株式会社ロッキング・オン・ホールディングス

【渋谷】Webディレ◇国内最大級フェス『ROCK IN JAPAN FESTIVAL』主催◇土日祝休

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～国内最大級フェスやイベントのWebサイト運営に携わるディレクター募集～
■職務内容：
国内最大級フェス『ROCK IN JAPAN FESTIVAL』主催する当社での自社事業におけるWebサイトの制作ディレクション・更新・運用をお任せします。
また、Webシステムの改修・機能追加においては、外部の開発会社と連携し、要件整理／進行管理／受け入れテスト／リリース確認まで携わっていただきます。

■担当するサイト例：
音楽情報ウェブサイト『rockinon.com（ロッキング・オン・ドットコム）』、弊社所属アーティストの公式サイト、企業サイトなど、自社で運営している各種Webサイト

■業務詳細：
※以下以外の業務もお任せする可能性がございます。
・Webサイトの更新内容に関する情報整理
・WordPressを用いたサイト更新
・Google Analyticsによるレポーティング
・簡単な画像制作

■配属部署：
IT事業部は20名ほどの部署で、平均年齢は30代半ば、男女比はおよそ半々です。メンバーは皆、音楽やカルチャーに対して広い興味関心を持っています。音楽が好きなメンバーが集まる純度の高い環境で、一緒に働くことができます。

■入社後の流れ
入社後は、最初に当社の業務フローや使用ツールについてのオリエンテーションを受けていただきます。その後、先輩社員と共に実際の案件に携わりながら、業務に慣れていただきます。音楽ファンとしての感性を活かし、フェス、イベント、WEBメディアなど、ロッキング・オンが展開する多様な音楽サービスの成長に関わることができます。

■当社について：
1972年、洋楽ロック批評・投稿誌『rockin’on』の出版社としてスタートしました。
ユーザー目線に立って50年歩み続けた結果、日本最大級の売上を誇る邦楽誌『ROCKIN’ON JAPAN』やあらゆるエンタテインメントの今を自由に扱うインタビューマガジン『CUT』等の出版事業、また、夏の『ROCK IN JAPAN FESTIVAL』や年末の『COUNTDOWN JAPAN』を始めとした音楽フェス・イベント事業、最近ではアーティストマネジメントやアパレル事業にも進出し、音楽を軸とした、世界のどこにも存在しなかったメディア企業へと成長しています。

変更の範囲：会社の定める業務

学歴不問

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＜応募資格/応募条件＞
＜業界未経験歓迎！＞
■必須要件：以下いずれも必須
・サイト制作におけるディレクション経験
・更新業務を丁寧にミスなくできる方
・WordPressサイトの運用更新経験

■歓迎要件：
・基本的な　HTML／CSS　を書くことができる
・JavaScript／PHP　の知識
・Photoshop　や　Illustrator　などの使用経験
・Google Analytics　などの分析ツールが利用できる

＜勤務地詳細＞
本社
住所：東京都渋谷区渋谷2-24-12 渋谷スクランブルスクエア27F
勤務地最寄駅：東急東横線／渋谷駅
受動喫煙対策：屋内全面禁煙
変更の範囲：会社の定める事業所

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＜転勤＞
無

＜オンライン面接＞
可

＜勤務時間＞
9:45～17:45 （所定労働時間：7時間0分）
休憩時間：60分（12:00～13:00）
時間外労働有無：有

＜時短勤務＞
相談可

正社員

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＜雇用形態補足＞
期間の定め：無
選考フロー上で正社員あるいは契約社員のいずれかでオファーさせていただきます

＜試用期間＞
3ヶ月
待遇に変更なし。

通勤手当、家族手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：補足事項なし
家族手当：補足事項なし
社会保険：社会保険完備

＜定年＞
60歳

＜副業＞
可

＜教育制度・資格補助補足＞
■OJT研修が基本となります。
■月次面談制度（目標管理・育成）
■外部研修制度

＜その他補足＞
■定期健康診断
■福利厚生サービス「ベネフィット・ステーション」導入
■簡易社食システム、オフィスコンビニ設置
■スターバックスのコーヒーをオフィスで楽しめるWe Proudly Serve Starbucks（TM）を設置したカフェテリア利用可

完全週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇5日～18日（下限日数は、入社直後の付与日数となります）
年間休日日数120日

■有給休暇は入社直後に5日間、半年後にさらに5日間付与
■年間所定休日120日＋年次有給休暇のほか、夏季休暇、年末年始休暇、慶弔休暇（結婚・妻の出産・忌引等）、生理休暇、子の看護休暇があります。