株式会社AIメディカルサービス
医療機器営業※福岡/山口/佐賀/長崎担当◇内視鏡AIシステムで急成長中／直行直帰可
募集要項
おしごと用語集仕事内容
～自社開発の内視鏡×AIソフトウェア／資金調達額累計100億円以上／2人に1人が患う癌の早期発見に注力する社会貢献性の高い事業～
■募集概要：
当社はこれまで、現役医師である創業者のブランドとネットワークを生かし、100を超える国内有名病院・有名医師の協力の元、収集した20万本を超える大量の内視鏡検査動画データと最先端のAI画像認識技術を用いた内視鏡AIシステムの開発を行ってきました。
第一弾の製品については2024年3月から、第二弾製品については2025年5月から国内での販売を開始しました。早期販売拡大につなげるべく、医療機関への新規導入をリードしていただく方を募集します。
また、医療機関への営業だけではなく、ご経験やご活躍によって日本トップクラスのKOL（Key Opinion Leader）の医師と共同研究を進め、社内のエンジニアとともにR＆Dを支援していただきながら、マーケティングの企画・実行を行い、今後拡大が見込まれる内視鏡AIの新規市場創造（Market creation）を担って頂くことが可能です。
また米国、アジア、欧州にも事業を展開予定ですので、ご希望と適性に応じて、将来的には海外での事業展開にも関わって頂く可能性のあるポジションです。
■担当業務例：
・医療機関への提案営業、セミナーの企画実行
・販売代理店との協業
・医療機関との共同研究の推進
・次世代製品の市場開拓
■働き方：
福岡/山口/佐賀/長崎エリアのお客様をご担当いただきます。
直行直帰が可能です。
■当社の特長：
私たちAIメディカルサービスは、「世界の患者を救う」をミッションに、現役の内視鏡医である多田智裕によって2017年9月に創業された医療AIスタートアップ企業です。
AIの画像認識技術と世界をリードする日本の内視鏡治療の実績をかけ合わせることで、医師によっては20％以上発生しているとも言われる病変の見逃しを1例でも少なくし、世界中の多くの患者の命を救うために日々努力を重ねています。
累計136億円という資金調達を背景にAIソフトウェア医療機器を開発し、2024年3月から製品の販売を開始しております。研究開発フェーズから事業フェーズへ転換するなか、さらなる成長を進めてまいります。
変更の範囲：会社の定める業務
対象となる方
＜応募資格/応募条件＞
■必須条件：
・治療機器メーカーでの営業経験 目安3年以上
■歓迎条件：
・主任やチームリーダーなど、主体的に周囲をリードしてきた経験
・診断装置や備品など、医療機関側で予算取りが必要な製品の営業経験
勤務地
本社
住所：東京都豊島区東池袋1-18-1 Hareza Tower 11F
勤務地最寄駅：各線／池袋駅
受動喫煙対策：屋内全面禁煙
変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）
＜勤務地補足＞
福岡/山口/佐賀/長崎エリアをご担当いただきます（直行直帰可）
＜転勤＞
当面なし
＜在宅勤務・リモートワーク＞
相談可（フルリモート・在宅）
＜オンライン面接＞
可
勤務時間
フレックスタイム制
コアタイム：11:00～15:00
休憩時間：60分
時間外労働有無：有
＜標準的な勤務時間帯＞
9:00～18:00
雇用形態
正社員
＜雇用形態補足＞
期間の定め：無
＜試用期間＞
3ヶ月
期間中の待遇に変更はありません
給与
600万円～900万円
＜賃金形態＞
月給制
＜賃金内訳＞
月額（基本給）：318,116円～477,173円
固定残業手当/月：110,456円～165,685円（固定残業時間45時間0分/月）
超過した時間外労働の残業手当は追加支給
＜月給＞
428,572円～642,858円（一律手当を含む）
＜昇給有無＞
有
＜残業手当＞
有
＜給与補足＞
※現年収を考慮し決定します。
※上記には標準賞与を含む（夏・冬それぞれ月給1か月分）
※賞与以外にも、販売台数や売上に応じたインセンティブ賞与もあり
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
待遇・福利厚生
