株式会社Ｓｍａｐｏ

ロジスキーム戦略・企画（オペレーション構築・改善）◆ビジネスギフトのパイオニア／顧客に想いを届ける

---

【2028年までに売上45億円とIPOを目指す／PIVOT出演で話題／マーケティング課題をギフトで解決】

当社では「ギフト」をマーケティングに活用するギフトマーケティングプロダクト『SendWOW』を扱っております。
現在、SendWOWはSmartHR社やユーザーベース社など、大手SaaS/IT系企業を中心にご利用が増加しており、『PIVOT』出演を機にインバウンドでの問い合わせも増加しております。
2028年までに売上45億円とIPOを目指しており、事業拡大に向けた募集を行っております。

■『SendWOW』について
ノベルティとして軽視されがちだったギフトを、マーケティング施策の一手として活用できるサービスです。
また、当社が手掛けているのは単なるギフト配送代行ではなく、企業のマーケティング戦略を物理的に実行するシステムとなります。
そのためには、製造（オンデマンド印刷・加工）と物流（在庫管理・出荷）をシームレスに統合した、独自のサプライチェーン構築が必要となります。現在はまだ成長に伴う未整備な部分が多いため、仕組みをゼロから設計し、試行錯誤しながら運用を磨いていける人材を求めています。

■具体的には：
製造～物流を跨ぐオペレーション全体の仕組み化を推進します。
・製造（印刷・加工）～物流（保管・出荷）を貫くフローの可視化・分解
・新SKU・新プランに対応するためのロジスキーム／業務設計
・加工パートナー・倉庫・配送会社との連携体制構築
・受注～製造～出荷までの再現性のあるルールの策定と運用定着
・新プロダクト・新施策のオペレーション立ち上げ
・在庫・出荷に関するKPI体系の構築
※SCMの管理ではなく、事業成長に合わせてサプライチェーン自体をつくる業務です。

■魅力：
・品質とスピードの両立という難題に挑戦し、組織をゼロ→イチで作る経験
・製造現場・エンジニア・Bizサイドと協働し、仕組みを設計できる裁量
・ギフトという“人の感情”を扱う事業ならではの社会的意義

■組織構成：
・正社員3名：製造・社内監査の仕組みづくり、工程管理、人材マネジメント、調達、ケイパビリティの拡張
・パートタイム15名：リスト精査等の前工程や、筆耕、印刷、封入、発送等
・業務委託25名：筆耕業務

変更の範囲：会社の定める業務

＜最終学歴＞大学院、大学卒以上

---

＜応募資格/応募条件＞
■必須条件：以下いずれかに当てはまる方
・未整備な業務を整理し、フロー図やルールを自ら作った経験
・課題を構造化し、改善策を仕組みとして落とし込める力
・社内外の関係者と合意形成しながらプロジェクトを前に進めた経験

■歓迎条件：
・ECやスタートアップでのオペレーション改善経験
・ロジ周り（在庫管理・WMS・出荷フロー）への関心
・外部パートナーとの調整・折衝経験
・データを用いた改善（簡易的なSQL/スプレッドシート）

＜勤務地詳細＞
三田加藤ビル
住所：東京都港区芝３丁目４３－５ 三田加藤ビル5F
受動喫煙対策：屋内全面禁煙
変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）

---

＜転勤＞
無

＜オンライン面接＞
可

＜勤務時間＞
9:00～18:00 （所定労働時間：8時間0分）
休憩時間：60分
時間外労働有無：有

正社員

---

＜雇用形態補足＞
期間の定め：無

＜試用期間＞
3ヶ月

通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：交通費支給（上限有）
社会保険：補足事項なし

＜副業＞
可

＜教育制度・資格補助補足＞
OJT

週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇10日～（下限日数は、入社直後の付与日数となります）
年間休日日数125日

有給休暇、年末年始休暇、慶弔休暇、特別休暇
※有給休暇は初日に10日間付与