株式会社トラックレコード
【採用コンサルタント】経営層と伴走し採用戦略～実行をリード／リモートメイン・フルフレックス◎
募集要項
おしごと用語集仕事内容
～経営層と伴走し、難易度の高い採用課題を“解ききる”プロフェッショナルへフルフレックス×リモートメイン（週2～3出社）｜年休121日～
■ポジション概要
・クライアントの経営層（CxO）と課題の抽象度が高い採用テーマを解決
・採用戦略、ブランディング、リクルーティング、運用改善まで 一気通貫
■企業概要｜株式会社トラックレコード
企業と個人の「働く喜び」を最大化するため、採用・組織づくり領域のプロダクトとコンサルティングサービスを展開。前年比150％成長しており新規開拓に加え提供商材の幅も広がり既存顧客からの売り上げも増加。イオン、NHK、丸井など大手企業から成長スタートアップと呼ばれる様々な業種・規模の企業様にご利用いただいています。
＜主なプロダクト＞
◆ TECH HIRE
採用戦略設計・採用ブランディング・スカウト代行など
◆ Colla
チームのコミュニケーション活性化を支援するSlackアプリで大手企業（イオン、NHK、丸井…）から成長スタートアップまで幅広く支援しています。
■募集背景
事業拡大に伴い、クライアントの採用・組織課題を上流から解決できる採用コンサルタントを増員。特に、経営と採用を結びつける“シニアコンサルタント層”が不足しており、採用戦略の立案～実行まで主導できる人材を求めています。
■職務内容
クライアントの経営課題に紐づく採用戦略を構築し、プロジェクト全体のリード役として価値提供するポジションです。「目の前の採用を埋める」ではなく、企業が半永久的に成長し続ける構造をつくることがミッションです。
【具体的な業務】
・採用課題の分析（採用ターゲット・競合調査・採用プロセス分析）
・採用戦略・ロードマップ設計
・プロジェクト推進（3～4社程度を担当）
・候補者アトラクト／クロージング
・クライアントとの折衝・ワークショップ運営
・採用広報・ブランディング企画
・採用実務（求人作成／スカウト／エージェント対応など）
・オペレーション構築・改善
・プロジェクトメンバーの育成・マネジメント
※同時に担当いただく社数は3～4社に絞っており、一社あたりにかける時間を確保する事で顧客への提供価値の質を担保と深耕する深さで信頼を勝ち取っております。
変更の範囲：本文参照
対象となる方
＜応募資格/応募条件＞
【必須条件】以下のいずれかの経験をお持ちの方
・人材紹介会社でのハイキャリア人材の支援経験（RA/CA）
・RPOでのプロジェクトマネージャー経験
・コンサルティングファームでの実務経験
・法人向けのカスタマーサクセスにおける実務経験
・ハイキャリア人材の採用orエンジニア採用における実績をお持ちの方
勤務地
SSS
住所：東京都渋谷区渋谷2-24-12 WeWork渋谷スクランブルスクエア内
勤務地最寄駅：各線／渋谷駅
受動喫煙対策：屋内全面禁煙
変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）
＜転勤＞
無
＜在宅勤務・リモートワーク＞
相談可（週3日リモート・在宅）
＜オンライン面接＞
可
勤務時間
フレックスタイム制（フルフレックス）
休憩時間：60分
時間外労働有無：有
＜標準的な勤務時間帯＞
9:00～18:00
＜時短勤務＞
相談可
雇用形態
正社員
＜雇用形態補足＞
期間の定め：無
＜試用期間＞
3ヶ月
給与
600万円～1,000万円
＜賃金形態＞
年俸制
＜賃金内訳＞
年額（基本給）：4,438,800円～7,398,396円
固定残業手当/月：130,100円～216,800円（固定残業時間45時間0分/月）
超過した時間外労働の残業手当は追加支給
＜月額＞
500,000円～833,333円（12分割）（一律手当を含む）
＜昇給有無＞
有
＜残業手当＞
有
＜給与補足＞
年収は目安です。ご経験等に応じて前後する可能性があります。
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
待遇・福利厚生
＜各手当・制度補足＞
通勤手当：交通費全額支給
社会保険：補足事項なし
＜定年＞
60歳
＜副業＞
可
＜教育制度・資格補助補足＞
OJTによる
＜その他補足＞
書籍購入費用補助
休日・休暇
年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数121日
年末年始休暇、リフレッシュ休暇
会社概要
- 事業概要
■事業概要：
ミッション「仕事の喜びを最大化して世界を変える」
前向きに仕事に取り組む全ての人が、仕事に喜びを感じられる環境だからこそ、日々のパフォーマンスも高まり、アウトプットの質もあがり、その結果として我々の毎日の生活や世界が変化すると信じています。
仕事に喜びを感じられる環境を実現するために企業と個人の両方の側面から「働く」ことについて様々な領域をサポートするプロダクトやサービスを展開しているHRスタートアップです。
■事業内容：
・エンジニア採用支援サービス「TECH HIRE」
採用ブランディング・マーケティング、採用戦略から採用実務に関するコンサルティングを一気通貫で行うデジタル人材専門の採用支援サービス
・Slackアプリ「Colla（コラ）」
Botが社員インタビューをしてメンバー紹介してくれたり、バリューを体現した行動を称賛しあえるアプリ- 所在地
〒150-0002
東京都渋谷区渋谷2-24-12- 設立
- 2018年1月
- 従業員数
- 26名
- 上場市場名
- 非上場
応募方法
応募方法
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【拠点名】シンガポール：PERSOLKELLY Singapore Pte Ltd
香港：PERSOLKELLY Hong Kong Limited
韓国：PERSOLKELLY Korea, Ltd.
台湾：台灣英創管理顧問分有限公司
ベトナム：PERSOLKELLY Vietnam Company Limited
中国：英創人材服務（上海）有限公司、英創人力資源服務（深セン）有限公司
マレーシア：Agensi Pekerjaan PERSOLKELLY Malaysia Sdn. Bhd.
フィリピン：John Clements. Recruitemt,Inc.
タイ：PERSOLKELLY HR Services Recruitment (Thailand) Co., Ltd.
