有限会社富士川産業

【小山市】土木施工管理 ※経営幹部候補/IT戦略推進ポジション◆年収600～750万円／面接１回

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■採用背景：
当社は現在、強固な経営基盤確立への変革期にあり、IT戦略に基づく管理会計の高度化と組織体制の抜本的強化を推進しています。
それに伴い、新しい管理体制を共に推進する経営の核となる中核メンバー（将来の幹部候補）を募集します。

■職務概要：
土木工事現場における施工管理業務、及び受注先企業への営業活動をお任せします。

■職務詳細：
▽施工管理業務（工事監督／支出管理業務／重機の手配／作業員の人員管理）
・担当工事：道路舗装工事メイン。そのほか公共・大型施設の修繕工事や土木工事
・工事規模：100万円～300万円の工事が中心
・エリア：栃木県・茨城県・埼玉県（小山市から車で片道1時間前後）※直行直帰可
・民間6：公共4で、現場によって夜間工事あり
▽営業活動（受注先企業との打ち合わせ／工事受注活動）
▽IT戦略推進（工事現場ごとの損益管理／労務管理／工事スケジュール管理）

■組織構成：
工事部への配属となります。現場管理者は現在3名（30歳代～50歳代）が在籍しております。

■当ポジションの特徴/魅力：
・全社的な「管理会計の高度化」の実行部隊として、ITシステムを活用した新しい管理体制の定着を主導いただくポジションです。経営幹部を目指せるため、意欲的にキャリアアップしたい方に最適です。
・地域密着型の建設業として安定した経営基盤と豊富な施工実績を誇り、品質と安全を最優先に、顧客満足度の高いサービス提供に努めています。

■キャリアパス：
＜入社～3年目＞現場責任者として、ITを活用した損益・労務・スケジュール管理を徹底的にマスターし、新しい原価管理体制の運用を主導します。
＜4年目～＞工事部門の幹部候補として、若手社員への技術化粧と指導育成を狙い、部門全体の収益改善と組織体制強化を主導します。
＜将来の展望＞部門長、役員などのより経営層に近いポジションで全社戦略の立案・実行に参画していただくことを期待しています。

変更の範囲：会社の定める業務

学歴不問（必須資格の受験条件に準じた学歴が必要）

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＜応募資格/応募条件＞
■必須条件：
・舗装工事または道路土木工事における施工管理経験：3年以上
・品質管理、安全管理、工程管理に関する知識と実行能力

■歓迎条件：
・1級または2級土木施工管理技士
・自社リサイクル材（再生アスファルト合材・再生砕石）の特性に関する知識またはリサイクル材を用いた施工経験
・官公庁発注工事における管理技術者または主任技術者経験
・建設関連企業での受注活動経験

＜必要資格＞
必要条件：普通自動車免許第一種

＜勤務地詳細＞
本社
住所：栃木県小山市出井1970-2
勤務地最寄駅：JR宇都宮線／小山駅
受動喫煙対策：屋内全面禁煙
変更の範囲：会社の定める事業所

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＜勤務地補足＞
マイカー通勤可（無料駐車場有）

＜転勤＞
無

＜勤務時間＞
8:00～17:00 （所定労働時間：8時間0分）
休憩時間：60分（12:00～13:00）
時間外労働有無：有
＜その他就業時間補足＞
月平均残業時間：30～40時間

正社員

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＜雇用形態補足＞
期間の定め：無

＜試用期間＞
3ヶ月
条件面の変更はありません。

通勤手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：実費支給（上限20,000円 /月）
寮社宅：社宅有（外国人実習生用）
社会保険：社会保険完備
退職金制度：会社規定による

＜定年＞
60歳
再雇用制度あり：65歳まで

＜教育制度・資格補助補足＞
・資格取得支援制度あり
・研修制度あり

＜その他補足＞
・健康診断
・作業着支給

■資格手当・役職手当
■制服支給
■定期健康診断
■アニバーサリー休暇（希望する日を1日特別休暇として付与。連続有休取得推奨制度と合わせ、奨励金10,000円支給）

週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇10日～（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数110日

・現場により土曜出勤あり
・アニバーサリー休暇、GW休暇、夏季休暇、年末年始休暇、その他会社カレンダーによる