ｎｅｗｍｏ株式会社
【1day選考会｜未経験＆第二新卒】キャリアアドバイザー｜事業立上に挑戦｜手触り感持ちながら推進◎
募集要項
おしごと用語集仕事内容
～未経験OK！新規事業立ち上げ（人材紹介）参画メンバー募集！年内内定～
●未経験歓迎！ 研修・スクリプト完備で安心スタート！
●新規事業の立ち上げフェーズに携わり、事業成長を肌で感じられる！
●役割拡張中！ 法人営業や企画など、志向性に応じてキャリアを拡充！
●スピード選考！ 説明会＋同日面接で年内内定可能！
◆選考フロー（特別企画）【月内決定！オンライン説明会＋同日面接】
・説明会：オンライン（カメラ・マイクOFF参加OK）
・面接：オンライン
→説明会参加のみでもOK
◆日程
・メイン：12月13日（土）14:00～説明会 → 同日15:00～一次面接
・予備：12月16日（火）19:00～説明会 → 翌日以降面接
・最終面接：CEO面接（12月15日～19日） → 内定：12月19日～23日
◆募集背景
2024年創業の交通スタートアップ「newmo」が、地域交通を支える新規人材紹介事業「newジョブ」を本格始動！今回は、事業拡大に伴いキャリアアドバイザー職を5名限定で採用します。完全未経験OK・新規事業の立ち上げメンバーとして参画できるチャンスです！
◆仕事内容
キャリアアドバイザーとして、地域交通を支えるドライバー職のキャリア形成をサポートします。マーケティングで獲得した求職者へのアプローチから、応募・面接・入社まで一貫して伴走する両面型エージェント業務です。
具体的には…
・求職者との面談・キャリアヒアリング
・ニーズに基づいた求人提案・応募サポート
・面接対策・書類作成フォロー
・法人折衝（求人条件の確認・調整）
◆ミッション
成約件数：4件/月（あくまでイメージ）
荷電数：80件程度/日
マーケティングですでにリード獲得をしております。そちらへお電話にて転職意向の確認、求人紹介などを進めていただく形になります。
◆組織について
現在COOを筆頭にメンバーを含め8名が在籍。新規事業として25年8月から本格始動をしております
詳細：https://careers.newmo.me/newjob
◆入社後イメージ
既に営業としてのトークスクリプトや研修内容は整備されており1か月間程度で独り立ちをしていただくイメージになります。
変更の範囲：会社の定める業務
対象となる方
＜応募資格/応募条件＞
【業界未経験歓迎】【職種未経験歓迎】
■必須条件：
キャリアアドバイザー職にご興味のある方大歓迎！
■歓迎条件：
以下の経験を1年以上お持ちの方
キャリアアドバイザー
営業（法人／個人）
勤務地
本社
住所：東京都港区虎ノ門3-5-1 虎ノ門37森ビル13F
勤務地最寄駅：各線／神谷町駅
受動喫煙対策：屋内全面禁煙
変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）
＜転勤＞
当面なし
＜在宅勤務・リモートワーク＞
相談可
＜オンライン面接＞
可
勤務時間
フレックスタイム制
コアタイム：11:00～16:00
休憩時間：60分
時間外労働有無：有
＜標準的な勤務時間帯＞
9:00～18:00
雇用形態
正社員
＜雇用形態補足＞
期間の定め：無
期間の定め無し
＜試用期間＞
3ヶ月
給与
360万円～450万円
＜賃金形態＞
月給制
＜賃金内訳＞
月額（基本給）：226,600円～283,300円
固定残業手当/月：73,400円～91,700円（固定残業時間45時間0分/月）
超過した時間外労働の残業手当は追加支給
＜月給＞
300,000円～375,000円（一律手当を含む）
＜昇給有無＞
有
＜残業手当＞
有
＜給与補足＞
◆賞与：年2回実施あり
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
待遇・福利厚生
＜各手当・制度補足＞
通勤手当：補足事項なし
社会保険：社会保険完備
＜教育制度・資格補助補足＞
OJT
＜その他補足＞
有給休暇、慶弔休暇、出産育児休暇、産前産後休暇、看護/介護休暇、夏季休暇、Welcome休暇、Sick Leave
休日・休暇
年間有給休暇10日～（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数125日
有給休暇、慶弔休暇、出産育児休暇、産前産後休暇、看護休暇、介護休暇制度
Sick Leaveなど
会社概要
- 事業概要
【元メルカリグループ日本事業責任者 青柳直樹氏が設立した注目のスタートアップ企業】
・事業内容：
newmo株式会社は、タクシー・ライドシェア事業の運営を主な事業としています。
地域交通を通じて、日本の潜在力を引き出し、移動手段の多様化を進めることで地域経済やコミュニティの活性化に貢献します。
また、ライドシェアリースサービスを提供し、ドライバーが初期費用なしで車両をリースできる仕組みを構築しています。
・経営方針やビジョン：
newmoのミッションは「移動で地域をカラフルに」です。
地域交通の未来を切り拓き、移動手段の不安を取り除き、日常の移動をより楽しく便利にすることを目指しています。
最新のテクノロジーを活用し、効率的な配車システムやニーズに応じたサービスを提供します。
・業界内での立ち位置：
設立から間もないスタートアップながら、既存のタクシー事業者の経営権を取得し、地域交通分野で急成長しています。
大阪府内では、既に5位の規模のタクシー車両数を保有しています。
・業績(直近3年程度）：
設立からまだ一年未満のため、具体的な業績情報は多くありませんが、
シリーズAラウンドで累計120億円超の資金調達を実施しています。
これにより、全国展開やタクシー車両数、ドライバー数の増加を目指しています。- 所在地
〒105-0001
東京都港区虎ノ門3-5-1 虎ノ門37森ビル13F- 設立
- 2024年1月
- 従業員数
- 63名
- 上場市場名
- 非上場
- 資本金
- 18,698百万円
- 企業URL
https://newmo.me/
応募方法
応募方法
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求人情報を担当する採用プロジェクト担当より、改めてご連絡いたします。※ご質問の種類は、「dodaエージェントサービスについて」をご選択ください。
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なお、選考状況のご連絡がない場合、採用プロジェクト担当から、書類の修正依頼や応募時必要情報の確認についてメールをお送りしている場合もありますので、ご確認ください。
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【拠点名】シンガポール：PERSOLKELLY Singapore Pte Ltd
香港：PERSOLKELLY Hong Kong Limited
韓国：PERSOLKELLY Korea, Ltd.
台湾：台灣英創管理顧問分有限公司
ベトナム：PERSOLKELLY Vietnam Company Limited
中国：英創人材服務（上海）有限公司、英創人力資源服務（深セン）有限公司
マレーシア：Agensi Pekerjaan PERSOLKELLY Malaysia Sdn. Bhd.
フィリピン：John Clements. Recruitemt,Inc.
タイ：PERSOLKELLY HR Services Recruitment (Thailand) Co., Ltd.
