株式会社Gunosy

【東京都／渋谷区】グノシープロダクト部長

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■業務内容：
当社の中核事業であるニュースメディアのグノシープロダクトに関して、全社横断でのプロダクト戦略立案・実行をリードしていただきます。また、AIやデータドリブンな分析・改善を重視しながら、既存のプロダクトを成長させるだけでなく、新たな価値創造（新機能・新サービス）に挑戦することが求められます。
（1）メディア事業本部長と共にメディア事業戦略および事業計画の策定
（2）グノシープロダクトの成長戦略やロードマップの策定、定量定性分析
（3）開発チームや社内外の専門性の高いメンバーと横断連携し、企画・開発・リリース・グロース含めビジネスインパクトを創出するためのリーダーシップ
（4）グノシーユーザー拡大のためのマーケティング
（5）営業組織と連携した広告セールス施策の推進、ブランディング
上記以外にも、新規機能のアイデア創出や組織ビルディングを含め、多岐にわたる業務を担っていただきます。必要に応じて自身がプレイヤーとして現場に深く入り込み、スピーディに成果を生み出せる方を歓迎します。
■担当プロダクト：
・グノシー
・当社サービス一覧
https://gunosy.co.jp/service/
<お知らせ>
【2022年6月13日更新】 Gunosy、新型コロナウイルス感染症に関する対応についてhttps://gunosy.co.jp/news/343
■当社について：Gunosyとは
Gunosyのミッションは「情報を世界中の人に最適に届ける」ことです。情報が増え続ける社会において、データとアルゴリズムの力で1人1人に合った情報を適切に届けることにより情報格差がある社会の課題解決を目指しています。グループの現在の主力事業はメディアアプリ「グノシー」「auサービスToday」や子会社のゲームエイトにおける国内有数のゲーム総合情報Webサービス「game8.jp（ゲームエイト）」を展開しているメディア事業です。今後はグループとしてのEBITDA拡大を目指して、安定的なC/Fを獲得できるM&Aにも注力をしてまいります。すでに2025年5月にはファブレス型ゲームパブリッシャーであるGホールディングスがグループインしました。

変更の範囲：会社の定める業務

学歴不問

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＜応募資格/応募条件＞
■必須条件：
・事業会社におけるプロダクト運営のリーダーシップ
・PM、PLの立場でのプロジェクトマネジメント
・事業やプロダクトのマネジメントに加え、有事の際には必要に応じて自身がプレイヤーとして立ち回ることができる経験と能力
・プロダクトのビジョン作成および定量指標の設計・分析を、OKRなどのフレームワークに基づき行った経験
・定量的なデータに基づいて、事業やプロダクトの評価や意思決定を行い、改善活動を押し進めた経験

＜勤務地詳細＞
本社
住所：東京都渋谷区渋谷2-24-12 渋谷スクランブルスクエア38F
勤務地最寄駅：各線／渋谷駅
受動喫煙対策：屋内全面禁煙
変更の範囲：会社の定める事業所

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＜転勤＞
無

＜在宅勤務・リモートワーク＞
相談可（在宅）

＜オンライン面接＞
可

＜労働時間区分＞
フレックスタイム制
コアタイム：10:30～16:30
フレキシブルタイム：7:00～10:30、16:30～22:00
休憩時間：60分
時間外労働有無：有

＜標準的な勤務時間帯＞
9:30～18:30
＜その他就業時間補足＞
■勤務時間：始業及び終業の時刻は労働者の決定に委ねる。■休憩時間：11時～14時までの間に1時間

正社員

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＜雇用形態補足＞
期間の定め：無

＜試用期間＞
3ヶ月
試用期間中も、待遇に変動はありません。

通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：交通費支給（上限10万円）
社会保険：社会保険完備
関東ITソフトウェア健康保険組合、団体長期障害所得補償保険（GLTD）

＜育休取得実績＞
有

＜教育制度・資格補助補足＞
-

＜その他補足＞
■在宅勤務手当（1万円／月）
■慶弔見舞金制度
■ESOP
■勤務形態：リモート勤務メイン
■特別休暇：
・慶弔休暇
・産前産後休暇
・育児休暇

完全週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇3日～10日（下限日数は、入社直後の付与日数となります）
年間休日日数125日

■休日：
・年間休日数：125日
・完全週休2日制：土、日、祝日
■休暇：
・年末年始
・有給休暇：初年度10日付与
・特別休暇：夏季休暇