アトムメディカル株式会社
【東京】人事採用《赤ちゃんの生命を守る◎保育器で国内トップシェア》平均勤続年数10年超◆残業~20h
募集要項
おしごと用語集仕事内容
【平均勤続年数10年以上のホワイト企業/赤ちゃんの生命(いのち)を守る保育器で国内圧倒的トップシェア/手当充実】
■業務内容:
・新卒採用業務
採用計画の立案/採用広報活動/学外・外部機関との連携/説明会の企画・運営/選考プロセスの設計・運営/内定者フォロー・入社準備/社内関係者への協力依頼・情報共有
年間の採用人数は約10名、採用職種は営業、生産、技術です。
・中途採用業務
採用ニーズの把握・要件定義/募集要項・求人票の作成/採用チャネルの選定・運用/応募者対応・選考管理/面接・選考プロセスの運営/内定・入社までのフォロー
人材紹介をメインで利用しており、採用職種は営業職が主となります。
・社内研修・施策の企画・運用
新卒研修の準備・企画・運営/中途・若手向け研修の準備・企画・運営/社内各種イベントの企画・運営・手伝い
■業務の魅力:
人事・採用担当は、直接医療現場に立つわけではありませんが、現場で活躍する社員を支える重要な役割を担っています。会社の理念や現場の仕事を深く理解しながら、同じ使命感を持って働ける、やりがいのあるポジションです。
また、採用業務では、会社の仕組みや各部署の仕事内容を理解する必要があるため、現場社員との関係づくりがとても大切です。その分、業務を通じて会社全体への理解が深まり、中途入社でも早い段階で組織に馴染み、活躍できる環境があります。
■組織構成:
人事総務課には、課長1名メンバー5名の計6名が在籍しており、20代から50代まで幅広い年齢層で構成されています。
◆◇◆アトムメディカルの魅力◆◇◆
<社会貢献>
社会貢献度の高い医療業界において、小さな生命(いのち)の誕生に大きく貢献している同社。少子化が課題となっている日本国内においても重要な役割を担っております。
<顧客第一>
現場の社員のみならず、経営者や役員も常に「顧客第一」を心がけているため、お客様である医療現場からの信頼も厚く、結果として安定的な業績を継続して生み出しております。
<働きやすさ>
家族手当や住宅手当、退職金制度などの福利厚生も充実しており、長く腰を据えて働ける環境が整っております。
変更の範囲:会社の定める業務
対象となる方
<応募資格/応募条件>
■必須条件:
人事関連業務のご経験(目安3年以上)
勤務地
本社
住所:東京都文京区本郷3-18-15
勤務地最寄駅:東京メトロ丸の内線/都営大江戸線/本郷三丁目駅
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
変更の範囲:会社の定める事業所
<転勤>
当面なし
転勤は当面想定しておりません。
勤務時間
9:00~18:00 (所定労働時間:8時間0分)
休憩時間:60分
時間外労働有無:有
<時短勤務>
相談可
<その他就業時間補足>
残業時間は10~20時間です
雇用形態
正社員
<雇用形態補足>
期間の定め:無
<試用期間>
3ヶ月
給与
420万円~700万円
<賃金形態>
月給制
<賃金内訳>
月額(基本給):210,000円~350,000円
<月給>
210,000円~350,000円
<昇給有無>
有
<残業手当>
有
<給与補足>
※スキル・ご経験を考慮し決定いたします。
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
待遇・福利厚生
<各手当・制度補足>
通勤手当:全額支給
家族手当:扶養の配偶者13,000円、子は6,000円/名
住宅手当:独身13,000円、扶養あり20,000円
社会保険:補足事項なし
厚生年金基金:補足事項なし
退職金制度:勤続3年以上から支給対象
<定年>
60歳
<育休取得実績>
有
<教育制度・資格補助補足>
入社後研修及びOJTとなります。
<その他補足>
■財形貯蓄
■各種レクリエーション補助金制度
■リゾートクラブ法人会員
■健保組合保養所
休日・休暇
年間有給休暇1日~10日(下限日数は、入社直後の付与日数となります)
年間休日日数125日
夏期休暇、年末年始、慶弔休暇、産休・育休、介護休暇
会社概要
- 事業概要
~「国内初の保育器メーカー」かつ「国内トップクラスの保育器製造メーカー」~
■事業内容:
医療機器(産科・婦人科用機器、新生児・小児用機器、輸液用機器、呼吸療法用機器、看護病棟用機器、医用ディスポーザブル製品)の製造・販売、輸出入
■当社の特徴:
「新しい生命の誕生をささえ、医療の進歩に貢献する」。当社は1948年の創立以来、常にこの強い使命感と共に産婦人科、新生児医療分野をメインとして研究開発に努めてきました。1952年には国産初の保育器を開発し新生児死亡率の世界一低い日本の医療に貢献、現在では国内唯一の保育器製造メーカーとして周産期医療分野におけるメーカートップクラスの地位を確立しました。国内No.1だけでなく世界シェアTOPを目指しグローバルでの営業・生産体制を構築しています。また、看護に使用される様々な機器や、医療用のディスポーザブル製品などにも分野を拡げ、医療トータル専門メーカーとしても発展を続けています。
■アトムグループの特徴:
・株式会社アトムメディカル ヒューケア・・・2022年にアトムメディカルから独立して設立された、成人領域の医用ディスポーザブル製品の開発、販売を行っている会社です。
・株式会社ライフメッド…医療機器の総合販売会社として医療ニーズ全般にハード、ソフト両面でサービスを提供しています。
・ATOMED CEBU,INC.…2004年にフィリピンのセブ島に設立されました。同社のディスポ―ザブル製品を生産しています。
■その他トピックス:
・EUにおける医療機器の展示会「MEDICA」、中東・アフリカ地域最大の医療機器展示会「アラブヘルス」に毎年出展し、海外の顧客開拓を続けています。
・松原一雄社長は2011年に「旭日小綬章」を受章、2013年には毎日新聞社創設の「毎日経済人賞」を受賞しています。
・2015年3月、前社長逝去に伴い松原一郎が代表取締役社長に就任しました。- 所在地
〒113-0033
東京都文京区本郷3-18-15- 設立
- 1948年7月
- 従業員数
- 500名
- 上場市場名
- 非上場
- 資本金
- 84百万円
- 売上高
14,700百万円
- 平均年齢
- 40歳
応募方法
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【拠点名】シンガポール:PERSOLKELLY Singapore Pte Ltd
香港:PERSOLKELLY Hong Kong Limited
韓国:PERSOLKELLY Korea, Ltd.
台湾:台灣英創管理顧問分有限公司
ベトナム:PERSOLKELLY Vietnam Company Limited
中国:英創人材服務(上海)有限公司、英創人力資源服務(深セン)有限公司
マレーシア:Agensi Pekerjaan PERSOLKELLY Malaysia Sdn. Bhd.
フィリピン:John Clements. Recruitemt,Inc.
タイ:PERSOLKELLY HR Services Recruitment (Thailand) Co., Ltd.
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