シスタ株式会社
CxO候補◆介護事業者向けSaaS開発◆創業フェーズのパートナーとして経営を担う◆リモート可
募集要項
おしごと用語集仕事内容
【ポジション概要】
創業二人目の経営人材（CxO候補）として、まずは介護DX市場におけるプロダクト・ビジネスの仮説検証や初期販売を代表と共に推進いただきます。プロダクトが市場に受け入れられる土台を築いた後は、収益モデルの構築やチームビルディング、資金調達・事業提携など、事業成長に向けた経営全般にも段階的に関わっていただく想定です。社会的意義の大きなテーマに取り組みながら、事業創造と経営スキルの双方を発揮できるポジションです。
【期待したい役割】
創業フェーズにおける二人目の経営人材として、0→1の事業立ち上げから将来的なスケールに向けた基盤づくりまで、幅広く経営にコミットいただける方を募集しています。
◎ 介護業界における課題解像度をもとにしたプロダクト戦略・事業戦略の策定
◎ ヒアリング・検証・販売活動を通じたプロダクト開発へのフィードバック
◎ 業務設計、顧客対応、事業オペレーション構築
◎ シリーズAに向けた資金調達準備（事業計画・データ整備・ピッチデック構築等）
◎ 将来的な営業・組織体制の立ち上げ／拡張を見据えた中長期戦略設計
【ポジションの魅力】
・2040年には57万人の人材不足が見込まれ、もはや人手だけでは解決できない巨大で構造的な社会課題に対する中長期の事業戦略から実行までを担っていただきます。現場理解と構造理解の両方を持ち、複雑な課題をシンプルに捉え、当事者に寄り添いながら実行していく手触り感を持って推進することができます。
・中小事業者が9割以上を占めるロングテールかつ、既存ITツールではまだまだカバーしきれていない未着手の広大なマーケットに対し、商習慣やリテラシーの壁を乗り越えた”自然と使われる”“現場にとってなくてはならない”プロダクトでの本質的な変革に挑んでいただけます。
・医療・介護の構造課題は日本特有のものではなく、世界中が少子高齢化に直面するこれからの時代において、ますます普遍性を帯びていきます。現場の非効率をテクノロジーの力で再設計する取り組みは、将来的にグローバル展開も視野に入るテーマです。
・上場経験を持つ代表と並走をいただきながら、事業戦略からサービス設計・実行まで、自らの手で事業と組織をゼロから形作る「創業フェーズ」の経験を得ることができます。
変更の範囲：会社の定める業務
対象となる方
＜応募資格/応募条件＞
■必須条件：
・下記いずれか
- 戦略コンサルファームでのプロジェクト経験（5年以上）
- 年商10億円以上の事業におけるP&L責任者
・契約単価1,000万円以上のB2B営業またはエンタープライズ営業のリード経験
・10名以上のチームマネジメント・採用経験
・財務モデリング・KPI設計などの高度な定量分析スキル
■歓迎条件：
・医療・介護・ヘルステック領域での事業責任もしくは事業開発経験
・ARR50億円以上のSaaS/プラットフォーム事業の経営経験
勤務地
本社
住所：東京都港区赤坂9-6-28
受動喫煙対策：屋内全面禁煙
変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）
＜勤務地補足＞
定常的に週1~2で出社
月1回の全社会議
＜転勤＞
無
＜在宅勤務・リモートワーク＞
相談可（週4日リモート・在宅）
勤務時間
9:00～18:00
時間外労働有無：無
雇用形態
正社員
＜雇用形態補足＞
管理監督者
期間の定め：無
＜試用期間＞
3ヶ月
給与
1,000万円～1,200万円
＜賃金形態＞
月給制
＜賃金内訳＞
月額（基本給）：830,000円～1,000,000円
＜月給＞
830,000円～1,000,000円
＜昇給有無＞
有
＜残業手当＞
無
＜給与補足＞
※給与は経験・能力等を考慮の上、決定します。
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
待遇・福利厚生
＜各手当・制度補足＞
通勤手当：補足事項なし
社会保険：補足事項なし
＜教育制度・資格補助補足＞
-
＜その他補足＞
・健康診断
・交通費支給（居住区問わず、交通費は上限3万円/月）
休日・休暇
年間有給休暇10日～（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数120日
・年末年始休暇
・有給休暇
会社概要
- 事業概要
■事業内容：
＜社会課題と向き合うヘルステックカンパニーとして日本のインフラとなる＞
