ヤマシンスチール株式会社
【岐阜県/恵那市】生産管理における事務~半導体向け等のステンレス鋼材で国内シェアトップ!~
募集要項
おしごと用語集仕事内容
■業界のトップクラスメーカー/日本のモノづくりを支えています/半導体製造装置設備に使われるステンレスシェアNo1賞与年3回/年度実績5~6分支給
■定着率95%、やりがいと働きやすさが揃っています
■創業約80年の安定基盤を持つ企業です。
■大手メーカーからも多数の依頼を請けております
■業績好調な為、恵那工場規模の新工場用地を取得 (現在、造成中) 操業開始に向けた設備課内体制強化の為、今回の募集となります。詳しくはグループのHPをご覧くださいhttps://www.yamco.co.jp/
■仕事内容:
・生産管理における入力作業や分析のお仕事を中心に、 事務業務を全般的にお任せします
・具体的には:
1.データ入力/分析作業
2.材料の納期管理 資料作成作業
・これまでのご経験やご希望を考慮して、 まずは無理のないところから仕事をスタートできます。
・危険を伴う業務等はございませんが現場にて材料納期の確認等行なって頂くこともあります。
■安心して働ける環境:
・業界の知識やニーズなど基本的な知識を丁寧に解りやすく業務をレクチャーします。
・相談しながら業務を進められるので安心してください。
・日々業務を進めていく上で疑問や分からない事など気軽に相談してくださいね。
■アピールポイント:「職場環境」
・当社では若手からベテランまで様々な層のスタッフが活躍しております。和気あいあいとしたアットホームな職場です。
・風通しの良い職場を心がけ、なんでも相談してもらえるよう体制を整えています。
変更の範囲:会社の定める業務
対象となる方
<応募資格/応募条件>
■必須:
・基本的なPCスキルある方 (Word/Excelの入力ができる程度でOK)
■歓迎:
・事務/入力作業の経験がある方
・電話応対や事務処理経験
・円滑にコミュニケーションをとれる方
勤務地
ヤマシンスチール恵那工場
住所:岐阜県恵那市武並町新竹折30番地 恵那テクノパーク工業団地
勤務地最寄駅:JR中央本線/武並駅
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
変更の範囲:無
<勤務地補足>
■マイカー/バイク通勤:OK(ガソリン代支給)
■工場内は冷暖房完備、働きやすい環境を整えています。
<転勤>
無
<オンライン面接>
可
勤務時間
8:30~17:30 (所定労働時間:8時間0分)
休憩時間:60分(12:00~13:00)
時間外労働有無:有
雇用形態
正社員
<雇用形態補足>
期間の定め:無
<試用期間>
3ヶ月
■試用期間中の労働条件:同条件
給与
350万円~560万円
<賃金形態>
月給制
<賃金内訳>
月額(基本給):250,000円~400,000円
<月給>
250,000円~400,000円
<昇給有無>
有
<残業手当>
有
<給与補足>
■月給+各種手当+賞与2回+決算賞与
※年齢/経験などを考慮して決定します。
※資格/スキル等に応じ、優遇します。
■残業手当
■昇給:年1回(4月)
■賞与:年3回(7月、12月+決算賞与)(業績により変動)
・昨年度支給実績5~6月以上
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
待遇・福利厚生
<各手当・制度補足>
通勤手当:■交通費規定支給
家族手当:■月10,000円
社会保険:■社会保険完備
退職金制度:■勤続3年以上
<育休取得実績>
有
<教育制度・資格補助補足>
■新人研修あり(座学や現場研修など)
■資格取得支援制度あり(受験費などを会社負担)
<その他補足>
■慶休暇
■産前/産後休暇:取得実績あり
■育児休暇:取得実績あり
■社内イベント:忘年会
休日・休暇
年間有給休暇10日~(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数112日
■休日:土曜出勤が月1回程度あり
■休暇:夏季休暇、年末年始休暇
■年間休日:112日+有給休暇(平均取得日数:10日/年間)
会社概要
- 事業概要
■事業内容:
ステンレス棒鋼・線材を素材として、冷間(常温)にて引抜きを行い、精度の良い丸棒・六角棒・角棒を製造、販売
■製品の特徴:
(1)冷間引抜磨棒鋼…冷間引抜とは、常温の環境でステンレス棒鋼を穴のあいた金型(ダイス)に通す(引き抜く)ことにより断面を変形させ、寸法・精度・光沢を出す工法です。できあがった棒鋼は、顧客の望む断面に仕上がっており、顧客は外側を削る必要が無く、コストダウンに貢献しています。
(2)ステンレス鋼…ステンレスは家庭用品、建築材料、OA・エレクトロニクス製品、半導体・液晶製造装置、原子力発電所、航空宇宙産業等に広く利用されています。ステンレスの高いリサイクル性と、メンテナンスフリーの素材として、需要はこれからも伸び続けます。
■ビジョン:
ステンレスの可能性を追求し、 顧客の用途に応じた形状・硬度で提供できる加工技術を培ってきた同社。その技術力を活かし、さらなる事業拡大を目指し、2010年に現社長・専務に世代交代したことをきっかけに、よりきめ細かいニーズにも対応できるよう、体制を強化。 また積極的にグローバル化をすすめ、海外市場にも挑んでいます。
■組織風土:
グループ間、社員間のコミュニケーションが非常に取れており、会長を初め、社長・専務も同じフロアーで仕事をしていますので、経営陣とのコミュニケーションをとりやすい環境になっています。社員の平均年齢も他の鉄鋼業界より比較的若く、業務以外(ゴルフや飲み会)でも、コミュニケーションが良好です。このコミュニケーションの良さがグループ全体、会社全体の信頼関係につながっています。- 所在地
〒540-0005
大阪府大阪市中央区上町1-19-5- 設立
- 1946年9月
- 従業員数
- 60名
- 上場市場名
- 非上場
- 資本金
- 90百万円
- 売上高
14,100百万円
応募方法
応募方法
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【拠点名】シンガポール:PERSOLKELLY Singapore Pte Ltd
香港:PERSOLKELLY Hong Kong Limited
韓国:PERSOLKELLY Korea, Ltd.
台湾:台灣英創管理顧問分有限公司
ベトナム:PERSOLKELLY Vietnam Company Limited
中国:英創人材服務(上海)有限公司、英創人力資源服務(深セン)有限公司
マレーシア:Agensi Pekerjaan PERSOLKELLY Malaysia Sdn. Bhd.
フィリピン:John Clements. Recruitemt,Inc.
タイ:PERSOLKELLY HR Services Recruitment (Thailand) Co., Ltd.
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