掲載予定期間:2025/12/15(月)~2026/3/15(日)更新日:2025/12/15(月)

株式会社小川屋

【新潟市】通販部門課長候補◆明治26年創業 伝統を守りつつ、新ジャンル・新事業に挑戦/UIターン歓迎

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正社員
転勤なし
求人詳細

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仕事内容

【新潟市】通販部門課長候補◆明治26年創業 伝統を守りつつ、新ジャンル・新事業に挑戦/UIターン歓迎

~明治時代創業の老舗食品会社/裁量大/伝統を守りながら新ジャンル・新事業に挑戦~

■仕事内容:
NSGグループで発酵調味料を活かした食品製造・販売、宅配弁当事業を手掛ける老舗 株式会社小川屋において、通販部門(企画課)の課長候補として通販部門の管理運営業務全般をご担当いただきます。

■具体的には:
通販部門の統括、受注管理業務、販売企画を担当いただきます。
◇自社サイト、外部ECサイト(Amazon)の運営業務全般
・受注管理
・顧客対応(問い合わせ、メール、電話など)
・サイト更新、商品情報登録/管理
◇各種プロモーション・マーケティング戦略の立案~実行、分析
◇広報戦略の構築、情報発信(SNS)など
◇広告出稿(WEB広告、新聞広告など)
◇カタログやチラシ、バナーの制作
◇お弁当宅配事業の受注対応
◇通販部門スタッフ(数名)の指導、教育、業務管理
◇楽天市場への出店準備 など

WEB・アナログ問わず多様なマーケティング施策の企画運営を通して売上、認知度向上を実現していただくお仕事です。
ゆくゆくは通販事業の成長に合わせ、通販部門(企画課)を『部』へと発展させる計画があります。
将来的には部長として、事業推進の中心的なポジションをお任せしたいと考えております。

■当社について:
明治26年に創業した老舗 小川屋。
創業120年を超え、伝統を守りながら、
小川屋の社是でもある「新潟の"うまい"を未来へ」受け継いでいくためにも
新しいことに挑戦し続けています。
2017年には30代の若手新社長が就任。
漬け魚の改良や新商品開発(冷凍おこわ・冷凍おむすびなど)を手がけ、
新業態として老舗の漬け魚を使用した弁当事業をスタートさせるなど、着々と成果を上げています。

■NSGグループの特徴
・新潟県の地方創生・老舗企業の再生にも積極的に取り組んでおります。
・会社同士の横のつながりが強く、グループ間での異動・キャリアアップも可能です。
・メンバークラスの入社からでも幹部・社長を目指せます。

変更の範囲:会社の定める業務

対象となる方

学歴不問(必須資格の受験条件に準じた学歴が必要)

<応募資格/応募条件>
■必須条件:
◇以下のいずれかの経験
・ BtoC物販におけるWEB通販担当業務の経験2年以上
・ BtoC物販におけるWEB通販の支援業務の経験3年以上
◇Microsoft Officeソフトが使える方
◇普通自動車運転免許

■歓迎条件:
・Illustrator、Photoshop、Canva等のデザインツールの使用経験
・WEB解析ツール(Google Analytics)を用いた分析業務経験
・マーケティングの経験
・食品メーカーや小売店舗での勤務経験

<必要資格>
必要条件:普通自動車免許第一種

勤務地

<勤務地詳細>
株式会社小川屋 本社工場
住所:新潟県新潟市江南区大淵1631
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
変更の範囲:会社または関係法人等の定める事業所

<転勤>


<オンライン面接>

勤務時間

<勤務時間>
8:30~17:10 (所定労働時間:7時間40分)
休憩時間:60分
時間外労働有無:有
<その他就業時間補足>
■月平均残業時間0~20時間程度(繁閑による)

雇用形態

正社員


<雇用形態補足>
期間の定め:無

<試用期間>
3ヶ月
試用期間中の条件に変更なし

給与

<予定年収>
350万円~450万円

<賃金形態>
月給制
■昇給:給与改定年1回■賞与:年2回※会社業績及び人事考課により決定

<賃金内訳>
月額(基本給):200,250円~235,750円
固定残業手当/月:38,411円~45,221円(固定残業時間25時間0分/月)
超過した時間外労働の残業手当は追加支給

