする価値観。
「外向き」　目の前にいるお客さま、世の中が直面する課題や変化にいつも目を向ける。
「自分ゴト化」　自らの意志を持ち、自分ならどうしたいか常に自問自答する。
「成長マインド」　前向きにフィードバックを取り入れ、学び続けることで今の自分を広げていく。
所在地: 〒106-0041
東京都港区麻布台1‐3-1 麻布台ヒルズ森ＪＰタワー21F
設立: 1989年6月
従業員数: 7,048名
上場市場名: 非上場
資本金: 1,127百万円
売上高: 1,327,123百万円
企業URL: https://www.persol-career.co.jp

応募方法

この求人情報は、dodaエージェントサービスの採用プロジェクト担当を通じての受付となります。

応募の流れ

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採用条件に合致した方については、dodaエージェントサービスにご提出いただいた情報にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当する採用プロジェクト担当から行います。

応募前・応募直後によくある質問

本求人よりご応募された場合、採用プロジェクト担当がサポートします。担当のキャリアアドバイザーを通じたサポートをご希望の場合は、その旨を記載のうえ、企業名と求人名を添えて、担当キャリアアドバイザーへご連絡ください。

お問い合わせフォームより、該当する企業名と求人名、またポートフォリオを提出されたい旨を記載のうえ、ご連絡ください。
求人情報を担当する採用プロジェクト担当より、改めてご連絡いたします。※ご質問の種類は、「dodaエージェントサービスについて」をご選択ください。

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「選考準備中」とは、採用プロジェクト担当が、企業提出前に書類を確認している状態です。採用条件に合致しているか、およびキャリアシートやアップロードいただいた書類に不備がないかを確認しています。
なお、選考状況のご連絡がない場合、採用プロジェクト担当から、書類の修正依頼や応募時必要情報の確認についてメールをお送りしている場合もありますので、ご確認ください。

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※海外企業が雇用元となる求人にご応募いただいた場合、当該国の提携会社の担当者からご連絡を行うことがあります。あらかじめご了承ください。

【拠点名】シンガポール：PERSOLKELLY Singapore Pte Ltd
香港：PERSOLKELLY Hong Kong Limited
韓国：PERSOLKELLY Korea, Ltd.
台湾：台灣英創管理顧問分有限公司
ベトナム：PERSOLKELLY Vietnam Company Limited
中国：英創人材服務（上海）有限公司、英創人力資源服務（深セン）有限公司
マレーシア：Agensi Pekerjaan PERSOLKELLY Malaysia Sdn. Bhd.
フィリピン：John Clements. Recruitemt,Inc.
タイ：PERSOLKELLY HR Services Recruitment (Thailand) Co., Ltd.

「エージェントサービス」とは？

完全無料

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※1.本案件以外にご紹介できる求人がご用意できない場合には、求人発生時までカウンセリングをお待ちいただいております。予めご了承ください。
※2.本案件に記載されている内容は、雇用主との労働契約締結時の労働条件等と異なる可能性がございます。

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求人コード 3014013923