＜各手当・制度補足＞
通勤手当：上限5万円／月
社会保険：補足事項なし
＜定年＞
60歳
＜副業＞
可
＜育休取得実績＞
有
＜教育制度・資格補助補足＞
・書籍・研修費用、資格受験費用支給
＜その他補足＞
・その他休暇：慶弔休暇、看護休暇、介護休暇、育児休暇、産前産後休暇、母性健康管理休暇
その他特別休暇
・フィットネスクラブ補助（月8,000円まで）
・健康診断人間ドック10万円（配偶者も5万円）補助
・インフルエンザ予防接種
・ランチ補助（実質310円でランチが食べられます）
・フリードリンク
休日・休暇
年間有給休暇10日～10日（下限日数は、入社直後の付与日数となります）
年間休日日数120日
夏季休暇（6月～11月で3日※入社タイミングによる）
年末年始休暇
新人休暇（入社時に付与される有給休暇3日※入社6か月経過で消滅）
有給休暇（入社6か月経過で10日付与※法定に準じる） 他
会社概要
- 事業概要
私たちAIメディカルサービスは、「世界の患者を救う～内視鏡AIでがん見逃しゼロへ～」をミッションに、現役の内視鏡医である多田智裕によって2017年9月に創業されました。
AIの画像認識技術と世界をリードする日本の内視鏡治療の実績をかけ合わせることで、医師によっては20％以上発生しているとも言われる病変の見逃しを1例でも少なくし、世界中の多くの患者の命を救うために日々努力を重ねています。
2021年6月には、『ダボス会議』で有名な世界経済フォーラムより、ヘルスケアからリテールまで産業を創造する最も有望な企業100社のテクノロジー・パイオニアに選出（日本からは当社含め2社のみ）されるなど、国内外から多くの注目をいただいています。
設立から6年程度とまだまだこれからの会社ですが、順調な資金調達も背景に、着実な成長による企業ミッションの達成を目指してまいります。
■マーケット：
医療技術において外科分野では欧米諸国が先行する中で、内視鏡医療は日本が世界をリードする分野の一つであり、世界における内視鏡シェアの9割を日本製が占めています。当社が開発する内視鏡AI は、患者はもちろん、がんの見落としや医師の疲弊に直面している医療現場を救い、日本が「課題解決先進国」になる可能性を有しています。内視鏡AIはグローバルでみても参入が少なく、日本優位で成り立つマーケットにあること、また創業時より世界を視野に入れ活動している現状から、当社はグローバルスタンダードとなりうる前途有望な企業です。今後は、医療市場の急拡大が予想される中国や東南アジア地域・インド等、海外市場への展開も予定しております。
■当社の強み：
（1）医療機関との提携により莫大な生データの分析が可能
消化器内視鏡分野で日本を代表する医療機関約100施設と共同で内視鏡AIを研究開発しており、現場の医師や患者からのフィードバックを受けてプロダクト開発に取り入れています。
（2）「テクノロジー×医療スペシャリスト」の強固なシナジー
競合他社は内視鏡メーカーや「医療×AI」のテックベンチャーです。難易度の低い大腸に特化したAIに取り組む企業が多い中、当社は難易度の高い胃のAIからスタートさせ、食道がん検出など消化管全般において次々と成果を出しています。- 所在地
〒170-0013
東京都豊島区東池袋1-18-1 Hareza Tower 11F- 設立
- 2017年9月
- 従業員数
- 100名
- 上場市場名
- 非上場
- 資本金
- 13,800百万円
- 平均年齢
- 40歳
応募方法
応募方法
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韓国：PERSOLKELLY Korea, Ltd.
台湾：台灣英創管理顧問分有限公司
ベトナム：PERSOLKELLY Vietnam Company Limited
中国：英創人材服務（上海）有限公司、英創人力資源服務（深セン）有限公司
マレーシア：Agensi Pekerjaan PERSOLKELLY Malaysia Sdn. Bhd.
フィリピン：John Clements. Recruitemt,Inc.
タイ：PERSOLKELLY HR Services Recruitment (Thailand) Co., Ltd.