<月給>
238,661円~280,971円(一律手当を含む)

<昇給有無>


<残業手当>


<給与補足>
※上記はモデル年収となり待遇その他条件は経験・スキルにより決定します。
■条件により以下を支給
・ライフプラン手当(基本給×4.5%)9,011円~10,609円
・役割手当:21,000円~43,500円
・役割手当に対応する固定残業代:4,028円~8,344円

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

待遇・福利厚生

通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険

<各手当・制度補足>
通勤手当:上限23,000円(車通勤の場合は13,000円)
社会保険:補足事項なし

<定年>
65歳

<教育制度・資格補助補足>
 

<その他補足>
■定期健康診断
■確定拠出年金制度
■育児短時間勤務
■介護短時間勤務
■NSGグループ企業の割引特典(学習塾、各種習い事スクール、ホテルイタリア軒レストラン、賃貸不動産の仲介手数料、メディカルフィットネス ロコパーク など約70種)
■永年勤続表彰制度 など

休日・休暇

週休2日制(休日は土日祝日)
年間有給休暇10日~(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数110日

※詳細は会社カレンダーに準ずる (土・日・祝日)
※土曜はローテーションで午前半日出勤あり
■年次有給休暇、慶弔休暇、産前・産後休業、育児休業、子の看護等休暇、介護休業、介護休暇

会社概要

事業概要

~老舗食品会社・明治26年創業 伝統を守りつつ、新ジャンル・新事業に挑戦・地域貢献~
■事業内容:
・焼漬、漬け魚、漬物、贈答品の魚加工
・店舗・インターネットでの食品販売
(オンラインストア https://www.niigata-ogawaya.co.jp/about.php)
直営店:古町本店、新潟伊勢丹店、CoCoLo新潟本館店

■ビジョン:
小川屋は明治26年に初代の小川駒吉が新潟古町で創業しました。
以来、新潟に伝わる鮭鱒を中心とした伝統的な名産品を作り続けて今日に至ります。
2度の新潟大火や戦争による配給制限、大地震などたくさんの試練に見舞われながらもご先祖様が一所懸命商売に励んだことで、皇室へのご献上、新潟土産品としての推賞など、一定の評価を頂きながら120年以上の間商売を受け継いできました。
小川屋の社是に「新潟の"うまい"を未来へ」とあります。
人々の嗜好は時代に合わせて移り変わります。
どんなに歴史があるものでも、時代に合わないと判断されてしまえば未来はありません。
だからこそ私たちは伝統を守りながらも、挑戦し続けることを大切にしています。

■NSGグループについて:
・経営理念
人々の幸福と豊かさを実現するために
社会のニーズに合った事業の可能性を追求し
地域社会・国家・国際社会の発展に寄与する

・NSG グループの事業
学校教育事業、教育関連事業、医療事業、福祉・介護事業、健康・スポーツ事業、建設・不動産事業、ビジネスソリューション事業、食・農業事業、ICT事業、EC事業、環境・エネルギー事業、生活サービス事業、エンタテイメント事業、アニメ・マンガ事業 等

所在地

〒951-8063
新潟県新潟市中央区古町通5-611

設立
1893年4月
上場市場名
非上場
資本金
36百万円

応募方法

応募方法

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【拠点名】シンガポール:PERSOLKELLY Singapore Pte Ltd
香港:PERSOLKELLY Hong Kong Limited
韓国:PERSOLKELLY Korea, Ltd.
台湾:台灣英創管理顧問分有限公司
ベトナム:PERSOLKELLY Vietnam Company Limited
中国:英創人材服務(上海)有限公司、英創人力資源服務(深セン)有限公司
マレーシア:Agensi Pekerjaan PERSOLKELLY Malaysia Sdn. Bhd.
フィリピン:John Clements. Recruitemt,Inc.
タイ:PERSOLKELLY HR Services Recruitment (Thailand) Co., Ltd.

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求人コード 3014085864

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