シスタは人とテクノロジーを融合し、その可能性を最大化することで社会課題の本質的解決を目指します。
◆営管理ツール（医療介護福祉施設向け）
AIによって行政向けの書類作成や管理業務を自動化します。また、分散している経営情報やデータを一元管理して、効率的な管理と必要データへのアクセスが実現可能です。
◆BPOサービス（医療介護福祉施設向け）
各社にあった形でバックオフィスの業務負担とコストを軽減し、業務プロセスの最適化を図ります。
◆セールスマーケティング支援（医療福祉介護メーカー向け）
日本全国の医療施設ネットワークを保有しており、且つヘルスケア業界での経験が豊富なプロ人材をネットワーク化しており、周辺事業者のセールスサポートやマーケティングを支援します。
■特徴（TOPICS）：
＜散在しているデータを統合し、経営効率を向上させることを目指しています。＞
医療介護福祉業界において、現場の業務負担が大きいことなどから人材が不足していること、
そしてITの浸透が遅延していることが課題として挙げられます。
Sisutaでは、それらの課題を解決するためのサービスを提供しています。- 所在地
〒107-0052
東京都港区赤坂9-6-28- 設立
- 2024年9月
- 上場市場名
- 非上場
応募方法
応募方法
この求人情報は、dodaエージェントサービスの採用プロジェクト担当を通じての受付となります。
- 「応募依頼する」ボタンを押すと、ご応募と同時にdodaエージェントサービスの登録が完了します。
- ご応募後、職務経歴書のアップロードがお済みでない方は、できる限りお早めにご提出をお願いします。
- 採用条件に合致した方については、dodaエージェントサービスにご提出いただいた情報 にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
- ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当する採用プロジェクト担当から行います。
本求人よりご応募された場合、採用プロジェクト担当がサポートします。担当のキャリアアドバイザーを通じたサポートをご希望の場合は、その旨を記載のうえ、企業名と求人名を添えて、担当キャリアアドバイザーへご連絡ください。
お問い合わせフォームより、該当する企業名と求人名、またポートフォリオを提出されたい旨を記載のうえ、ご連絡ください。
求人情報を担当する採用プロジェクト担当より、改めてご連絡いたします。※ご質問の種類は、「dodaエージェントサービスについて」をご選択ください。
お問い合わせフォームより、該当する企業名と求人名、また志望動機書や自己PRを提出したい旨を記載のうえ、ご連絡ください。
求人情報を担当する採用プロジェクト担当より、改めてご連絡いたします。※ご質問の種類は、「dodaエージェントサービスについて」をご選択ください。
「選考準備中」とは、採用プロジェクト担当が、企業提出前に書類を確認している状態です。採用条件に合致しているか、およびキャリアシートやアップロードいただいた書類に不備がないかを確認しています。
なお、選考状況のご連絡がない場合、採用プロジェクト担当から、書類の修正依頼や応募時必要情報の確認についてメールをお送りしている場合もありますので、ご確認ください。
お問い合わせフォームより、該当する企業名と求人名、また質問事項を記載のうえ、ご連絡ください。
求人情報を担当する採用プロジェクト担当より、改めてご連絡を行います。※ご質問の種類は、「dodaエージェントサービスについて」をご選択ください。
※海外企業が雇用元となる求人にご応募いただいた場合、当該国の提携会社の担当者からご連絡を行うことがあります。あらかじめご了承ください。
【拠点名】シンガポール：PERSOLKELLY Singapore Pte Ltd
香港：PERSOLKELLY Hong Kong Limited
韓国：PERSOLKELLY Korea, Ltd.
台湾：台灣英創管理顧問分有限公司
ベトナム：PERSOLKELLY Vietnam Company Limited
中国：英創人材服務（上海）有限公司、英創人力資源服務（深セン）有限公司
マレーシア：Agensi Pekerjaan PERSOLKELLY Malaysia Sdn. Bhd.
フィリピン：John Clements. Recruitemt,Inc.
タイ：PERSOLKELLY HR Services Recruitment (Thailand) Co., Ltd.
