ヤーマン株式会社

【東京】ブランドマネージャー ◆美顔器市場の国内シェアNo.1／実働時間7H／プライム上場

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【自社ブランド『ONLY MINERALS』のブランドマネージャー職／技術力に定評のある美容家電メーカー／自己資本比率77％超のグローバル企業／圧倒的な発明力・ブランド力を誇ります】

■業務概要：
ONLY MINERALSは、唯一無二のミネラル化粧品ブランドです。肌に優しくリピーターが多い堅実な製品力を誇ります。ブランディング戦略をリードするポジションを募集します。
＜主業務＞
・ブランド戦略策定（4P・マーケティングミックスの設計・実行）
・年間予算管理・売上推移の分析
・市場分析・ユーザー調査（定性・定量）
・製品ポートフォリオの策定・開発部門との連携
・年間PR計画の立案・広報チームとの協働
・プロモーション企画（年2回想定）、KV制作・撮影立会・SNS投稿
・営業部門への素材提供
＜付随業務＞
・営業部署（店販・EC）と連動した販促品制作サポート
・年間プロモーションに関連するリアルイベントの実行（施策提案は各所から発生）

■ミッション：
・顧客データに基づく分析から、ブランドの強みを明確化し、ターゲット戦略を構築（例：「なぜリピーターが多いのか」「どの製品魅力を打ち出すべきか」）
・市場トレンドを踏まえた製品開発を社内に働きかける役割を担います

■ポジション魅力：
・開発・営業・広報など複数部署と連携し、ブランド全体の方向性をリードできる裁量の大きさ
・部署の垣根を超えた”チーム”で進める文化が根付いており、フォロー体制も充実
・週2回の在宅可能（業務のオープン化が完了していれば）

■組織構成：
部長(1)、課長(1)、主任(1)、社員(5)、外部委託人材(2)

■企業魅力：
（1）安定した経営基盤
1978年創業以来、グローバルブランドを目指し成長を続けています。自己資本比率は高水準を維持し、財務の健全性も確保。中国・東南アジアを中心に約10ヵ国へ展開し、今後も積極的な海外展開を推進。
（2）柔軟な働き方とキャリア支援
「自分の働き方は自分で決める」を重視。研修制度を活用し、仕事とプライベートを両立しながらキャリアアップが可能。女性管理職比率55％、外国籍人材9％とダイバーシティも浸透。
（3）安心のサポート体制
交流研修や部署横断のランチ会など、横のつながりを築ける環境を整備。

変更の範囲：会社の定める業務

＜最終学歴＞大学院、大学卒以上

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＜応募資格/応募条件＞
■必須条件：
・ビューティー商材のブランドマネージャー経験

■歓迎条件：
・化粧品のプロダクトマネージャー経験
・デジタルマーケティング経験
・制作物を手を動かして制作した経験

＜勤務地詳細＞
本社
住所：東京都江東区古石場1-4-4
勤務地最寄駅：東京メトロ東西線／東陽町駅
受動喫煙対策：屋内全面禁煙
変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）

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＜転勤＞
当面なし
基本的には想定していません。

＜在宅勤務・リモートワーク＞
相談可（週2日リモート）

＜勤務時間＞
9:00～17:00 （所定労働時間：7時間0分）
休憩時間：60分
時間外労働有無：有
＜その他就業時間補足＞
■平均残業時間：30時間／月

正社員

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＜雇用形態補足＞
期間の定め：無
時差出勤可

＜試用期間＞
3ヶ月
ただし、管理職相当級で入社いただく方は6か月

通勤手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：当社規定による（上限50,000円／月）
住宅手当：支給条件有(等級・月収)対象者はオファー面談で提示
社会保険：社会保険完備

＜定年＞
60歳

＜教育制度・資格補助補足＞
■OJT制度、階層別各種研修制度あり

＜その他補足＞
■リモートワーク制度（社内規定により）
■結婚・出産祝い金手当
■講習受講手当
■役職手当／インセンティブ制度（社内規定により）
■報奨金制度
■健康診断
■美容健康手当　他

完全週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数120日

年末年始休暇（6日）、有給休暇（入社3ヶ月後3日、半年後7日）、特別休暇、慶弔休暇、産前・産後・育児休暇、時間年休　ほか